东南大学法学院面向全球常年诚聘英才
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东南大学法学院简介
东南大学法学学科源于1928年中央大学，1995年成立法律系，2006年复建法学院。现已形成国家级一流本科专业建设点、一级法学硕士学位授权点、一级法学博士学位授权点、法学博士后流动站四位一体的人才培养体系。在2021年软科中国最好学科排名中，东南大学法学学科位列全国前8%。
法学院现有专任教师62人，其中教授17人、副教授27人、讲师12人、专职科研岗3人、全职博士后3人；博士生导师20人。45岁以下青年教师比例57%，海外经历教师约50%。学院现有一个国家级人权教育与培训基地（东南大学人权研究院），九个省部级研究基地（包括最高人民法院、最高人民检察院、教育部、中央网信办等中央国家机关在我院设立的四家研究基地）。
学院以“交叉性、团队式、实务型”为办学理念，以培养文理交叉、知行合一、中西融通的一流卓越法治人才为目标，借力学校理工科优势，形成基础学科、交叉学科与前沿学科协同推进的学科格局。设立宪法与行政法学、刑事法学、人权与法理学、民商经济法学、国际法学等学科方向，完成了对传统学科全覆盖；并在全国率先形成人权法、大数据与人工智能法、工程法、交通法、医事法等特色交叉学科。
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招聘类别及要求
为进一步充实和加强法学院各专业方向的高水平师资，现面向海内外公开招聘法学各专业优秀人才。申请人应拥护中国共产党，热爱中国高等教育事业，具有良好的个人品质，严于律己，遵纪守法，恪守职业道德，并具备以下条件：
（一）海内外杰出人才
1.取得海内外一流高校博士学位；
2.在海内外著名高校、科研机构担任相当于副教授及以上职务、在法学学科领域具有较高科研水平和较强创新能力，或者在国际知名企业担任高级职务的法学学科专业技术人才；
3.在法学学科领域内取得海内外同行公认的突出成果，具有较高的学术水平；
4.海外人才引进后须辞去海外工作或在海外无工作，并全职回国（来华）工作不少于3年。
（二）教授/研究员
1.取得海内外知名大学博士学位，年龄原则上不超过50周岁；
2.在海内外知名大学、科研机构或知名企业，现任同等职位或具备法学相关工作经验；
3.在法学学科领域内有较高的学术声望和影响力，具有较高的学术水平或已取得突出成绩，在法学权威期刊已发表2篇以上论文，具有申请和开展大型科研项目的能力；
4.具有教学和指导法学学生进行科研与训练工作的丰富的经验。
（三）副教授/副研究员
1.取得海内外知名大学博士学位，年龄在40周岁以下；
2.在法学学术领域取得一定影响的研究成果，在法学权威期刊已发表1篇以上论文，并具有较大的发展潜力；
3.具备一定的教学经验和承担法学学科本科生和研究生课程教学工作的能力。
（四）讲师、博士后
1.获得博士学位3年以内的全日制博士，应届博士毕业生优先，年龄不超过32周岁，特别优秀的不超过35周岁；
2.具有良好的学术背景、较强的学术潜能，具备独立开展研究工作的能力。
（五）专职科研人员
研究员岗位：首聘时年龄不超过50岁，海外助理教授及以上，或特别优秀的海内外名校博士，或国内著名高校、研究机构具有副高及以上职称，发表多篇高水平研究论文；
副研究员岗位：首聘时年龄不超过45岁，海内外知名大学、研究机构优秀博士后或博士，发表多篇高水平研究论文；
助理研究员岗位：首聘时年龄不超过40岁，具有博士学位。
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支持政策
东南大学和法学院将为优秀人才提供有竞争力的薪酬待遇、福利保障、优厚的住房补贴及充足的配套科研启动经费。教授及以上高层次人才年薪及待遇面议；副教授、博士后、博士的薪资、安家费及科研启动费等享受学校引进人才待遇，特别优秀者待遇从优。
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应聘者请以邮件形式发送个人简历、个人成果材料等至[email protected]，邮箱主题请注明应聘师资类别。
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联系方式
咨询电话：025-52091156（王老师）
电子邮箱：[email protected]
微信号：396892547
东南大学法学院
2022年1月22日
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