芝大中国学联（ U C - CSSA ）
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我们是谁？

无国界爱心教育（Education Without Barriers，简称EWB）是一家致力于孤儿与弱势儿童线上教育的非营利义工组织，于2016年9月成立。组织成员来源为五大洲、跨越七个时区的高中生、大学生、博士生、正在任职的专业老师和退休教师。主要通过线上实时授课的方式为特殊儿童（包括法律孤儿、留守儿童等）提供个性化的基础教育课程和辅导课程，以此解决教育资源不均衡、弱势特殊儿童教育被忽视、线下短期义工支教弊端过多等诸多问题。目前EWB总计有400+名义工老师及工作组成员，迄今为止已为18家学校和福利院等教学点的超过500名的孩子们提供了40000+小时的线上志愿服务。
部门介绍
招募培训组主要负责成员招募管理、入职培训跟踪和制度优化设定，去年成立了数据分析小组，目前主要负责人力数据。组内共计11人，每个成员负责对接至少一个工作组和教学点义工老师的招募。除招募以外，每个成员也会负责1-2个组内项目。其中，跨部门合作占据一半以上，组内项目选择空间和自由度较高，并有机会涉猎组内其他部分工作。
（详情请见部门百科链接👉来认识一下招募组吧！）
本次招募开放的岗位：
招募培训组
人力资源招募专员 3-4人
人力资源运营专员 1-2人
人力资源渠道专员 1-2人
（EWB所有岗位均为远程、志愿无薪，至少服务一年以上）
人力资源招募专员（3-4人）
我们需要你
1. 根据EWB年度发展目标，参与制定并管理用人部门招募整体规划；
2. 关注各部门人员需求缺口，把握招募需求，对招募工作全流程进行跟踪、监控和分析（包括但不限于：前期需求分析、笔试面试安排、入职引导与答疑等）；
3. 每周参加部门例会，在招募期即时关注并回复申请者和用人部门的信息，在非招募期协助部门内其他项目；
4. 负责协助和支持候选人和新人反馈采集、制度制定及落实，如转正制度和兼职制度等。
人力资源运营专员（1-2人）
我们需要你
1. 全面了解EWB人力资源制度和流程，并知悉各环节常见问题；
2. 负责协助和支持招募部门的日常运营和管理工作（包括但不限于：实习期跟踪与转正、反馈跟踪落地等）；
3. 与技术部用户体验组进行跨部门合作，承接知识库搭建；
4. 与人力资源档案组合作，结合反馈不断优化EWB人力资源管理系统，调整标准化的制度和流程；
5. 与人力资源数据组合作，结合数据分析报告优化招募卡点，梳理用人部门真实用人需求。
人力资源渠道专员（1-2人）
我们需要你
1. 根据用人部门性质选择合适的招募渠道提升曝光率；
2. 依照招募需求提前制定相应的渠道触及或拓展方案；
3. 关注渠道和内推转化并考虑是否与之长期合作；
4. 与外联组进行跨部门合作，负责招募推广。
我们期待你
1. 认同EWB的愿景、使命、价值观；
2. 具备较强的项目管理能力、优秀的沟通协调能力，且具有团队合作精神；
3. 乐于学习，有较强的执行力和自驱力，有耐心和责任心；
4. 善于转换思维视角，理解用户思维；
5. 善于主动反思，能够进行独立深入的思考；
6. 能够承受一定的工作压力；
7. 每周至少投入3小时。
加分项
1. 有在公益教育组织服务的经历；
2. 有人力资源工作经验/熟悉人力资源相关知识，理解人力资源各大模块相关流程；
3. 人力资源管理、心理学、传播学、信息管理等相关专业优先考虑；
4. 优秀的结构化思维、敏锐的洞察力、有数据/产品意识、重视数据应用。
你将获得
1. 深入了解教育公益事业的机会，切身行动帮助弱势儿童所带来的幸福感；
2. 站在人力视角深度了解公益组织部门发展现状；
3. 国际义工组织工作经历，EWB义工证明；优秀义工可获得官方推荐信
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或点击“阅读原文”提交申请表
报名截止时间：报满即止
技术部部门介绍
在EWB，有一个神秘的组织，他们神龙不见首尾，却是EWB必不可缺的。
他们是EWB的功能包，哪里不会点他们；他们是EWB的后背和靠山，哪里出现问题他们去解决；他们是EWB顺利运行的关键，他们就是技术部~
了解技术部，更多详情请戳👉：EWB的功能包大公开——神秘的技术部
本次招募开放的岗位：
用户体验组
组长1人
用户体验部组员2-3人
网站组
网站组组员1-2人
用户体验组
组长1人
用户体验部组员2-3人
我们在做什么？
-与用户体验团队一起为EWB设计配置系统知识库与技术支持体系，为组织跨部门沟通、成长与合作提供更加友好的体验
- 为义工老师与工作组成员提供技术支持,帮助提高跨部门交流与工作效率；协助各个教学点提供设备选购、软件配置与日常工作优化等相关的调研与解决方案支持
- 管理配置lark等工作平台，监督管理EWB所有技术账号
我们需要你：
- 认同EWB的价值观,对教育和公益充满热情,有爱心和社会责任感,对参与的项目有高度的责任心及认真负责的态度,不希望参与者是带着尝试的心态,中途退出无法完成项目;
- 熟悉办公管理系统,有一定技术思维与能力，善于沟通， 能够主动挖掘、厘清各部门工作人员与义工老师的需求，独立解决问题并设计提供简单明确的技术辅助解决方案。
- 有自我驱动力与执行力，能适应跨时区在线协作。有产品与项目管理经验优先
- 有交互、技术或设计相关学科背景，了解产品与服务设计与开发流程，有相关互联网教育产品工作优先
- 教育相关学科背景、热爱与了解教育,使用过Lark, ClassIn等平台者优先;
- 能够保证每周约5小时的工作投入时间，至少在EWB为老师和孩子们服务一年。
你将获得：
- 表现优秀者有机会参与更多EWB技术部的管理工作，通过工作锻炼自己处理问题的能力；
- 深度参与公益项目，用自己的实际行动帮助EWB的孩子获得更优质的教育；
- 深入了解产品开发过程、提升自己的项目管理、团队合作和沟通能力；
- 收获一群充满爱心、效率高、价值观相投的海内外跨领域的优秀小伙伴，有机会参与组织内部社群和定期举办的各种活动（包括但不限于大咖讲座、学习workshop等）；
- 表现优秀者可以获得实习证书和推荐信，助力未来求学求职；
网站组
网站组组员1-2人
我们期待你有以下其一：
- 了解网页设计，具备审美能力，能对目前网站视觉层设计提出建设性意见。
- 了解前端技术或者有强烈兴趣，如JS语言、HTML等。
我们需要你：
- 保证每周的工作时间有2h，同时具备沟通能力和协作意愿。
- 有兴趣参与构建更好的技术部，技术部支持每一个有志人才。
- 英文沟通、阅读能力良好。
你将获得：
- 深度参与网站的开发和建设，在EWB平台实现你的idea或code。表现优秀者也将有机会参与技术部的管理工作。
- 由海内外的在职在校的伙伴们共同构造的社群，其愿景是长期构建一个良好的互相交流与成长的氛围。
- 表现优秀者可以获得志愿者证明和推荐信，助力未来求学求职。
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报名截止时间：报满即止
了解我们的工作形式和环境：EWB式在线办公，你get了吗？
点击这里查看历届义工/工作组招募中申请者遇到的问题：EWB义工老师、工作组成员招募常见问题答疑
候选人提交申请后，我们在10个工作日内会给予答复，安排下一步的面试。请届时注意查收邮件。如未收到，请查看是否在垃圾邮箱。
如有任何疑问，欢迎添加招募小助手微信。
声明：
无国界爱心教育从未授权任何第三方机构进行岗位或面试内推，请小伙伴们务必提高警惕，以免上当受骗。
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文案：招募组&技术部
排版：蔡蔡
无国界爱心教育（Education Without Barriers/EWB）
是一个致力于孤儿与弱势儿童线上教育的公益组织
微信公众号：无国界爱心教育
微博：EducationWithoutBarriers
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