鹅厂又双叒往外撒钱了
近期，Tims宣布接受腾讯投资
不是腾讯自己的“轻聊QQ”那个TIM哦
而是去年刚进驻国内的咖啡品牌Tim Hortons

（图片来源yicaiglobal）
这是啥情况咧？
这个Tims是何方神圣？
鹅你个做互联网的咋还去投资咖啡品牌了耶？
本I今天的星巴克里加的不是牛奶而是大大的问号
加拿大国民咖啡品牌——Tim Hortons
1
北美传奇咖啡馆
加拿大的留学生们可能对Tims并不陌生。成立于1964年的Tim Hortons最早只向外出售两种商品：咖啡和甜甜圈。随着时代的发展，虽然市场需求一直在变，Tims不断推出反响不错的新品，但是咖啡和甜甜圈依然深受消费者“长盛不衰”的喜爱。
目前在全球的近4900家门店中，加拿大就有接近4000家，每天卖出超过500万杯咖啡，80%的加拿大人每月至少光顾一次，可以说Tims已经是加拿大文化的一部分。
那么，在北美咖啡连锁品牌里，Tims的影响力丝毫不逊于星巴克，可去年才进驻的Tims在国内有没有“水土不服”呢？
2
进驻国内，操作不断
相比于在北美的知名度，Tims在国内基本上就是查无此“咖”，不过和他来自同一家公司的汉堡王在国内还是有着一些名气的。没错，Tims和汉堡王都有着同一个“妈”——RBI。
Restaurant Brands International Inc.成立于2015年，是个十分年轻的国际集团，但旗下已拥有如汉堡王等多个知名连锁快餐品牌。
  • 2018年5月，RBI和Cartesian Capital Group合资成立Tims中国。
  • 2019年2月，Tims的第一家国内门店，在上海人民广场开张了，正式进入中国咖啡竞争市场。
  • 目前Tims已经在国内开设了50家门店。
Tims门店大部分都开在上海，仅5月上海就会再新开12家。北京首店计划于今年第三季度开业。Tims表示在未来数年，计划将在国内开设1500家门店。
不同于星巴克主力市场设在一线城市。为了培养自己的忠实用户，二线城市也是Tims的重要市场，像大连和郑州等城市已有门店进驻，力在改变二线城市的咖啡消费习惯。
（图片来源yicaiglobal）
3
腾讯和Tims为何达成合作
那么，初步了解了Tims，让我们回到最初的问题——腾讯为啥要给一个咖啡品牌投资呢？其实这次投资的目的，就是腾讯要开始扩张自己“新零售”的版图。
Tims方目前已经做出了对这次两方合作的解释：
  • 计划利用这笔资金进一步扩大数字基础设施建设。毕竟Tims已经拥有了自己的微信小程序，包括会员体系、手机点单等功能。
  • 与腾讯合作探索在线上渠道的数字化升级，同时迅速开设更多门店以满足消费者的需求。
看来在阿里和星巴克合作、美团和瑞幸合作后，腾讯也开始不甘寂寞探索O2O服务的新模式了。这次投资合作如果可以收获客观的成效，那么腾讯在数字化生活服务领域，也可以分到自己的一杯羹了。
那就让我们来期待下，腾讯这步“棋”会不会走对呢？
“大扩疆土”的幕后棋手——战略发展部
近年来腾讯投资、收购不断，这次又下出和Tims合作这一“棋”，背后部署的棋手自然是他们的战略发展部。那么这个“深藏功与名”的部门究竟是做啥的呢？
1
战略发展部究竟要干啥
①工作日程
战略分析师会深入到每个 Business Group 和业务部同事一起发现问题、诊断问题，也会基于对更多业务方向的了解做出一些独立的判断，具体包括：
  • 深度支持腾讯的各个业务：包括腾讯视频、腾讯新闻、微信跟QQ的每一个业务的发展方向以及它所现在面临的难题；
  • 支持腾讯所投资的公司：确保腾讯的每一个业务部门跟他们有密切的合作去产生极大的协同效应；
  • 布局未来公司的发展方向：通过深入研究公司前沿的领域包括金融、教育、医疗等。
总体而言这是非常有挑战也非常有成就感的工作
。你需要时刻关注手机、微信和邮箱，因为可能随时都会被拉进一个业务讨论群，进行头脑风暴，让你提出准确、专业、及时的建议和判断。


②对比咨询公司
比起咨询公司，战略发展部会更注重执行结果。咨询师出具项目报告后，工作就结束了。而战略部需要把项目牵头到实际落地和执行阶段。
2
应届生该怎样进入
团队成员大都来自顶尖咨询公司，比如BCG、 McKinsey、 RolandBerger、Monitor等，腾讯战略部也是招收本科生的，不过名额十分有限。

大致的流程为网申、笔试、pretalk和面试（一天面完三轮），小i收集了几篇面经，总结如下：
  • 简历上最好附上咨询公司实习相关的作品；
  • 至少拿出几天的时间，对腾讯旗下（包括投资参股的）各个产品（游戏产业一定重点关注）进行一个全面的了解；
  • 大量的case性问题，比如上海市每天支付宝和微信支付的交易笔数;非常好的互联网sense,比如你觉得字节跳动下一步会进入哪个领域？
当然，更加稳妥的求职方式是先在咨询公司工作一段时间，然后跳槽进去。
3
咨询逃不开的Case Interview
Business case是在求职Consulting过程中100%会出现的面试题型，旨在评估你的商业意识和创造力。作为常见考题，business case 是围绕企业策略、运营策略等展开的，笼统可以分为8种类型：
（图片来源International Ideal）
①如何进行 Case interview ?
  • 听清楚面试官给出的案例背景信息和需要解决的问题，尤其是数字（用笔记的形式记录下来），并且和面试官确认所记录的信息是不是所要解决的问题。
  • 用1-2分钟做一个解题思路，去和面试官沟通交流，间接性获得额外的数据；你也可以做一些大胆合理的假设，然后根据你所收集到的数据以及你的商业技能和认知进行解答。
  • 做出结论性答案（不可是模棱两可的答案）。
②日常如何提升 Case interview 能力?
  • 大量的练习：练习可以进一步完善自己对于各类 case 设计的 issue tree 同时了解不同行业的信息。
  • 提前学习和掌握更多商业案例：真实的项目会比 case 复杂很多。
  • 提升数据分析能力：通过Excel分析数据，掌握数据分析中常用的公式函数。
  • 商业知识的积累：防止思路模式化。面试时结合自己对于行业的了解言之有物绝对是个亮点。牢记你解决的是real life problem，而不仅仅是个 case！
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