2021年,在经历了脱欧以及新冠疫苗接种计划的全力推广后,英国一如刚刚展露新颜的大本钟,以一个全新的面貌“回归”世界舞台。
脱欧为英国带来更大的施展空间
2021年的新年钟声敲响时,英国各地都沉浸在喜悦和欢呼声中。大家不仅庆贺新一年的到来,更是为英国脱离了欧盟而欢呼雀跃。相信在欢呼过后,许多英国人(脱欧派)长吁一口气——终于脱欧了。
历经了四年时间,更换了三任首相,英国终于完成了脱欧。
脱欧历程一波三折,不论是从民主的角度进行的公投,还是从经济体之间就商贸合作政策等内容的谈判,其艰难程度从首相的更迭速度也可窥见一斑。
在如此“难”的情况下,英国也坚持脱欧,是因为脱欧,能给英国带来更大的施展空间。
在法律层面上,脱欧使英国在制定法律发面有更多的自主权,避免欧盟的法律凌驾于英国法律体系之上。这不仅进一步地保护了英国居民的权益,也使得英国的居住环境更加安全。
除此之外,英国脱离欧盟,使英国和英联邦其他成员国之间的关系为英国带来较为光明的贸易前景,而伦敦也有更大的可能性成为世贸的总部。
而脱欧后,英国不再需要与欧盟共享一切、分担欧盟国家的难民份额、缴纳巨额“会员费”,也使得英国的经济增长前景,社会安全度更加有保障。
疫苗接种助英国平稳度过“最后一个寒冬”
以科学的态度,以数据为基础,英国政府始终以这两个准则来制定对抗新冠的政策。在科学家研发出新冠疫苗后,英国政府思路清晰,始终走在前列,为民众储备足够的疫苗,并制定合乎科学的疫苗接种计划,全力推广疫苗的接种。
事实证明,在目前的状况下,火力全开打疫苗,是在对抗新冠的同时,保全经济和民生的最优方式
截至2022年1月17日,全英范围内12岁以上民众的第一剂疫苗接种率达到90.6%,第二剂疫苗接种率达到83.4%,而第三剂加强疫苗的接种率,也高达63.4%。
在此背景下,即便Omicron来势汹汹,英国的重症率和死亡率也远低于上一波疫情爆发时期。
随着英国确诊量的连日下降,许多科学家表示,英国已经能够平稳度过这“最后一个寒冬”。
脱欧、疫情恢复带来的新机
不论是从脱欧带来的自由度,还是从疫情后英国经济的复苏需求,英国这一个本就有着多民族、多文化融合的“多彩”国家,对世界人才的需求,都达到了一个高峰。
在此社会背景下,英国将以一个更加开放的态度,喜迎来自世界的“高质量”移民。
在前几期的专栏文章中,彼得森律师行系统地梳理了2021年英国已经实施的移民政策改革,并展望了在2022年英国移民政策可能出现的变动。
基于此,彼得森律师行总结出2022年移民英国的八种方法。
在前一期文章中,彼得森律师行对2021年英国实行的全新移民系统改革进行了总结。具体有下述几项变动:
1. 恢复毕业生签证
2. 欧盟人士在脱欧后的权利与义务发生变化
3. 首席代表签证的加强审查
4. 过去10年通过技术工作签证(Skilled Worker Cos,代替了原来的Tier 2工作签证)入境英国的移民
5. 普通访客签证可在英国学习六个月
那么2022年,移民英国有什么最优途径呢?
移民英国的八种方法
1
毕业生签证 
申请方式
毕业生签证可由申请人直接通过线上系统向内政部申请,无需通过申请人就读的高校。
彼得森律师行提醒您注意,如果申请人尚未获得毕业证,则需要所就读的高校向英国移民局确认相关人员已经顺利毕业。
此外,在递交申请时,申请人需要在英国境内,否则申请将被判无效。
申请人资格
申请人在申请毕业生签证时,需要在英国持有有效学生签证(Tier 4 Student/Student Route)。通过实战,彼得森律师行发现,通过申请疫情特许居留许(Exceptional Assurance,简称EA)延长学生签证有效期的毕业生仍有资格申请毕业生签证
彼得森律师行提醒您注意,已经持有博士延期计划(Doctorate Extension Scheme)或毕业生签证(Graduate)的人士,则不能提交新的申请。
此外,如果申请人在申请日期前12个月内被政府或者国际奖学金组织授予了奖学金或助学金,则需要提供相关资助机构出具的书面许可
申请条件
毕业生签证采用积分制的申请规则,申请人需要能够满足“成功完成课程学业”的70分的积分要求。
要求具体分为以下三项:
  • 成功完成课业的要求;
  • 学历资格的要求;
  • 学习在英国进行的要求。
优点
1、此前,留学生毕业后只能留4-6个月,毕业生签证将这个期限扩大到了2年(本科生及研究生为2年,博士3年)。
2、允许毕业后的留学生在英国从事任何工作, 对于雇主、职位、薪资都没有限制,即不需要任何的担保方,也没有任何工作限制,甚至不一定非要找到工作,学生们可以自由试探就业市场,获取职场经历。
3、持毕业生在英居留的时间可以计入十年转永居
缺点
1、毕业生签证无法续签;
2、在英国从事长期工作,仍需工作签证;
3、毕业生签证没有五年永居导向;
4、受脱欧影响,如欧盟学生也算作国际留学生内的情况下,英国的就业和申请竞争就会越来越大。
2
配偶签证
英国配偶签证是一种家庭签证,也称为伴侣签证或结婚签证。适用于打算进入英国与配偶或伴侣永久居住的人士。
基本要求
  • 申请人和伴侣均达到18岁;
  • 申请人和伴侣是在递交申请前相识的;
  • 申请人和伴侣的婚姻或民事伴侣关系会被英国承认;
  • 申请人和伴侣打算永远一起生活;
  • 申请人和伴侣有足够的资金支持他们在英国独立生活并达到最低收入标准;
  • 申请人和伴侣在英国拥有住所供自己居住。(这间住所也可以是在不受英国公共资金资助的情况下租住的, 这个房屋的所有权属于申请人和伴侣)
  • 申请人需要通过A1 CEFR英语水平测试。
申请永居
如果配偶签证的申请顺利通过, 那么申请人可以在入境后在英国居住30个月, 并在这之后申请一次30个月的延期。持有签证满五年(一些情况下需满十年), 即可申请英国永久居民。
申请人需要证明自己的英语水平, 以确保他们可以在英国生活。除非他们申请时的年龄已经超过65岁或者从精神层面不适合参加考试。
3
工作签证

工作签证,原名为Tier-2普通工作签证。该签证需要有工签担保资质的雇主担保。5年后,若申请人的年薪额度和在英居留时间达到了英国内政部的相应要求,且当时的雇主愿意继续雇佣相关人士,则可申请英国永居。
在新的积分制体系下,申请人满足70分即可申请签证,其中必须的50分内容为:拿到有担保资格的雇主给予的Offer;适当技能水平的工作;语言水平达到B1水平。
优点
工作签证为零资金成本,只要凭借个人能力得到雇主认可,就可以踏上通向永居的路径。
缺点
有工作签证担保资格且愿意担保毕业生的雇主相对有限,因此竞争非常大。数据调查显示每年通过工作签证留在英国的华人是中国留学生人数的3%
同时,此类签证还有一个不可控因素,即如果雇主在五年内倒闭,或者决定不再雇佣相关人员,工签持有人的签证将面临缩短有效期。在这样的情况下,有关人员只能在短期内重新找到新的有资质的雇主或将签证转为其他类型。
2022年变化亮点
由于英国已经脱欧,新政策对于来自中国的申请人在申请流程上与欧美国家已经没有区别,而更重要的利好消息就是新工作签证的最低技能水平将从从前的RQF 6级降低到RQF 3级。这就意味着,有更多的职业能够满足办理工签的技能要求,而不仅仅局限于高技能水平的职位,例如IT工程师等可以申请工作签证,相对低技能水平的职位,例如主厨,采购员等也同样可以申请。此外,在新系统中对于学位的要求只要达到高中毕业水平即可,而不需要像以前那样需要达到本科或以上学位的水平。
不仅如此,新政还取消了对于海外员工的本地劳动力测试以及海外工签名额限制。此次新政相比较于旧工签政策所要求的高级人才,以及每年2万个海外名额限制,在门槛上有了大幅降低。
4
投资移民签证
不低于200万英镑投资额-英国投资移民签证适合意欲通过在英投资而移民的人士。申请人需持有至少200万英镑的资金,无英语语言要求,5年后可获得永居身份。
优点
简单快捷,获批率超高,有一定投资回报。
适合人群
投资移民签证较为适合高资产人士。
时间
3年+2年,5年获得英国绿卡。如果投资额达到300万英镑,则最快三年获得绿卡,如果达到1000万,则两年即可获得绿卡。
2019年3月29日实施新政,现在仍沿用:
  • 不得购买英国国债,允许股票,基金,企业债,或者投资英国企业;
  • 资金来源需要证明2年以上,替代现有的90天无需资产来源政策;
  • 如果是投资在企业中,需要对企业的经营范围,投资去向作出更深一层次的解释和说明并提供证据以证明企业的真实运营。
5
创新签证
适合意欲来英创业的人士, 持有此签证的人士在英期间仅能从事所申请项目的商业运作。
基本要求
  • 申请人必须年满18周岁;
  • 持有至少5万英镑的投资资金;
  • 雅思水平提高到B2, 相当于雅思听说读写5.5分;
  • 申请者持有足够维持在英生活的资金,不低于1270英镑;
  • 商业项目需要获得英国政府指定机构的担保信。
优点
拒签率相对较低,要求有英国学历 背景或者商业背景。
缺点
永居要求相对复杂,需满足雇佣或盈利标准
时间
符合一定条件,最快3年获得英国绿卡
永居要求
申请人转永居的时候,其生意必须“至少”满足以下要求的任意两项
  • 至少已投入5万镑至其生意中,并且用于生意的拓展;
  • 生意客户的数量在最近3年内要至少翻一倍,并且高于英国其他提供类似 产品/服务的竞争公司的平均客户数量;
  • 该生意从事重大研究和开发活动,并已经在英国申请知识产权保护;
  • 该生意的财务报表显示最近一个年度(整年)的总收入达到100万镑;
  • 该生意的财务报表显示最近一个年度(整年)的总收入达到50万镑,并 且其中至少有10万镑的收入来自出口海外;
  • 创造了相当于至少10个全职工作机会给英国本地劳工(每周工作30小时 以上视为全职),每个岗位持续12个月以上;
  • 创造了相当于至少5个全职工作机会给英国本地劳工,并且其平均工资至 少为每年25,000 镑,每个岗位持续12个月以上。
彼得森律师行提醒您注意,转永居要求上述内容“七选二”,条件一“至少已投入5万镑至其生意中,并且用于生意的拓展”是门槛性质的条件,申请人都会满足。在这样的情况下,申请人只要满足之后六项条件中的一项即可申请永居。
6
创业签证
初创签证面向的全球有志来英国创业的申请人。
基本要求
  • 申请人必须年满18周岁;
  • 拥有真实可行的商业想法;
  • 申请者持有足够维持在英生活的资金,不低于1270英镑;
  • 满足英语水平要求,雅思水平达到B2(听说读写5.5分);
  • 申请人必须获得英国高校或英国内政部认可的担保机构的担保。
时长
签证长度为2年,在持有此类签证期间,只要持有5万英镑可供投资的资金,就可以随时转签创新签证,满足相关要求后可以申请绿卡。问题是:创业签证担保机构可以是学校,但是学校不可以担保创新签证!必须转成创新签证才有可能获得绿卡。 
新政
申请者的创业项目需要受到申请者所在英国高校或英国贸易投资总署(UKTI)的评估和支持; 增加了外部孵化器,加速器,种子基金的担保资格;
7
海外首席代表签证
申请要求
英国移民局对首席代表签证申请者的要求如下:
1)申请者必须来自于英国境外,且只能在境外递交申请。
2)不能是公司主要股东(移民局的规定是不能持有公司50%股份,但根据实战经验来看,一般不建议持股超过20%)。
3)在英国境外直接受雇于公司,即作为销售代理或与公司签订代理合同的第三方均不符合条件。
4)在公司至少有两年以上高管经验。
5)熟悉公司业务。
6)英语语言达到基本交流水平。
7)有足够在英维生资金(主申请人有不少于3310英镑在个人银行账户存期连续90天)。
对申请者就职公司的要求:
1)公司总部需位于英国境外并保持在英国境外,保持交易(新成立不久的公司及欲将总部移到海外的公司不符合要求)
2)公司在英无其他代表处或子公司
3)公司在英无其他首席代表
申请人可以携带家属,但是只能为该海外公司全职工作,不可以自雇或是为其他公司工作。
优点
零投资成本。
缺点
对申请人与母公司要求较高。
首席代表签证2021年形势分析
1. 申请人数迎来高峰
2021年第三季度数据显示,中国国籍和全球海外首席代表的申请人数,在第三季度较上一季度呈现明显增加,中国申请者从第二季度的40人增长到第三季度的46人,全球从672人增长到728人。
2. 中国申请者获签远高于全球水平
在获签率方面,中国申请者第三季度获签34人,获签率高达74%,高于全球的71%,侧面反映出中国申请者总体水平的稳定。
不过其实,今年第一季度中国籍申请人的过签率一度飙升到96.4%,远高于全球水平。但过签率的下降,也反映出海外首席代表签证发展的大趋势:移民局审核将逐渐越来越严格。
英国海外首席代表签证2022年可能出现的变化
1、移除了对申请人的工资要求
新的海外首席代表签证规定,移除了申请永居时对于申请人工资水平的具体要求:也就是说通过海外代表签证申请英国永居,完全没有薪资的具体数额的门槛。
2、未来签证时长变化
针对“海外首席代表签证”,未来很有可能将目前的首签时长从原来的3年减短成2年并取消“续签”的概念;申请人完成英国分部/分公司的设立之后,若想获得永居,只能在英国境内转成其它长期签证,继续留在英国。
3、更新外派人数的数量限制
未来可能会放宽海外首席代表签证对每个海外企业只能派遣一位代表来英国建立分支机构的限制。为此,未来可能会推出一个新的“海外代表团队”签证(Team Subsidiary visa),允许多达5人成员一起来英创设分部,且不需要申请雇主担保。
4、海外代表签证和ICT签证“统一化”
英国移民局早在此前已经宣布,“新移民计划”将计划在2022年之后,把原有的ICT路径和海外首席代表签证,合为一个“统一”的签证路径——“国际商务流动人才签证”(Global Business Mobility)。
8
十年永居
任何申请人在英国连续,合法居住满足10年后,都可以申请英国的绿卡(ILR,Indefinite leave to remain, 永久居留)。
申请方式
十年永居申请人可以在10年期满前28天内递交永居申请。
申请条件
  • 申请人必须已经在英国连续且合法地居住满10年;
  • 申请人通过了Life in the UK测试和英语考试(除非您符合豁免条件);
  • 总体而言,申请人没有违反过移民法,具有良好的品格;
  • 申请人不可中断连续居住,且任意一次离开英国时间不超过6个月(180天);
  • 申请人在过去10年内离开英国的时间总体不可超过18 个月(540天)。
2022年政策形势分析
十年永居属于人权类型签证,它主要受到《欧洲人权公约》的约束。
2021年12月13日,英国政府内政部官方宣布正式启动人权法律重新修订的步伐,开始公众咨询期。也就是说,人权法案在未来面临着改革,但这大概率不会影响十年永居的政策,因为英国不大可能退出《欧洲人权公约》。退一万步说,就算英国政府决定废止《欧洲人权公约》作为国内人权法,十年永居路径关闭的可能性也不大
当《人权法案》修订案获得通过时,或许英国移民局会加强对十年永居申请的审核力度。但由于十年永居路径的申请要求严格且固定,在申请人没有犯罪记录等不良行为的前提下,主要审理条件就是签证的连续性和离境的总天数,因此真正可以从严或从宽审理的尺度不大,所以,彼得森律师行认为,《人权法案》的修订与十年永居路径的审批力度并不直接产生因果关系。
上述为彼得森律师行总结的2022年最新移民英国的八种方法,如果你有计划前来英国发展,或者已经在英国读书,希望之后留在英国开展自己的事业,以下分享将对您大有裨益。但值得注意的是,移民路径没有好坏之分,只有适不适合。如果您希望全面剖析您的特点,以便找到最适合您的移民路径,欢迎您向彼得森律师行咨询。
做移民我们是专业的
专业的事交给专业的人做!
若在申请移民或签证的过程中遇到任何问题,彼得森律师行将指导您完成整个申请过程,提供专业的法律建议,欢迎您的咨询。
彼得森律师行,创始人Peter Liu, 刘鹏 ,英国内政部移民事务所注册的高级律师,英国移民律师协会资深会员。信奉专业至上,以最全面、最专业、成功率最高的英国移民法律服务为您的英国移民生活提供完整解决方案。

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英国内政部移民事务署注册移民专家
英国彼得森律师行合伙人
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