外资银行|瑞穗银行2023管培生项目已开,有机会base海外
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瑞穗银行自2021年开始启动了管培生项目。对于录用的管培生,将集中银行的各种资源对其进行系统、全面的培养,明确其职业发展、生涯发展规划,致力于培养下一代优秀领导人才。
项目优势 …
管培生入职后需要经历半年的后台培育期以掌握扎实的银行业务基础,并将优先配置在风险控制、金融产品开发、Global营销部门等战略重点部门; 对于入职2年后表现优异者,将优先推荐进入银行的“领军人才”项目,进一步扶植优秀人才; 对于入选的管培生将优先提供3~6个月的海外培训或海外派驻机会,培养经营视野,拓展领导潜能。
申请要求 …
国内高校及海外知名院校毕业的本科及以上学生 主修商学、金融、会计、统计、风险管理、IT专业等优先 CET6或日语一级,至少有一门语言能够进行商务交流,掌握双语者优先 具备学生会干部经验优先,有学生活动项目经验者优先 具备外资企业或金融行业实习经验者优先6.掌握基本的计算机技能、数据处理能力(Windows, Office, Excel/Word etc) 可以接受在中国国内及海外网点间调动
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