是的,我建了一个进阶百万年薪的社群
是的,你没看错,我建了一个社群,目的是为想学习或正在从事音视频技术方向的工程师朋友们提供一个交流技术、互相帮助、共同成长的地方。
音视频在当下已经成为的最流行的内容载体(短视频、直播、长视频、播客等),在未来更是很多应用场景(元宇宙、VR/AR/XR 等)的关键组成部分,如果能成为一名优秀的音视频开发工程师,百万年薪不在话下。所以,不妨花 2 分钟看看下面的内容,为更有前途的职业发展提供一个选项。
1、建群起因
我的公众号就是介绍音视频技术知识的,随着公众号的关注多了起来,有不少朋友希望能拉个群方便大家技术交流。
最初我想等人多一些后再拉群,为此我还特地加了一些技术群去了解如何运营,结果却发现微信群或多或少都面临着一些问题:
1)无人发言。有的群活着,其实它已经死了。 2)无人管理。充斥灌水、广告、垃圾信息,要么退群、要么屏蔽。 3)无人运营。提问无人回复,讨论无人搭理。 4)无法沉淀。有价值的提问、讨论、分享淹没在信息流中,无法得到沉淀。
这些问题基于微信群现有的功能很难解决,所以也就难以满足大家技术交流的需要。
与此同时,我又仔细思考了一下:音视频技术交流这个需求,细化下来到底是什么?我把我想到的列了出来:
1)全面梳理音视频核心知识。音视频虽然是一个垂直的技术领域,但涉及面广、基础概念庞杂,且网上资料较少。这需要有经验的从业人员来梳理相关知识。 2)帮助对音视频开发感兴趣的同学入门。音视频开发会有一定的门槛,这个门槛主要在于:需要掌握庞杂的音视频概念作为基础知识;缺乏循序渐进的学习教程逐步入门。这也需要有经验的从业人员来设计和提供这些内容。 3)帮助音视频从业人员解决实战问题。由于领域垂直,在音视频开发工作中遇到的问题,大部分都很难在网上找到资料。这就需要真正踩过泥坑、趟过浑水的从业人员来分享实战的经验。 4)帮助大家求职面试。求职面试流程通常涉及到面试题整理、简历辅导、面试辅导、大厂内推。从业人员如果能来帮忙,对很多想换岗求职的同学会有事半功倍的效果。
为了满足这些需求,我研究了一下市面上现有的工具,最终决定通过知识星球平台来解决这个问题。
2、进群规则
既然要创建一个能提供价值的技术社群,就得做好服务与受众的匹配,所以这里会有一点进群规则:
1)面向的人群:感兴趣、正在学习、正在从事音视频技术方向的开发同学。
比如:
在校大学生 iOS/Android 客户端开发 直播/短视频业务开发 音视频 SDK 开发
2)收费:起始年费 ¥99,而且越早加入越好。
要维护一个社群,仅靠个人的精力很难做好,所以需要提供一定的报酬来邀请一些资深的从业人员来为社群提供优质且可持续的服务。
为什么说越早越好呢?
随着社群成员增加,年费会逐渐上涨(暂定每新增 100 人,涨价 ¥10)。 早加入的成员,有优惠券(价值 ¥30,见文章结尾)。 早加入的成员,以后续费可享受折扣(暂定 7 折)。 最早加入星球的前 100 位成员,会获得一份独特的资产(暂时保密,但保证惊喜)。
所以,早就是优势,早就是赚到。
3、成员权益
加入到社群的朋友能享受哪些服务呢?目前主要有这些:
1)循序渐进的音视频开发教程。
内容包括:
基础知识和概念教程 常用工具教程 iOS/Android 音视频 Demo 源码和解析教程
2)工业实战经验分享。
常见音视频业务场景的实现方案和指标优化,涉及到:
视频和直播播放 直播推流 视频生产编辑 音视频特效 音视频会议 编解码器 传输协议
3)音视频技术问题答疑。
基础知识答疑 开发入门教程答疑 工程技术问题答疑 工业实战问题答疑
4)求职面试帮助。
面试题整理 简历和面试辅导 大厂内推 职场经验分享 职业规划
5)一份独特的神秘资产。
用一份下午茶的成本,换一个百万年薪的可能
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