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太古可口可乐

管理培训生

太古可口可乐有限公司是可口可乐公司全球销量第五大的装瓶伙伴，于大中华地区和美国中西部广泛地区拥有生产、推广及销售可口可乐公司产品的专营权。与可口可乐公司紧密合作，共同进行品牌发展及市场推广工作。作为太古股份有限公司的全资附属公司，太古可口可乐一直努力达至可持续盈利增长，为股东与业务所在的社区缔造长期价值。
►►岗位介绍
公司：太古可口可乐 
职位：管理培训生
地点：浙江省
截止时间：Ongoing
►►工作内容
“管理培训生（GT）计划”是浙江太古可口可乐人才梯队建设与培养的起点，公司每年从国内外知名高校甄选具备高潜力的毕业生加入管理培训生计划，并为他们未来的成长提供培养支持，作为管理梯队的储配人才，公司会提供足够的空间让大家有发挥所长的舞台。在公司业务不断扩大及多元化发展的需求下，我们期待管理培训生计划能够为前线部门提供持续高素质的人才供应。
►►‍职位要求
1.有积极意向在快速消费品行业长期发展；
2.大学本科或以上学历的应届生；或不超过一年全职工作经验的往届生；
3.中英文表达良好，通过CET-6，能熟练操作电脑办公软件；
4.良好人际沟通及协作、问题分析及解决及学习能力；
5.能够适应不断变化的环境，懂得自我激励，吃苦耐劳、具备较强的抗压力；
6.能够接受在公司业务区域内调动。
扫码发送关键词  1016 海归秋招
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🙋：面试时如何进行自我介绍？
💡：在面试做自我介绍时，要注意控制时间，尽量不要过长。语言上精简的描述你的Expertise一项成就，精简的描述自己的这项成就，最好是与求职岗位相关的。在自我介绍的结尾，总结一下你的求职目标是什么，以及你如何通过现在面试的职位来实现该目标。
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