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今天 (周一，10月11日)，2021 年诺贝尔经济学奖揭晓，三位经济学家分享了这一奖项。
加拿大经济学家戴维·卡德（ David Card，下图）因为一项开创性的研究获得了诺贝尔经济学奖。
卡德出生于安省圭尔夫市，在加拿大接受了基础教育和高等教育。1978年毕业于皇后大学（Queen's University），1983年获得普林斯顿大学经济学学位。
卡德1983年至1997年在普林斯顿大学任教，之后还先后在芝加哥大学、普林斯顿、哥伦比亚、哈佛等顶尖学府任教，现为美国加州大学伯克利分校的教授。
值得一提的是，在加州大学伯克利分校任教期间，卡德还曾帮哈佛大学打官司，在该校的诉讼中出任经济学专家。
加广中文的报道称，卡德因有关最低工资、移民和教育如何影响劳动力市场的研究而获得二分之一的奖项。
戴维·卡德的研究表明，提高最低工资不会导致招聘减少，移民不会降低本地出生工人的工资，这对社会上的传统观点提出了挑战。
麻省理工学院教授乔舒亚·安格里斯特（Joshua Angrist） 和荷兰出生的斯坦福大学教授吉多·因本斯 （ Guido Imbens） 分享另一半奖项。
瑞典皇家科学院（Royal Swedish Academy of Sciences ）表示，这三人重塑了经济科学领域的实证研究。
早在1993年发表的一项研究中，卡德就研究了当新泽西州将最低工资从4.25美元提高到5.05美元时，快餐店汉堡王、肯德基、温迪和Roy Rogers 的工作发生了什么变化。
他和他已故的研究伙伴艾伦‧克鲁格发现，提高最低工资对员工人数没有影响。
卡德和克鲁格的研究，从根本上改变了经济学家对此类政策的看法。
正如《经济学人》杂志所指出的那样，1992 年对美国经济学会会员的一项调查发现，79%的人同意最低工资法增加了年轻和低技能工人的失业率。
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然而，到2000年，只有46%的会员表示最低工资法增加了失业率，主要是因为卡德和克鲁格的研究。
卡德的研究还挑战了另一个普遍观点，即移民压低了本地工人的工资。

他发现，本地人的收入可以从新的移民中受益，而早期移民才有可能受到负面影响。
卡德的得奖研究是与克鲁格合作进行的。2019年，克鲁格去世，年仅58岁。
克鲁格在普林斯顿大学任教长达30年，曾是美国前总统克林顿政府的劳工部首席经济学家，也曾在美国前总统奥巴马政府的财政部任职，后来成为奥巴马的经济顾问委员会主席。
遗憾的是诺贝尔奖不会颁给逝者，因此此次克鲁格未能获奖。
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