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Roland Berger

Consultant

罗兰·贝格公司超过半数的业务来自战略咨询业务。而从80年代中期开始,它迅速发展成为服务多元化的顶级管理咨询公司,并相继在圣保罗、巴塞罗纳、马德里、东京、维也纳、里斯本、巴黎和布宜诺斯艾利斯等地建立了分支机构。进入90年代,公司员工扩大到近500人,年咨询收入达到 1.75亿德国马克(1990),收入中的28%来自国外业务。
► 岗位介绍
公司:Roland Berger
职位:Consultant
地点:Chicago
截止时间:Ongoing
► 工作内容
Roland Berger is looking for Consultants to join our Chicago team. At Roland Berger, you will have your finger on the pulse of innovation. You will develop and implement tailored strategies and business models in a dynamic international project environment and support our clients to master their challenges in a VUCA world. We offer a career with fascinating projects in an inspiring atmosphere. You will be actively involved from day one and craft creative strategies and business models for our clients. To help you grow, we have a vested interest in your development and commit to active mentoring, training, and sponsored MBA programs.
► 职位要求
  • Familiarity with financial statements
  • Understanding of various industry business models and key dynamics
  • Understanding of Consulting or Service environment
  • Strong analytical skills, both qualitative and quantitative analysis methods and techniques
  • Internet and general research skills
  • Effective written and oral communication skills for dealing with team members and clients
  • MA/MS in relevant field, quantitative and analytically oriented fields such as Business, Engineering, Mathematics,
  • Sciences, or Economics are preferred but not required
扫码发送关键词  0819北美秋招
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在每年的招聘季,I.I.的学员总会碰到各种各样的求职难题,为了能更好的帮到大家,I.I.也总结了不少求职经验在接下来的每天都会以Q&A的方式放送不同的求职干货👇
🙋:春招和秋招究竟有哪些区别?
💡:主要是在时间、企业阵容、机会的多少上有所区别:
▶ 时间 
秋招:通常秋招的在8、9月开始,10、11月是面试高峰期。不过这几年网申时间不断提前,近年很多都已经提前到6月,秋招,已然变成“夏招”。
春招:一般在3、4月,比起秋招,春招持续的时间更短,节奏更快。
▶ 企业阵容 
秋招:是一年中规模最大的招聘季,咨询、四大、投行、金融、互联网、快消、房地产...各类500强企业应有尽有。
春招:私企和国企为主,还有少量秋招公司的补录项目。
▶ 竞争与机会 
秋招:招聘公司多,质量高。相对应的,竞争十分激烈,筛选流程复杂,面试难度大
春招:相对筛选流程简单,难度降低。不过需要注意的是,春招时部分考研、考公失败,和手里已有offer的人也会来参加,不乏许多优秀的同学,因此大家也不可掉以轻心。
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