应一些读者的请求,本微信号开设“典型案例”专栏,有选择性地简单介绍本律师事务所过去二十年以来办理过的成千上万个移民申请的典型案例。这些典型案例中99.99%是成功故事,因为这个比例是我所的成功率。当然,我们在适当的时候也会向读者介绍我所的极个别未成功的案例,总结成功经验,吸取失败的教训。只是需要说明的是,我们有责任保护每位客户的个人隐私,这里刊登出来的案例的事实真实,但申请人姓名被完全改编。所以,请勿试图猜测我所客户的真实姓名或者试图实地打听或查证。
案件详情
申请人:Z先生
职业:材料科学学家
Z先生毕业于美国某大学,获得博士学位。在过去的十多年里,一直从事和材料科学有关的工作。目前在一家大型企业担任CEO。Z先生发表过十多篇论文,有5项专利,被邀加入4个学会,有1个国家级奖项。
办案经过
从表面来看,客户也许符合出版物,原创贡献,学会这几点。然而,我们收到客户提供的材料情况后,迅速的进行了删选和判断
客户虽然有4个专业学会,但是其中1个是和专业无关的,有2个是市级的,1个美国的学会。我们重点对美国的这个学会进行了检索,发现并没有黑纸白字可以强调入会的“高”门槛,因此果断放弃了学会这一条。
奖项客户虽然只有1个,但是奖项的含金量比较高,和客户共同获奖的都是一些行业内顶级大咖。因此我们认为可以提奖项这一条。
考虑到客户目前所在公司的规模性,同时我们认为可以提行业领军人物这一条。
最终,我们提了
出版物、原创贡献、行业领军人物、奖项
这四条。

2018年9月,我们递交了客户的杰出人才移民申请。2020年7月,我们收到了移民局的补件,收到补件的第一时间,针对补件信提出的疑问,律师重新梳理了客户文件,计划从四个方面来进行回复。并在第一时间为客户列出了补件的详细清单和补件意见,告知补件的重点和方向。收到客户补充的材料后,我们围绕移民局提出疑问的方面有针对性地组织语言和材料,形成了补件回复。
2020年11月递交了补件申请,2021年1月移民局批准了客户的杰出人才申请。
I-140批准书

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