“你们不能讲中文！”
这是杜克大学生物统计系研究生项目负责人梅根（Megan Neely）发给全系学生的一封信。
因为梅根发现该系的中国学生在课间休息时和朋友用中文“大声”聊天。
杜克教授公然辱华
她在信中写道，有
两位教职员工分别找到她，称在教学区看到一些中国学生在休息室和教学区说中文，还特别强调了非常大声。
她表示他们想要知道这些中国学生的名字，好在之后拒绝这几名学生的实习或项目申请。
梅根说这些教职工认为学生使用这层楼上不是每个人都能理解的语言交流是不礼貌的。
还在文中最后特别强调了令人很失望，这些学生没有把握机会尽力去提高英语水平...
这封邮件发出以后，不仅中国留学生不能接受，学校的其他同学也认为校方的做法不够专业。
1月26日，虽然是周末，但是该系所属学院。
随后，医学院院长向学生发信致歉，称已辞掉了梅根助理教授的职位（目前什么职位不详），澄清杜克大学不会限制学生沟通的语言，也不会因为用什么语言而影响学生的职业发展。
据该校知情人士透露，杜克大学已安排该系教师与三名中国学生代表在1月127日面谈讨论该事。
杜克大学做出的迅速态度令人尊重。
但是说实话，很多人应该和小编一样看到这封邮件感到惊诧！能够官方的书面文件指出中国学生不能讲中文，末尾还签上自己大名实在令人活久见。
华人朋友之间，特别是自己的休息时间内讲中文还是英文？如果都是会中文的情况下讲中文，这个场景应该没毛病吧？
各大网友纷纷支持
在国外论坛很多人也回复支持校方的决定，有人表示：谁规定了美国的官方语言是英文？而有人则认为正是多元的宗族文化，才造就了繁荣的美国。
已经不是第一次歧视
这件事情曝光后，有学生爆料称，这已经不是梅根第一次涉及不当言论。
（涉事老师：梅根）
2018年2月，她也发过一封邮件，建议母语非英语的国际学生在学校都要说英语
楼里有这么多国际学生，每天楼中充斥着最少有5、6种语言，每天都有很多国际学生在用自己的母语交流，却偏偏禁止中国学生说中文。
到底是几个意思？这就是在长期存在的赤裸裸的恶意种族歧视？
可能有人会说当事人太过敏感，“呵呵，玻璃心，人家白人教授说的对呀，在楼里怎么能说中文呢？这是对别人的不尊敬，要说中文就拿个烟灰缸到楼外面去说！”
可问题是：在公共区域大声说话影响它人工作 和 对中国学生在非上课时间使用英文完全是两回事。
我们都承认在职业场合和学术场景下使用交流双方都理解的语言没错，但在其他地方其他时候说什么语言这是个人自由。
美国平等雇佣机会委员会已经将只能说英文这一条明确列为歧视。而现实生活中，雇主都知道不能因为应聘者的语言问题而不录用他。
那么在这份教授的信中写道了，因为说中文所以不准备给几名学生实习机会，这难道也算玻璃心，不是赤裸裸的歧视？
有网人表示这个教授的言论，简直是一切违法违规的集合体，就差性骚扰了。其内容包括种族歧视：
“PLEASE PLEASE PLEASE keep these unintended consequences in mind when you choose to speak in Chinese in the building.”
连用三个PLEASE，please放在句首在英文里是祈使意思，不是“请求”的意思，所以约等于命令。
而且原话说了，在这栋楼里都不能说中文，那还有什么是事情不能在楼里做呢？是抽烟。也就是说，说中文和抽烟一样让人厌恶，如果说中文，请到楼外面去。
滥用职权：
“Bottom line: continuing this practice may make it harder for you and future international students to get research opportunities while in the program.”
这个助理教授是杜克生物统计系负责研究生招生的，而且是该系的研究生学业办主任，她明确表示，再在楼里说非英语（她之前明确说了是针对中文），就倾向于不给该研究生或未来的国际（中国）研究生做科研的机会，而这是她的底线。
然而也有些人认为这个助教只不过个替罪羊，原文中说的几个指责中国留学生的人为什么没有得到他们的信息？
最后我们想说
华人在美国选择保持自己的文化身份认同或者是选择融入新的环境，这是两种不一样的选择
或许你可以说每个人应该都有权利选择适合自己但不影响它人的生活方式，每个选择都是值得受到尊重的。
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