重磅！
大连市教育局规定
从2018年秋季开学起
教师子女择校
不再享受“指标到校”政策
对此
一位市民在民意网上提出了疑问：
多年来，在热点热门学校里，在享受指标到校的“特权”学生中，还有不少教育系统公务员的子女也是特权学生。
在取消教师子女择校享受“指标到校”行业特权的同时，请问是否也对教育局自身（市、县两级）存在的行业特权一并清除了？
日前，
大连市教育局就该问题做出答复，
同时就教育系统员工子女享受
“指标到校”政策的历史渊源做了说明。
1
解除教师后顾之忧
在90年代初期，尊师重教在全社会蔚然成风，各区市县纷纷出台尊师重教的举措，教师子女享受“指标到校”政策便是其中之一。
教师在校时间一般从早上7：00到晚上5：00，初中学校还有晚课到6：40，因此有相当一部分教师将孩子带到本学校就读，因此各区市县从解除教师后顾之忧的角度，让不在本学区就读的教师子女也享受“指标到校”政策，使教师能够把更多的精力用在照顾自己的学生身上。
网络配图
2
吸引优秀教育人才
另外，90年代初期，教师待遇相对较低，难以吸引优秀人才来从事教育工作，各区市县把教师子女享受“指标到校”政策作为吸引更多、更优秀的人才充实到教师队伍中的一个举措。
网络配图
教师子女、教育行政部门员工子女
均不再享有该项政策

义务教育实行以县为主的管理体制，也就是说，在义务教育招生入学等工作安排上，管理主体和责任主体都是以县为主。
大连市教育局从尊师重教、解除教师后顾之忧和吸引优秀人才的需要等多方面考虑，对各区市县的做法给予了认可。
考虑到当时教育行政部门的员工也来自基层学校这一实际情况，其子女也和教师子女一样享受了同等政策。
这次取消教师子女择校享受“指标到校”政策，其中也包括市区两级教育行政部门的员工子女。
半岛晨报 海力网记者辛敏娟
部分来源大连民意网
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