不当家不知柴米油盐贵，从毕业找第一份工作开始，每个职场人都在计算自己的薪资，许多毕业生或职场新鲜人都会将月薪过万作为一个重要标准，认为这是一条“自我价值”的标准线，月薪过万对于不少毕业生或是2-3年工作经验的人来说确实是一个槛，想想当年第一份工作的平均月薪大概都是5000元左右吧，而现在，有高等院校的毕业生，也许就读了符合市场需求的专业，刚毕业就可以拿到近万或过万的月薪，可谓是“人生赢家”。
日前，中国薪酬网公布了一份2018年中国大学毕业生薪酬排行榜TOP200，这份榜单通过对包括39所985工程院校和112所211工程院校在内的近百所高校2017届、2015届、2013届本科毕业生进行调研，从报告中可以发现，清华大学2017届毕业生平均薪酬最高，达到9065元。北京大学和北京外国语大学分别位居第二和第三位，平均薪酬为9042元和9020元。
那么月薪过万是一种什么感觉呢？
北漂几年的杨欣：月薪一万的人在北京太多了，很常见。月薪一万在北京不说是能生活的怎么样？而应该说是能坚持多久……咳咳，要说1万元在80年代可是相当值钱。
在香港工作的奶昔：在香港月薪过万可能租房也会比较困难。曾有英国财富管理公司进行全球调查，结论是在中国香港工作需要月薪12.8万元才会感到快乐， 月薪10000元人民币在香港能过怎样的生活？有人算过一笔账，如果一名单身人士每个月收入10000元，那么在扣除强积金、房租、水电、三餐及交通等日常消费外，是妥妥的“月光族”。
毕业后回到老家三线城市工作的韩雨说，月薪过万在这可算是高收入，基本可以实现自己向往的生活，买喜爱的电子产品，娱乐生活丰富精彩，可是自从生了二胎之后压力也徒然上升，养娃成本是最大的开销。央视《消费主张》曾经根据几个城市的二胎生育成本作出家庭调查，发现几个一线城市家庭在决定养育二胎后简单计算了一下育儿成本，一年25万元左右。对于韩雨来说，在三线虽然压力没有那么大，可是一年10万也已是预算最低。
相比较在职场中更有优势的男性而言，一位月薪过万的女生如何看待自己月薪过万的状态？
为此我们找到了几位受众，她们都已月薪过万，来自不同行业不同城市，有的仍然坚守岗位在公司上班，有的已经“任性”地成为自由职业者，或选择创业或做点自己喜爱的事情，从中你也许会发现，月薪过万可能只是一个数字，它并不能证明你的生活状态是好是坏，也不是一个多数人所迷信的“价值”数字，每个人的工作与生活状态，更多还是来自内心修行。同时，你也会发现这群女生的一些共性：忙，忙于工作，忙于为生活找乐趣……
上海 蒋谦谦
工作岗位：互联网运营
2015年开始工作的，在工作一年半后月薪过万，每天的生活节奏都非常简单，可以说是机械重复，醒过来、上班、到家收拾、睡觉……基本不会自己下厨房做饭，平时一个人吃，做多了会浪费，做少了又觉得自己浪费时间干嘛，一日三餐都是外卖，周末如果有朋友约就逛逛街，一直想养宠物可是房东不允许只能作罢，总之是孤独又无趣的生活方式。
租房生活也是相当不容易，对于钱没太多概念，所以也没很好地进行财务规划，经常叫外卖所以恩格尔系数很高，每个月的花销都是基本没法计算出比例，买衣服买包包不算必须，购买的需求也一直在不断变化，没有做一个花销明细感觉日子过得浑浑噩噩，属于“一人吃饱全家不饿”的状态。对于月薪过万这件事只有一句想说的：真的非常不够用啊！
恩格尔系数？简单说，恩格尔系数就是食品支出总额占个人消费支出总额的比重，一般而言恩格尔系数越低，代表居民生活水平越高。根据联合国标准，一个国家平均家庭恩格尔系数大于60%为贫穷；50%~60%为温饱；40%~50%为小康；30%~40%属于相对富裕；20%~30%为富足；20%以下为极其富裕。2017年，我国居民恩格尔系数为29．3％，首次低于30％，进入了联合国划分的20％到30％的富足区间，而不少网友会调侃自己拉低了平均水平，有不少“吃货”更是自称恩格尔系数接近100%。
上海 邵华
自由职业者 淘宝经营店家
今年28岁，毕业后24岁第一次开始创业，25岁去公司上班一年半后辞职，当时的职位是营销策划-用户运营管理-策划总监，在上班一年后月薪过万。之前上班的时候每天朝九晚不确定，加班是家常便饭，房租3500元吃饭1500元，剩下的基本用作社交生活化妆品衣服。其实月薪过万现在在上海这个地方来说只能算是一个平均水平，可以基本满足年轻人的生活所需，想要提升生活品质是很难的。现在自己在做自有品牌的设计生产和销售，自由了不少，当然也会更辛苦一些。
北京 吕雯
金融风控
29岁，2012年开始工作，2015年开始月薪过万吧，记得不是很清楚了，上班的时间都挺忙的，基本上是朝九晚七，经常加班，对于薪水的规划也比较少，基本上30%的房租，剩下的买一买和吃一吃就没有剩余了。“月薪过万也是屌丝而已，性价比不高的，跑不赢通胀啊”。
我们经常所说的跑赢通胀，简单说就是当你的投资年化收益超过通胀率，如果没有，那就是没有跑赢通胀，你的财富是在缩水。对于抵抗通胀的方式，房子、理财、货币基金、股票……如何选择就各有看法了。
我们看到，月薪过万并不能让在一线城市生活的女生感到满足，每个月房租、交通花去大笔，再加上衣服、吃饭等社交费用，到手的薪资已经所剩无几，仅存的余款多会放于风险较低的银行理财产品，更多的人成为月光族，大笔进账的收入只有年终奖。担心自己会生病，会为了几块钱纠结公交地铁还是打车出行，没办法为父母买太多想为他们置办的物品，然而即使处于“一分钱恨不得作为两分钱”的状态，也依然会为了朋友将省下的钱借出去，和三五好友凌晨抢购低价机票出门旅行，“觉得穷但也会自己找快乐”可以说是一个真实的写照。
而对于在非一线工作的女生而言，过万月薪确实可以在一定程度上提升自己的生活品质，但这是就意味着安枕无忧？也不尽然，不少拿着月薪过万的非一线女生也会在养育孩子的“大山”下低头。
而说到职场女生薪酬，有一个问题不容忽视，那就是普遍存在的男女同工不同酬现象，同等资历的男性与女性在从事同一份工作时在薪酬上会存在一定的差异，根据BOSS直聘研究院早前发布的《2018中国性别薪酬差异洞察》显示，2018年我国女性平均工资仅是男性的84%，也就是说，一个月薪过万的女生比如月薪是15000元，而此时与她做着同样事情的男生也许正拿着17647的薪水，所以男生们不要再说女生为什么天天哭穷了好吗。
报告显示，在职业起步阶段男女之间薪酬差距不大，1年以下工作经验的男女劳动者薪资差距为8.5%，但随着工作年限增长，薪酬差距被逐渐拉大。工作经验达到5年以上时薪资差距甚至升至15%以上。
早前OECD（经济合作发展机构）也曾做过调查，全球范围来看，全职工作前提下男女工资待遇差别最明显的是韩国，仅仅是2016年季度就已经有36.7%的差距，紧接着是日本，差距为25.7%。欧洲呢？我们以英国来做个例子，根据英国《金融时报》公布的数据一份报告：10名女性中就有9名薪酬较低，88.7%的男士薪资高于女士（数据来源是不少于250人的所有英国企业的员工调查）。
相较传统的经济自给自足的年代，如今女性从事的职业丰富多元，不再只有传媒公关，人事经理，注册会计师，销售市场等一般职业，在网络发达，全民娱乐化的今天，网络主播、游戏电竞选手等职业也成为新型职业，一名全职网络主播每月收入甚至可以达到大学毕业生平均工资的6倍，其中80%来自粉丝发送的“礼物”。在生活中我们还可以看到不少女性医生、创业者，乃至女性航天员、飞行员、CEO，这是一个社会发展的缩影。而同时，我们也应关注到不少女性为了理想从事着普世价值中的高危职业，战地女摄影师，她们关注战争、关注战地中的女性与孩子，将第一手的战地报道公之于众，让世人了解战争的惨烈和生命的脆弱。
最后，想和大家感慨一下，在80年代如果有一万元是什么水平？在80年代初期，万元户是一个令人羡慕的称号，1万元的存款，在那个时候就意味着一笔巨大的财富，一般个体经营户等才会积攒下来，在那个平均月薪100元的年代最受人们欢迎的职业前三名分别是：出租车司机、个体户和厨师。那么80年代的1万元相当于现在的多少钱呢？我们可以算一下，从1978年到2014年，居民消费价格指数CPI平均为105，这也就是说物价每年上涨5%，37年间物价变为原来的6倍多，所以现在的1万块，可以相当于1978年的1600块，反过来说，当时的万元户则相当于现在6万元左右。
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