不要专业背景！申请英国人力资源管理专业有哪些要求？

越来越多人选择去英国读人力资源管理专业，人力资源管理专业属于商科，特别适合一些喜欢与人打交道却又不想当销售的女生。在英国读人力资源管理专业有非常多的优势，比如英国是最早开设这个专业的国家，所以课程比较完善细致，教学质量高。其次，英国的人力资源管理专业接受转专业申请，还可以获得认证，不管是在世界各国或者回国就业都非常的受到认可。英国学制短，可以锻炼英语，回国后去外企也是非常吃香的。

人力资源专业概况

总的来说，人力资源管理是通过六大模块，包括规划、招聘、培训、绩效、薪酬、管理等方式来实现人力资源的合理配置，目前中国也有很多人力资源专业的公司，对国企、外企、民企进行人力资源的整合，薪资待遇和未来发展也很好。英国毕业生生涯(UK Graduate Careers)发表的数据显示，人力资源管理最初级的行政助理年薪约16,000至20,000英镑，大型企业的人力资源部门负责人，年薪可能高达六位数字。

工资高低也和你的专业有关，通常越专门的人力资源专业，例如高阶主管招聘的专门业务，工资就越高。如果有幸在一家大公司做到HR总监的位置，是可以达到很客观的年薪的，50~100万。但是想成为一个成功的HR，鑫泉小编觉得不仅仅需要文能舞墨，还需要伶牙俐齿，不说上知天文地理，起码在大的场合下能够hold住全场;最重要的还需要了解经济领域，知晓最基本的知识。所以学历上的提升也是非常重要的。

英国人力资源专业分类

英国人力资源管理专业两个大方向：

人力资源管理（Human Resource Management）

国际人力资源管理（International Human Resource Management）

人力资源管理专业的实际操作性较强，课程能够让同学接触到人力资源领域涉及的方方面面问题；而国际人力资源管理专业则注重宏观战略和全球人力资源问题。

专业大概分为三类：

Human Resource Management（HRM）

Human Resource Development（HRD）

Human Resource Organisation（HRO）

其实课程开设的差不多，但是会有所偏向，英国人资开设的课程还是相当细致的，不像国内那般宽泛。举个例子，他们从人员挑选，到合理激励，再到解聘以及养老金的发放，方方面面相当都很全面，这是国内所没有的。

申请小提醒

虽然说英国的人力资源管理专业大部分可以转专业申请，但是也有点小例外，比如KCL的人力资源管理和LSE的（HRM+IER+OB）比较认管理专业的本科申请，是HRM对口的是最好的。如果是英专想申试试尽量带GMAT，不然希望很小。其它的HRM基本都可以转专业。

下面我们就通过鑫泉的英国人力资源管理案例来看看英国大学对于申请者的成绩是如何要求的吧！

英国华威大学

英国华威大学人力资源管理硕士申请条件：

学术成绩：本科是机械工程、汽车工程或相近学科

语言成绩：雅思成绩6.5单项不低于6.0

专业学费：12,068英镑你的条件能够成功申请英国华威大学人力资源管理硕士吗?

Q同学个人申请条件

学生姓名：Q同学

毕业院校：南京大学

平均分：GPA80%

语言成绩：申请时暂无

录取院校和专业：英国华威大学人力资源管理硕士

英国华威大学人力资源管理硕士介绍：

华威大学的人力资源管理专业原来叫做MA Industrial Relations & Managing Human Resources(工业关系与人力资源管理硕士课程)，现已更名为MSc Human Resource Management & Employment Relations(人力资源管理与雇佣关系硕士课程)。该专业划归在商学院旗下，经过了CIPD(特许人事与发展协会)认证，教学中侧重员工权益，人员管理，组织竞争力，以及同事之间如何影响彼此。该专业接受转专业申请，以华威商学院强作为有力依托，加上随着中国国内经济的发展，越来越多的外资公司进入中国，对人力资源专业人才更是需求增多，近几年来成为管理专业中申请的一个热门专业。

华威大学的HRM专业划归在华威商学院(Warwick Business School)旗下，华威商学院的名气很大，是英国的高等教育基金会(Higher Education Funding Council)授予的超五星研究水平的英国三家商学院之一，同时和久负盛名的美国沃顿商学院保持长期密切合作关系，也是为数不多的通过三重认证(EQUIS [1]，AMBA [2]和AACSB [3])的商学院之一。据最新消息显示，2015年华威商学院扩建即将完成，届时华威大学商学院即将成为英国最大的商学院。华威的HRM专业也是为期一年的全日制学习，在一年的时间里，学生要学习6门必修课和3门选修课，最终完成毕业论文。

英国约克大学

英国约克大学人力资源管理专业硕士申请条件：

学术要求：

平均分：80%以上

语言要求：

雅思6.5(小分6.0以上)

W同学个人申请条件

学生姓名：W同学

毕业院校：安徽工程大学

平均分：平均分81

语言成绩：雅思成绩5.5

录取院校和专业：英国约克大学人力资源管理专业硕士

英国约克大学人力资源管理专业硕士介绍：

约克大学人力资源管理文学硕士学位课程以严谨的学术为学生就业做准备，并符合英国特许人事与发展协会(CIPD)其对成员的知识要求，得到其全面认可。英国特许人事与发展协会正式会员必须具备进一步的工作经验，以此证明实践能力。约克大学人力资源管理文学硕士学位课程由人力资源管理学界专家授课，得到与当地CIPD分所密切合作的从业者的支持。约克大学人力资源管理文学硕士学位课程包括讲座、研讨会及实践工作坊。教员都是各自学科领域的专家，并且在人力资源管理行业具备专业经验，他们的专业能力、友好热情的态度及对学科的热爱广受往届学生的赞扬。

约克大学人力资源管理文学硕士学位课程使学生掌握备受国际认可的技能，让他们能够在现代全球经济中的人力资源部门从事咨询、招聘、培训及其他职位。在约克大学人力资源管理文学硕士学位课程的学习中，学生将充分理解人力资源管理理论和应用，尤其是组织如何通过管理员工资源获取竞争优势。凭借这些知识，约克大学人力资源管理文学硕士学位课程的毕业生在英国及全球其他地区的一系列部门及行业中展开人力资源的职业生涯。

英国利兹大学

同学个人背景

成绩概况：GPA87%

所学专业：社会学

就读学校：南京师范大学

录取专业：MA Human Resource Management

利兹大学人力资源管理专业介绍

利兹大学的人力资源管理硕士专业是具有很高价值的资格有极好的国际声誉。它是专为那些想追求人力资源管理领域高层的事业的毕业生设计的，在这门课程中学习的基本技能对你的职业发展和未来的职业非常有利。兹大学的人力资源管理硕士专业项目利用教学团队和我们的主要研究中心就业关系从国际焦点角度上进行创新和改变。

人力资源管理硕士(MA Human Resource Management)：为期1年，属授课型项目，受英国特许人事发展学会(CIPD)认证。要求申请者本科毕业，二类A等荣誉学士学位以上，拥有社会科学或其它专业背景，无特定前置课程要求亦无需工作经验。该项目以授课内容为主，需要撰写毕业论文。该项目向非欧盟国际学生提供奖学金。

英国曼彻斯特大学

L同学个人申请条件

学生姓名：李同学

毕业学校及专业：美国俄勒冈大学经济学

相关申请成绩：

1、语言成绩：无

2、 GPA：3.47

录取院校和专业：曼彻斯特大学人力资源管理硕士

L同学案例分析：

申请优势：学生在美国的院校的排名是美国前100，而且是相关专业的。

弱势及如何弥补：学生的弱势是本科是经济学专业，人力资源课程并不是特别的多，不过我们在文书创作中着重强调了学生对于这个专业的理解和看法以及实习，使学校看到了学生的闪光点。（指导老师：鑫泉留学李雪老师）

曼彻斯特大学人力资源管理硕士介绍：

曼彻斯特大学的人力资源管理课程很受学生们的喜爱，目前，2015年的申请已经关闭，小伙伴们只有等到2015年10月才能申请了。在同学们在准备出国的期间，鑫泉小编带你来了解一下这门课程的详细情况。

曼彻斯特大学人力资源管理硕士课程概要：此门课程旨在从哲学，价值观，政策和实践的基础上提高学生的人力资源管理专业知识，将经济与发展中国家的方方面面联系起来。提高学生们对当代人力资源管理的理解，锻炼他们在实际领域中的专业技能，树立他们将来作为专业HR的角色体验。

英国利物浦大学

利物浦大学人力资源管理专业申请基本条件

1.学术要求：等同于英国二级甲等荣誉学士学历，相当于中国本科学历，均分75%-80%。

2.语言要求：雅思：总分6.5，单项不低于6.0

同学个人背景

成绩概况：GPA80，无语言成绩

所学专业：食品经济管理

就读学校：上海海洋大学

录取专业：MSc Human Resource Management（人力资源管理）

录取院校：The University of Liverpool

利物浦大学人力资源管理专业介绍

2016~2017英国大学人力资源专业世界排名，利物浦大学世界排名280+，国家排名第37。利物浦大学人力资源管理专业课程的总体目标是为学生提供人力资源管理方面的高级综合培训，其面向的群体是那些未曾深入涉足本学科领域，但想获得人力资源管理必要的知识与技能的学生。利物浦大学管理学院是被AACSB认证的机构的全球精英之一。利物浦大学人力资源管理专业通过CIPD 认证的研究，并由英国特许人事和发展协会(CIPD)的认可。

英国肯特大学

肯特大学人力资源管理专业入学要求

资格要求：

具有英国良好的荣誉学位或同等国际认可资格，商业或相关社会科学学科。

没有荣誉学位的申请人也可以根据工作经验，专业资格以及计划与其当前职业角色的相关性进行考虑。

会考虑到其他资格，专业资格和经验。

语言要求：6.5雅思(单项至少为6.0)

学费：£16240

同学个人背景

成绩概况：GPA86%

所学专业：市场营销

就读学校：北京航空航天大学北海学院

录取专业：MSc in Human Resource Management

肯特大学人力资源管理专业介绍

肯特大学人力资源管理硕士生产全面的人力资源从业员，具有丰富的知识和相关专业知识，能够在当今充满挑战的商业环境中有效运行。肯特大学人力资源管理毕业生通常会在人力资源管理的所有领域，包括员工关系，奖励和认同，招聘，留住以及各种组织内的人员和组织发展等方面进行专业管理职位或咨询。

英国莱斯特大学

莱斯特大学人力资源管理与培训专业申请基本条件

1.学术要求：良好的英国荣誉学位或同等学历，或认可机构的研究生文凭或相关研究生职业资格

2.语言要求：雅思：总分6.5
3.学费：16,595英镑

同学个人背景

成绩概况：GPA 84%

所学专业：戏剧影视文学

就读学校：天津师范大学

莱斯特大学人力资源管理与培训专业介绍

莱斯特大学人力资源管理与培训课程将发展您的实际转型技能，例如口头与书面陈述，解决问题，团队合作，自我评价，还有独立计划与管理。您将获得一个全面且透彻的，对于各种人力资源管理主题的理解，包括招聘、劳资关系管理、工作场所学习和员工发展;您也将认识到组织和工作场所的文化，以及其他更广泛的环境因素。这些方面足以影响人力资源管理和专业人员培训的决策。

最后再给大家介绍一下与人力资源管理专业息息相关的专业认证！咱们国内也有人力资源的等级考试，英国的CIPD认证是世界都认可的证书哦！与世界接轨，CIPD认证在手不用愁~

CIPD认证是什么？

英国的人力资源协会(The Chartered Institute of Personnel and Development, CIPD)是从事人力管理和发展职业专业人士的组织，华威的话只有一个HRM带CIPD，KCL的话只有一个HRM带CIPD，曼大的话总共有四个人力资源，其中MBS两个，环发两个，MBS的话带industrial relations那个相对好申一点，环发的话HRM那个比HRD那个好申。LSE的话两个stream都是没有CIPD认证的。因为国内企业都有人力资源管理师这个证书要考的，所以有没有CIPD都不打紧，当然如果拿了CIPD的证找HR的工作也是锦上添花的。

英国哪些大学的专业有CIPD认证？

华威大学：MSc Human Resource Management & Employment Relations；

伦敦大学国王学院：Human Resource Management & Organisational Analysis Msc；

曼彻斯特大学：MSc Human Resource Management (International Development)，Human Resource Management，Human Resource Development，Human Resource Management and Industrial Relations

利兹大学：MA In Human Resource Management

伦敦政治经济学院：MSc Human Resources and Organisations

纽卡斯尔大学：Human Resource Management MA

萨里大学：Human Resource Management MSc

兰卡斯特大学：Human Resource Management MSc，Human Resources and Consulting MA

当然，国内企业都有人力资源管理师证书可以考，所以学的专业没有CIPD认证，并不会有什么影响。

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