特别企划明星导师访谈录重磅登场,为你独家揭秘留学生如何进入美国顶级公司,向你展示在美国各大顶尖公司工作是怎样一番体验。
Q1.您目前工作的主要内容是什么?
我目前在Oracle做CAD(Computer Aided Design) tool development, 主要的工作内容其实就是写代码。但和传统意义上“码农”不同的是,我们写出来的产品主要是针对EE工程师。EE工程师在设计芯片时需要用到一些软件去处理像晶体管电容电阻这些元件的数据,我们就负责开发这样的软件。
Q2.觉得工作中中最大的挑战是什么
我觉得CAD本身是一个综合性比较强的行业,它既会用到硬件的知识,也会用到软件的知识。所以如果想要成为一个好的CAD工程师,对硬件软件的知识都要熟悉并且可以熟练运用。但大部分人在读书的时候可能只是侧重学习其一,导致对另一方面不是很熟悉,这应该算是一个比较大的挑战。
Q3.在找工作时都做了哪些准备
大概一共分为三个方面吧。第一是专业知识方面,因为一开始没有特别specify在CAD行业,所以像IC Design,模拟电路,数字电路的题目都大概有一些准备。第二是写自己的简历,把学到的知识和做过的Project总结出来浓缩到一张纸上,并且尽量的去美化它们。第三是简历的投递渠道,我自己用的比较多的是学校的求职网站和Career Fair,感觉他们的回馈比较快;其次就是同学内推,这个需要平时的人脉积累;最后就是LinkedIn和公司官网,从我个人经历来看会有一些回馈但并不多。
Q4.在面试的时候遇到过哪些比较难回答的题目
面试流程每个公司都不太一样,我当时找这份工作经历了两轮面试。第一轮电话面试,主要是和老板聊了聊,Technical和Behavioural的问题都有问到。第二轮是onsite面试,主要是和组里每个人见面。
Q5.觉得什么样的个人经历和技能对申请这样的职位有优势
就我目前的了解,本科和研究生很少有专门的课程来学习CAD Tool. 但就像之前提到的,CAD对软件知识和硬件知识都有要求,所以就需要从Hands on的Project里面多积累。在这个积累阶段可能并不需要去分析CAD Tool究竟是怎么写出来的、如何work的,但需要对它有一个比较general的了解。
Q6.觉得GPA在找工作时重不重要
因为我不是专业HR,所以我就大概谈一下自己在找工作时候的感受。就我个人来讲,我觉得很多公司还是比较看重GPA的,我参加Career Fair时经常可以看到HR拿着简历,Mark学校、学位、毕业时间和GPA. 通过其它途径投递的简历,在HR第一轮做简历筛选时GPA应该也是一个挺重要的参考,毕竟GPA算作是教育经历里最能反映专业素质的方面。
Q7.觉得您可以给学员带来的最大帮助是什么
我自己学EE的时候上的课也比较杂,所以我对EE很多的方向都有一定的了解,也因此在和大部分学员交流时都能有共同语言,可以提供更加专业性的指导。同时,在我学过的这些方向里面,我知道其中有一些不是很好找工作,所以对于小众专业方向的同学,我更理解他们这种想转大众方向但又拿不定主意的难处,我走的路能对他们有点帮助,也能给他们提供方法上的指导,还会有一些内推的机会。
Q8.有什么建议可以给正在找工作的学弟学妹们吗
从一个过来人的角度讲,我觉得求职本身并不是一个终点。如果把工作比喻成一扇门的话,开门本身不是重点,重点是开门以后的路。所以我给学弟学妹们的一个建议是,不要在求职时把自己的姿态放的过低,不要急着去接受一个明明不喜欢的工作Offer。或者为了找到工作,转去学习自己既不擅长又不喜欢的专业方向。我觉得转专业和找工作一样,都要找到自己喜欢的,感兴趣的,毕竟以后每天8小时的工作时间才是实实在在的。
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