上周六，众议院以360：58通过了一揽子以援助以色列和乌克兰为目的的法案，其中包括“TikTok ban”：要求TikTok必须在一年内出售，否则将被禁止在美国运作。和援乌案绑定之后，TikTok ban预计本周就将提交至参议院，这意味着美国对TikTok的“禁止或剥离”大大加速！


虽然美国用户对TikTok ban持一边倒、反对的态度，马斯克直接在X上发声，称
“TikTok被禁止的做法完全违反了美国的言论和表达自由”
！但如今美国政府为加速该法案通过，而采取的绑定行为再次印证：TikTok被禁几成定局。


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TikTok留美路坎坷不断！Temu、Shein也遇危机

2020年特朗普大手一挥宣布禁止TikTok和微信在美国运营，至此打开了TikTok在美国的“封禁”之路，
2022、2023、2024连续三年遭受来自美国政府的严重指控
，面临封禁危机。


⭐2022年，拜登禁止美国联邦政府近400万员工在政府设备上使用TikTok；
⭐2023年，美国众议院能源和商业委员会举行名为“TikTok：国会如何保护美国数据隐私并保护儿童免受网络伤害”的听证会；
⭐2024年，美国众议院正式通过“TikTok ban”法案，待提交至参议院。

为了留在美国，TikTok一边
花超1300万美元的巨款进行游说活动
，一边开展“德克萨斯计划”等保护美国用户数据的举措自证清白，然而无果，美国依旧不断加速对TikTok的禁止。



不同于之前的小打小闹，今年3月份以来，美国政府快马加鞭的成立并推进TikTok ban法案，透露出对“TikTok割离中国或脱离美国”的势在必得。
显然TikTok官方也被打的措手不及，直接给1.7亿美国用户发弹窗发动其抗议、打爆国会电话。尽管不少人表示，
“TikTok这是步烂棋”
，但不顾惹恼美国政府也要把水搅浑了实属是其无奈之举，原因之一是此前周受资对国会会员的游说并没起到任何作用。


今年1月底美国参议院举行的“大型科技公司与网络儿童性剥削危机”的听证会上，TikTik CEO周受资被多次拷问，被迫回答了包括“是否为中国国民”等多个与主题无关的问题。网友
锐评，“周受资接连6次否认国籍质疑的表情，让我知道了什么是真正的气笑了”。


然而不止是TikTok，近期Temu和SHEIN等中国跨境电商也受到了来自美国政府的管制
，纷纷中招。不仅面临着被取消“小额豁免”免税政策（800美元以下跨境小包裹免征关税）的危机，还被美国国会下属委员会发出“数据安全”、“采购违规”、“侵犯知识产权”……等警告。



大量美媒发文称，Temu和SHEIN之所以能大肆实施低价策略，很大程度上得益于“抓住了美国的税收漏洞”，对此，Temu发言人在一封电子邮件中回应：
Temu的增长并不依赖于最低限度政策！




TikTok退出遭反对！国人码农，喜忧参半
有数据显示，TikTok2023年为美国小企业主创造了147亿美元的营收
，为美国提供了超22.4万个工作岗位，很多人认为：TikTok对美国国民经济、公众生活赋能很大。


TikTok一旦退出美国市场，包括TikTok员工和网红、卖家在内的一部分人会面临失业、收入受损等风险，在ban法案通过当天，
有数十位TikTok支持者在美国国会大厦外抗议。


与此同时，正处在
找工困难期的北美码农们
也在密切关注“TikTok ban法案“的推进，据此轮番展开激烈讨论：


这两年也就TT还在大规模招人了吧，没有了这家公司，湾区国人码农的日子大概更不好过了，尤其是ng……
TT很toxic毋庸置疑，但也不能否认他的crazy hire是很多寒冬期码农的一棵救命稻草，利大于弊吧。
TikTok真要走了，首先会留下一批卷王，且不说你愿不愿意去TikTok，其他的岗位竞争也变激烈了。

但也有不少人认为，
TikTok的离开或许能逆转美国职场环境正在恶化的趋势
，对找工者而言不失为一件好事，“一个manager可能管50个人，代码没有code review……TikTok从工作流程到员工管理都照搬国内那一套了”。



虽然TikTok ban近两个月沸沸扬扬，但
在美国的招聘还在进行
，不少拿到offer的小伙伴犹豫不决，一方面盼望尽快入职，另一方面担心在ban法案的影响下，会面临裁员。


截止到目前，美国对TikTok ban法案的推进已接近尾声，只待参议院的临门一脚。而TikTok届时是去是留，周受资早已表态：经过内部评估，不会接受收购
。同时，TikTok官方表示，不会停止反对TikTok ban法案的脚步，抗争到底！


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