转载:易美教育Easy may
美国移民局(USCIS)近日公布了今年度H1B抽签的初始注册结果,并向中签的申请人发送了通知。
根据不完全的信息统计,机构和律所的中签率达到了25%,比去年多出了一倍!
*图片源自网络
与此同时,针对H1B和H1B1等I-129表格的申请地址发生了重大变化:移民局服务中心将不再受理此类申请,所有4月1日之后的申请必须在USCIS lockbox locations提交。
*图片源自美国移民局官网
抽签结果公布及后续流程
中签的申请人或其代理人可以登录移民局的在线系统,查看完整的中签通知。通知中包含递交H-1B申请所需的重要信息,如移民局的收件号码、申请截止日期等。
注册人的在线账户将显示以下状态之一:
Submitted:表示注册已提交,且有资格参加抽签。虽然首轮抽签已完成,但仍有资格参加后续轮次抽签,除非宣布不再进行后续抽签。
Selected:恭喜中签,可以开始准备申请材料。
Not Selected:本次注册未中签,不可提交后续材料。
Denied– Duplicate Registration:表示同一注册人或其代表同一受益人提交了多份注册。若因此遭拒,该注册人或其代表在本财政年内提交的所有注册均无效。
Invalidated-Failed Payment:表示注册提交,但支付方式遭拒、未对账、有争议或其他无效。
Deleted:提交的注册已被删除,不再有资格入选。
Processing Submission:USCIS正在处理您的提交,详细信息可能需要72小时才能显示。
*图片源自网络
4月1日起,中签的申请人可向移民局递交完整的H-1B申请材料,并缴纳相应的申请费用。
中签率及后续注意事项
截止目前,并非所有人都已得知抽签结果。一般律所和公司的通知可能会延迟几天,甚至直到4月底才通知H1B结果。
业内人士预测,今年的中签率有望回归到21、22年的水平,注册人数可能减少到30万,第一轮中签率将约为25.7%,整体中签率将回归到32%左右,硕士及以上学历的申请者中签率可能高达40%。
*图片源自网络
尽管部分人感到今年中签率有所提高,但仍需注意后续流程。
填H-1B申请表:收到通知的90天内,需要向USCIS提交H-1B申请,填写 H-1B 签证申请表(I-129 表)。
缴费:I-129表格的申请是$460,加急$2,805。
邮寄材料:将所有所需文件汇集邮寄到USCIS在表格中指定的地址。
等待处理结果:如果申请被批准,会收到USCIS发来的H-1B身份的正式确认函(I-797)。
抽中H1B后,申请人需尽快提交H-1B申请并缴费。
同时,未被抽中的申请人需做好后备计划,考虑其他合法途径维持身份,如读硕士/博士、海外L1转移、Day 1 CPT、EB1/EB5、H4等。
没有中签怎么办?
未中签,则状态将会保持"submitted",等待后续可能的“海底捞”。
如果没有“海底捞”或者二抽再抽不中等,OPT时间用完就需要在90天内离开美国。
本科毕业的同学们可以选择继续读硕士,在毕业后,就又可以获得申请OPT的机会(STEM专业三年,其他一年)。这里要注意的是,同等学位的OPT是不可以使用第二次的。
注意事项及行业变化
抽中H1B并非万事大吉,申请人仍需留意相关限制和后续流程。
湾区部分H1B抽签中签者心情低落,原因在于公司不愿意为他们办理相关手续,甚至有部分人即将面临裁员。
这意味着即使抽中了H1B,也面临着无法留在美国工作的尴尬局面。这种情况并非个例,而是在小型企业中尤为普遍。
此外,还有一些中签者因为考虑跳槽而选择不提交申请,因为H1B对雇主有一定的限制。这表明即使成功中签,也不意味着一切顺利,仍有许多障碍需要克服。
在激活H1B之后,申请人需要注意许多事项:
不得为非H1B赞助的雇主工作,禁止从事创业或副业。
跳槽时需要进行转移,通常需要两个月的时间,而且存在被拒绝的风险。
所有H1B持有者都必须符合工资要求,并且如果申请绿卡,还需要考虑到职位升迁可能带来的变化。
由于H1B的诸多限制,许多人选择通过其他途径来维持自己的身份,比如走NIW、拿取opt/cpt/O/L的身份来获得绿卡pd。
但是,许多公司不愿意办理H1B,这进一步增加了H1B抽签的竞争,降低了中签率。
*图片源自网络
尽管如此,一些中签者可以考虑先入职再申请H1B,这在一些初创企业和小型公司中是可行的。
STEM人材有优势
然而在去年的最后几天里,美国移民局(USCIS)为大家送上了一份大礼:官方更新留学生政策指南,强调F1学生可以直接申请绿卡!
*图片源自网络
以前普遍认为,F1身份是不能有移民倾向的,然而这次移民局更新的政策明确了:留学生在求学或实习期间是可以直接申办绿卡的,在申请过程中并不会影响他们的身份。

*图片源自网络
持F1签证的STEM学生可以申请在初创公司工作对于有赴美发展计划的同学,这才是这份指南中真正的利好消息。
前提是雇主必须满足三个条件:
1. 遵守培训计划要求;
2. 在E-Verify中保持良好的信誉;
3. 为外籍雇员提供与美国员工同等的薪酬。
众所周知,STEM专业的留学生本身已经能享受36个月的OPT,如今再加上这一优势,美国政府的用意再明显不过:希望吸引更多STEM人才留美发展。

虽然OPT-H1B-GC这条路不太容易走,但仍然是许多人合法获得绿卡的选择途径。因此,没有抽中的申请者也不应气馁,仍需谨慎规划,充分了解相关政策和限制,做好后续准备。
更多精彩:
相关阅读:

转载:易美教育。本文版权归属作者和原载媒体所有。

继续阅读
阅读原文