本科9-14万，硕士13-17万，博士30万起，另外提供安家费、多项补贴！
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今天，小编为大家汇总了株洲市、南昌市、北京市、深圳市、杭州市、上海市等地区多家招聘单位，请优先选择与自己专业更匹配的职位投递。
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2、检验技术员
专业方向：机械类 材料学（金属类） 飞行器制造 测控技术
专业方向：机械制造
更多岗位：强度仿真分析工程师、工艺/制程工程师、机械研发工程师、外协管理、供应商质量管理工程师等
薪资福利：
1、本科：非双一流一本：9-11万；项目奖另算；试用期三个月内工资按80%发放，以上年薪含月基本工资、人才补贴、交通补贴、加班费、季度奖、年终奖、安家费；双一流：12-14万；
2、硕士：非双一流：13-15万；双一流：15-17万；
3、博士：协议工资，30万起；
4、硕士及以上学历，株洲市政府购房补贴：2-5万；薪酬待遇每年考核晋升，入职5年内每年前60%的比例考核调增薪酬待遇；
5、福利：五险一金、带薪年假、年终奖、员工餐厅、人才补贴、员工宿舍、防暑防寒补贴、加班补贴、交通补贴、定期体检、多层次培训等；
6、职业发展：“长、家、匠”能进、能出、能转的职业发展通道。
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2、冶化研究所硕博岗
专业方向：冶金工程 化学工程 无机化学 物理化学 环境科学与工程 有机化 学高分子材料 机械自动化
专业方向：材料科学与工程 材料物理 材料化学 冶金工程 化学 高分子材料工程
更多岗位：稀贵稀散金属团队硕博岗、加工研究所硕博岗、采选研究所硕博岗、分析测试中心硕博岗、金属基复合材料团队硕博岗等
薪资福利：
1、薪资：博士平均年薪35万元/年，海外博士（后）平均年薪37万元/年（一人一议），硕士平均收入17万元/年，对于有能力担任项目负责人的可申请进入博士后科研工作站从事博士后研究工作（平均年薪37万元/年）;
2、博士安家费及购房补贴：30万元；
3、南昌市生活补贴：博士5万元、硕士3万元；
4、假期：按国家法定节假日执行；
5、激励政策：为突出人才价值和科技贡献，进一步完善科技奖励内部分配机制，激励优秀人才多出成果、出好成果
①公司级获奖能力考核奖：由研究院主持或深度参与的项目，与生产单位共同申报公司科技进步奖、创新创效奖等公司级奖励，按比例奖励给项目组;
②成果转化奖：研究院科研成果在厂矿转化，由厂矿和研究院共同申报成果转化奖的项目，提奖年限为五年；
③中试产品试销奖：按年度中试产品销售利润的比例提成奖励给研究院研发团队；
④鑫瑞科技落地成果奖励：由鑫瑞科技落地实施研究院成果的，将给予研究院一次性奖励，根据实际贡献情况分配；
⑤社会委托项目奖：由研究院承接江铜以外的社会委托项目，待项目完成后，按实际所得研发经费比例给予一次性奖励;
⑥专利授权奖：按照《江西铜业技术研究院有限公司项目评审费、专利授权奖励发放办法》执行；
⑦国家或省级科技进步奖、专利奖等：由取得成果的研究所与合作单位分配;
⑧申请国家、省经费支持奖励：由申请部门提出奖励分配建议，报研究院审定；
6、人才申报及职称评定：推荐参加国家、省级人才计划申报；自主评定助理工程师、工程师、高级工程师职称；
7、福利：六险二金（企业年金、补充医疗保险）、员工餐厅及餐补、人才公寓、协调解决博士配偶工作及子女入学、员工活动中心（篮球、足球、羽毛球等协会10个）、通讯补贴、高温补贴、出差补贴、过节福利、生日福利、健康体检、职工疗养、免费工装等。
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2、项目培训专员
3、文案专员
更多岗位：财务助理、行政助理、项目管理专员
薪资福利（博士后）：
2、工资、福利待遇比照研究所同等人员对待；按国家规定缴纳五险一金；绩效工资根据科研产出另行计入，具体细节面议。
3、可申请入住博士后公寓，按国家博士后政策就近解决子女入学入托入保等相关问题。
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2、试剂研发经理
更多岗位：机械工程师（应届生）、试剂生产技术员、现场QA、仪器质检员、注册工程师等
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3、高级加工工程师
更多岗位：天然产物生物合成方向博后、厦门某高校讲师（硕博）、山西某高校职业教师、福建省某民办本科科研副教授、微纳表征产品应用工程师、合成研究员、高级生物研究员、高级生物信息工程师等
薪资福利（晶体生长工程师/外延工程师/外延专家）：
1、月薪：20-35k*13薪（具体薪资可面议）；
2、其他福利：五险一金+商业大病医疗保险+年度体检+午餐补贴+加班费+法定假日+带薪年假+外地可提供住房补贴。
3、作息时间：8:30-17:30（上下班可弹性半小时），双休。
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2、材料工艺工程师
更多岗位：质量检测员/测试员、金属材料工艺工程师、燃烧设计分析工程师、涡轮传热工程师等
Tips：大家可以提前完善简历，上传至募格科聘小程序，如有问题可以联系客服咨询：募格科聘小程序→我的→联系客服（工作时间：上午9:00-12：30，下午13:30-18:00）
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