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深圳市中小企业服务局与华为签署合作协议 
全面推进中小企业数字化转型
11月5日，深圳市中小企业服务局与深圳华为云计算技术有限公司（以下简称“华为云”）在“2023工业软件生态大会—工业软件工程应用创新及智慧云工厂（产业数字化）论坛”签署合作框架协议，全面推进深圳市中小企业数字化转型。
根据合作协议，双方将持续发挥各自优势，共同为深圳市中小企业提供数字化转型全周期服务。市中小企业服务局将提供政策引导、发展规划等方面的支持，华为云将发挥自身技术及平台优势，基于企业数字化刚需给出针对性数字化工具、应用及解决方案，提高中小企业运营效率和市场竞争力，以帮助企业更好地应对市场变化和客户需求。同时，利用基于创新中心打造的赋能云平台，以技术为抓手、以集群式发展为目标，助力孵化新应用和新标杆，打造行业生态、培养数字化创新人才，赋能深圳市中小企业加速数字化转型和高质量发展。
在合作内容方面，双方将通过梳理代表性中小企业数字化转型痛点问题，制定可复制、易推广的通用方案。通过打造转型标杆，带动行业内企业积极转型。
未来，市中小企业服务局和华为云将进一步拓展合作的广度、深度，充分做到资源优势互补，结合深圳市中小企业数字化转型的先进思路及华为云领先的核心技术优势，全面推进全市中小企业数字化转型，力争把深圳打造成为数字化转型先锋城市。
（内容来源：深圳商报首席记者 陈小慧）
前三季度深圳跨境电商规模达1800亿元
为充分利用第六届中国国际进口博览会平台优势，展示深圳良好营商环境和跨境电商综合发展水平，11月6日，由深圳市商务局指导，深圳市跨境电子商务协会主办的“第六届进博会深圳交易团采购对接暨跨境发展交流会”在上海成功举行。
活动中，沪深两地跨境电商从业者围绕当前跨境行业热门话题，深入探讨跨境电商的快速发展带来城市升级和变革的新浪潮、智慧城市建设的新路径，加强行业内部的资源交流。深圳市跨境电子商务协会执行会长王馨总结了2023年跨境电商的发展现状并展望了2024年行业趋势走向，详细介绍了深圳跨境电商发展情况。深圳市柏威国际物流科技有限公司集团海运项目中心全球大客户经理饶美容围绕“海外直客开发策略，促进物流全球化发展”主题，作了具体案例分析和建议分享。汇丰中国工商金融中小企业广东区总监/中小企业业务拓展及战略合作总监凌志德则从汇款、收款、融资等多角度出发，带来了汇丰跨境电商金融配套服务和资金管理方案推介。上海曜信科技有限公司业务总监蒋启城针对跨境电商合规底层逻辑与政策趋势进行了详细解读。上海无忧卖家技术有限公司运营负责人蔡文韬作为卖家代表，从选品、测款、listing打造，到广告打法、备货计算、评价维护等全方位多角度，分享了其自身“从0到1”的跨境电商运营提升技巧经验。
据悉，近年来，随着全球电商消费渗透率持续提升，线上消费市场总体不断扩大，国际贸易数字化加速转型。相关机构数据显示，在传统贸易下滑及全球经济增长乏力的大背景下，跨境电商进出口规模5年增长近10倍，年增长率超过30%。跨境电商综试区扩展到165个，覆盖全国30个省区市，持续显现出稳中提质的领先发展态势。
今年1—9月份，我国跨境电商进出口规模达1.7万亿元，同比增长14.4%，预计2024年跨境电商出口有望达到2.95万亿元。前三季度，深圳跨境电商规模达1800亿元。据深圳市商务局统计,深圳跨境电商出口企业数量超过15万家。
会上还举行了涉及跨境电商物流、金融、合规等多领域的三项战略合作签约。柏威国际签约代表饶美容与Tridem Pharma SAS签约代表魏鹏飞，IpayLinks艾贝盈签约代表邵林林与上海山田茂国际贸易有限公司签约代表陈惠光，上海曜信科技有限公司签约代表蒋启铖与博大智慧商业（上海）有限公司签约代表夏静等多位企业嘉宾代表签署战略合作协议。
（内容来源：深圳商报 特派上海记者 范宏韬）
《深圳市职业技能培训补贴办法》印发实施 
进一步健全终身职业技能培训制度
为进一步健全终身职业技能培训制度，提升技能劳动者综合素质，近日，深圳市人力资源和社会保障局出台实施《深圳市职业技能培训补贴办法》（深人社规〔2023〕8号），进一步优化补贴机制，着力提升培训的针对性和有效性，鼓励支持广大劳动者提技赋能。
《办法》根据我市经济社会发展需求，进一步优化补贴机制，针对不同对象、不同培训主体更精准、高效地实施培训补贴；重点围绕我市“20+8”产业集群、现代服务业、优势传统产业等重点行业和社会民生重点领域开展培训；聚焦本市新产业、新业态、新基建、新职业，加大技能培训支持力度。
《办法》规定：1.符合条件的劳动者自学或自主参加职业技能培训并取得我市补贴目录内相应证书后，个人可按规定申请职业技能提升补贴，补贴标准700元—3000元/人，属本市技能人才供需及培训指导目录内紧缺工种高级工及以上的，补贴标准上浮30%。2.企业组织职工开展技能评价，职工取得我市补贴目录内相应职业技能等级证书后，企业可按规定申请职业技能评价补贴，补贴标准200元—500元/人。3.参与市人力资源保障部门组织的专项能力考核工作的机构按规定免费开展专项职业能力考核工作后，机构可按规定申请专项职业能力考核补贴，补贴标准300元/人次。4.承训机构受市、区人力资源部门委托，对符合条件的人员开展项目制培训后，承训机构可按规定申请项目制培训补贴，补贴标准根据培训项目情况确定。5.享受职业技能提升补贴或项目制培训补贴的劳动者，如同时符合生活费补贴申领条件的，可一并申领生活费补贴，补贴标准500元/人/年。同时，《办法》就新旧政策的衔接过渡也做了相关安排，申请人和相关机构可关注政策规定，做好相关安排。
11月15日起，企业、机构、个人可申请深圳市职业技能培训补贴。（登录“广东政务服务网深圳”，网址https://www.gdzwfw.gov.cn/?region=440300，选择深圳市相应项目申请补贴）
近年来，深圳市人力资源和社会保障局加大改革创新力度，以“政府引导、社会参与、多元培养”为路径，鼓励支持各类劳动者积极提升就业技能，加快推动高质量技能人才队伍建设：健全“多样化”培训制度体系。建立并推行终身职业技能培训制度，构建“1+N”政策体系，广泛开展产业工人技能提升培训。2022年以来，累计开展补贴性职业技能培训31.75万人次，全市技能人才总量超400万人，高技能人才队伍规模达到147.03万人，占比提升至36.7%，为我市技术进步、产业升级和高质量发展提供强有力的技能支撑。完善“社会化”培训实施体系。建立产业技能生态链，我市已有14家龙头企业入选广东省首批“产教评”链主单位名录。支持企业和行业组织设立终身职业技能培训载体，目前全市共有6家国家级、2家省级、324家市级高技能人才培养载体，为高技能人才培育提供良好的平台环境。构建“差异化”激励保障机制。实施“鹏城工匠”“技能菁英”等激励政策，在全国率先设立“工匠活动周”，强化技能灯塔示范引领，彰显对技能人才的尊重和礼遇。在今年第十六届全国高技能人才表彰大会上，我市共2人获“全国技术能手”称号，占全省获表彰人数的1/4，为全省表彰人数最多的城市。
（内容来源：深圳新闻网 记者 朱炜明 通讯员 靳朝凤）
深圳梦（微信号ID：SZeverything）综合
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