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日本出入国在留管理厅13日发布数据称，截至6月底在日外国人数为322.3858万人，比2022年底增加14.8645万人，创历史新高。
从在留资格来看，“技能实习”、“特定技能”等人数增加，在人手短缺背景下，以就业为目的的中长期逗留者增多。2023年上半年包括游客在内外国人新增入境人数为1015.4249万人，回升至新冠疫情前2019年上半年的约7成。
在日外国人中，人数最多的在留资格为“永住者”，比2022年底增加1.9%，达88.0178万人。之后依次为“技能实习”增加10.2%至35.8159万人，以工程师或财会负责人等身份工作的“技术、人文知识与国际业务”增加10.9%至34.6116万人。为了应对劳动力不足，2019年引进的“特定技能”人数达17.3101万人，比2022年底增加32.2%。　　
从国籍和地区来看，来自中国的人数最多，越南和韩国紧随其后。在日外国人在所有都道府县增加。
数据显示，目前约有76万来自中国大陆的中国人在日本中长期生活，这个人数占据了全部外国人总数的24.8%，越南和韩国紧随其后。 
也就是说，差不多每4个在日本生活的外国人里面，就有1个中国人，而这个数字里面还没有加上包括中国台湾在内的在日中国人总数，否则会更多……
为什么越来越多中国人选择移居日本呢？
第一，离中国近。去一趟欧美，时差和距离已经让人有些打怵，而且机票价格也经常处于高位，但中国大多数城市到日本东京和大阪的距离都在2小时飞行范围，便宜的时候机票往返只需2000人民币含税。此外，时差也只有一个小时，可以说毫无压力。
第二，语言文化相似。日本很多文字目前都保留着汉字的形式，所以很多中国人即使不会日语，也能通过语句中的中文，大致了解整段话的含义。同样作为亚洲国家，日本与国内的文化相似度远高于欧美国家，融入社会更为轻松，甚至有不少热爱诸如动漫等日本文化的人群，去往日本更是心之所向。
第三，社会福利高。日本与全球其他发达国家相比，其实是个“隐形”的高福利国家，尤其是在医疗和教育方面。
医疗方面
在医疗上，日本因为高品质的医疗服务和医疗负担的平等程度、国民平均寿命高”等原因，多次蝉联世界卫生组织（WHO）发布的《World HealthReport》第1位。
日本的心脑血管类、癌症等病症的早期筛查技术在全球范围内也是遥遥领先，且日本人的平均寿命连续20多年位居世界第一，是名副其实的“长寿之国”。
比起医疗水准，日本的医疗费用很低，约为欧美的1/3~1/5，同时日本政府医疗报销率高达70-90%，尤其对于75岁以上老人国家可报销高达90%，针对15岁以下儿童，各地区均有补助，几乎可以实现看病全免费。
教育方面
在教育上，日本一直实行9年的义务教育制度，从小学到初中毕业学费都是全免的，后又进行了教育福利升级，从2019年10月1日开始，对于幼儿园阶段的学费也实行了全免，而且孩子从1岁半进到托儿所的学费也是全免。
根据最新的政策，2026年开始大阪府内幼儿园小学中学高中大学学费全部免费，没有收入高低限制。
第四，生活品质高。作为一个发达国家，日本展现出了极高的稳定性，大部分日本人修养较好。日本公司一般遵循“终身雇佣制”，裁员的情况极少发生，同时日本公司还讲究“年功序列制”，年薪会随着员工年龄的增长而稳步提升，堪称性价比极高的“铁饭碗”。
日本的法律十分健全，大到宪法和基本人权保障，小到自家门口的路有多宽。基本上不用担心自己吃亏，到处都有法可依。
第五，海外投资、出国旅游方便。日本的护照能免签190+国家，另外，日本没有资金管制，所以各种国家的资产、股票都是可以自由买卖的。
第六，移民难度相对低。由于日本并非传统意义上的移民国家，外国人大多会选择通过高级人才签证和经营管理签证移民日本。
高级人才签证和经营管理签证的最根本区别在于针对的对象不同，前者是为引进“人才”来设定的，不仅对年收入和去往日本后的收入有相应要求，职位、就职年限也有一定要求，所针对的人群比较特定；后者是针对在日本“创业定居”的人士，对学历、语言都没有要求，适合的人群更为广泛。
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