博士后年薪40～60万，博士30～50万！另有房补50万元
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今天，小编为大家汇总了深圳市、太原市、绍兴市等地区5家招聘单位，请优先选择与自己专业更匹配的职位投递。
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岗位职责：
被录用者将负责项目研发工作，包括实验方案设计、设备操作、样品制备、特性表征、数据分析、性能测试：
1.负责完成项目研发目标，撰写项目报告，不定期做PPT演示；
2.团队合作精神，与项目负责人、同事、和其他项目相关方紧密合作；
3.勇于创新，探索新的研发项目。
任职要求：
1.内地985/海外QS前200高校硕士或博士，化学、化学工程、材料科学/工程或相关学科学位；
2.独立工作，能够团队合作沟通；
3.愿意在香港工作；
4.良好的中英文流利能力，具备良好的报告撰写/报告能力以及文献/专利检索能力；
5.积极、分析、批判性思维和良好的故障排除能力；
6.对自己的工作有主人翁意识；愿意在一定压力下工作；
7.有海外留学经验优先，符合香港出台的“高端人才通行证计划”条件获得签证者优先。
工作地点：香港沙田区香港科学园
福利待遇：每周工作5天，提供具有吸引力的薪酬待遇，医疗福利以及年假
材料/化工化学 | 硕士 | 10K-30K
专业方向：高分子材料 无机非金属材料 机械 结构工程 计算机仿真/计算机编程 化学等相关专业
岗位职责：
1.负责硅基、钙基、玄武岩、光伏发电、储能等能源、建材新产品、新材料研发项目的方案制定与实施，攻关重点技术难题；
2.跟踪行业最前沿的技术动态，引进新技术、新思路；
3.负责相关技术文档及专利等资料的编写；
4.负责或参与相关项目研发成果的推广与应用，跟踪具体使用情况，评估应用效果，不断完善科研成果。
任职要求：
1.硕士、博士学历，材料、高分子、化学（工）类、岩矿等相关专业
2.有2年以上相关项目研发经历
3.熟悉实验室运作流程，熟练操作材料测试仪器
4.具备良好的中英文文献检索能力
5.有工业硅、单晶硅、硅基材料提纯等学术背景或相关研究经历优先考虑
6.有纳米碳酸钙等钙基材料、玄武岩纤维、光伏发电、储能技术、钙钛矿等能源材料、建材新产品、新材料研究经历优先考虑
7.符合条件可攻读博士后、享受博士后待遇。
工作地点：广州、深圳、南宁
央企福利，待遇从优
专业方向：建筑材料研发 功能建材研发
更多岗位：结构建材研发专家、首席材料专家、首席碳中和专家、智能制造专家岗等
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2、副研、助理研究员
更多岗位：博士后
薪资福利：
1、提供国内（包括深圳）生物医学工程领域极具竞争力的待遇条件，具体薪酬根据应聘者资历和成果面议；
2、提供国际水准的研究条件和充足的研究经费；科研方向给予较高自由度，协助规划职业发展；
3、基本待遇包括国家规定的相关福利、五险一金等，户口和子女入园/学等参照深圳湾实验室相关规定执行；
4、实验室全力协助申请国家、省、市级人才引进项目及补贴。
2、提供国际水准的研究条件和充足的研究经费；科研方向给予较高自由度，协助规划职业发展；
3、基本待遇包括国家规定的相关福利、五险一金等，户口和子女入园/学等参照深圳湾实验室相关规定执行；
4、实验室全力协助申请国家、省、市级人才引进项目及补贴。
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更多岗位：高级研发工程师（合成化学-博士级）、产品经理、NPI工程师、化学分析测试工程师等
薪资福利：
1、提供充分施展才华的平台，务实、高效、团结、温馨的成长环境及具有竞争力的薪金；
2、六险一金：除享受国家规定的养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金，还有商业意外险；
3、组织年度健康体检、丰富的下午茶点；
4、提供宿舍，环境优美、配置齐全（空调、热水器、衣柜、书桌等配套家具）；
5、带薪休假：除享受法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，对于工作满一年以上的员工根据工作年限依法实施带薪休假制度；
6、组织年度庆典活动，提供部门活动经费、传统节日礼品礼金、生日福利及各式补贴。
2、六险一金：除享受国家规定的养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金，还有商业意外险；
3、组织年度健康体检、丰富的下午茶点；
4、提供宿舍，环境优美、配置齐全（空调、热水器、衣柜、书桌等配套家具）；
5、带薪休假：除享受法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，对于工作满一年以上的员工根据工作年限依法实施带薪休假制度；
6、组织年度庆典活动，提供部门活动经费、传统节日礼品礼金、生日福利及各式补贴。
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2、电气设计岗
专业方向：
电气工程更多岗位：智能化项目技术总监（学科带头人）、智能化项目技术总监（学科带头人）、电气研发工程师（一级设计师）、工程勘察岗等
薪资福利：
六险二金、食堂就餐补助、免费单身公寓、安家购房补助、工会福利、职工体检、取暖费防暑降温费、山西省及太原市人才补助 (硕士*高31W，博士53W)。
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2、能源战略咨询师
更多岗位：Web前端开发工程师、JAVA软件开发工程师、高级研发岗（博士or博后）、电气硬件/控制工程师等
薪资福利：
1、薪资由基本工资和绩效奖金构成，具体水平依能力面议；代缴五险一金，享节假日福利；双休及国家法定节假日；其他法定福利。
2、本科及以上：10～30万元/年，博士：30～50万元/年，博士后：40～60万元/年（包括地方政策补贴）。对特别优秀候选人采用一事一议。
3、地方政策补贴：根据绍兴市引进人才政策，博士购房补50万元，安家补贴12万元；硕士购房补贴20万元，安家补贴9万元；“双一流”本科购房补贴15万元，安家补贴9万元，以上补贴根据绍兴市人才政策动态调整。
2、本科及以上：10～30万元/年，博士：30～50万元/年，博士后：40～60万元/年（包括地方政策补贴）。对特别优秀候选人采用一事一议。
3、地方政策补贴：根据绍兴市引进人才政策，博士购房补50万元，安家补贴12万元；硕士购房补贴20万元，安家补贴9万元；“双一流”本科购房补贴15万元，安家补贴9万元，以上补贴根据绍兴市人才政策动态调整。
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