硕士月薪可达5万元！六险一金，带薪年假及各种福利
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今天，小编为大家汇总了北京市、无锡市、成都市、大连市等地区5家招聘单位，请优先选择与自己专业更匹配的职位投递。
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2、执行出版人
专业方向：机械 电子 医药 生物 化学 物理 环境 地理 天文
专业方向：机械 电子 医药 生物 化学 物理 环境 地理 天文 人文社科 英语
更多岗位：产品经理、市场助理（新媒体运营方向）、出版专员、执行出版人等
薪资福利：
1、薪酬待遇：月基本工资16000 -20000，丰厚的绩效奖金；
2、基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等；
3、进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴；
4、职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。
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更多岗位：高层次人才/博士后人才/优秀硕博士—光场调控、高层次人才/博士后人才/优秀硕博士—激光加工、高层次人才/博士后人才/优秀硕博士—光学成像等
薪资福利：
1、职工薪酬待遇：按照中科院、四川省等相关政策，给予优厚待遇支持。硕士毕业生年薪15万起 (不含各类补贴福利)，一般可达20万以上；优秀博士年薪35万以上 (不含各类补贴福利) ；特别优秀者面议；优先推荐进入事业编制；
2、博士后薪酬待遇：25万基础工资+成果奖励+项目奖励+政府补贴，*高可达50万/年 (不含科研经费)；
3、平台支持:提供良好的科研平台和充足的科研经费支持，鼓励并支持申请国家和地方的各种人才计划。针对中科院战略布局或急需人才可享受“绿色通道”人才引进机制。针对高层次人才优先配备硕博研究生。获得人才计划者，根据光电技术研究所人才引进政策享受专项奖励；
4、其他福利：按照研究所规定，入职即享受五险一金 (公积金12%) 、人才公寓 (拎包入住) 、国家法定节假日和全薪年假、春节中秋国庆等节假日福利、每月住房补贴 (档案工资的16%) 、交通补贴、用餐补贴、高温补贴、生日福利、免费班车、免费年度体检、免费健身房、子女入托等工会福利。
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更多岗位：Data Management Trainee 临床数据管理培训生、OA系统运维、Histopathology (Sr.) Associate Scientist、IT Helpdesk等
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材料/化工化学 |博士 | 25K-37K
3、 助理教授-光学工程
更多岗位：星海菁英-仪器科学与技术、星海菁英-光学工程、教授-光学工程、副教授-仪器科学与技术等
薪资福利：
1、全口径工资:聘期3年，30+万元/年(不含科研绩效)；安家费：认定为大连市青年才俊，可申请安家费30万元；科研业务费:10万元(不含学科建设经费)；
2、配套的成长培养机制：学院全力为青年教师开展基础性、前沿性和创新性研究提供优越条件。针对新入职教师，将根据实际情况提供博士生、博士后保障性名额（对于新入职的教授，前3年每年有1-2个博士后招收指标），提供条件优越的办公及实验场地，科研启动经费保障，入职后当月即享受奖励性绩效。对于新入职的助理研究员（博士后），学院全力支持申报国家博士后创新人才支持计划、国家博士后交流计划引进项目、学校派出专项计划等项目，让青年人才拥有广阔的发展空间；
3、成熟的学术科研保障体系：学院对于每一位新入职青年人才，实行科研团队培养培育机制和一对一学术培养人机制，并提供完备的科研平台、完善的科研奖励以及一站式的人才服务管理，引导新入职教师开展有组织的科研和教学，保障青年人才快速融入学院科研教学团队，顺利进入发展快车道。学院是国防科技重点实验室筹建单位、参研教育部集成攻关大平台，现拥有辽宁省先进光电子技术重点实验室、教育部卫星导航联合研究中心卫星小型化与先进载荷技术分中心，大连市新型功能材料与光电子器件重点实验室，以及教育部“111”计划信息光子技术学科创新引智基地，能够为新入职教师提供便利的科研条件及实验室平台；
4、无忧的工作生活环境：学院为新入职教师提供引进人才公寓，可拎包入住，周边配套设施齐全，步行5分钟可达学校附属幼儿园和附属学校（中小学）。学校附属幼儿园、小学、中学、高中均为大连市优质教育资源，在大连市乃至作为基础教育强省的辽宁省均负有盛名，子女教育无后顾之忧；
5、学校配有附属医院（附属中心医院、附属肿瘤医院），入职即可享受大连市一流医疗保障政策。学院工会定期组织丰富多彩的工会活动，提供婚育补助、全方位体检、每日餐补等福利待遇。
2、配套的成长培养机制：学院全力为青年教师开展基础性、前沿性和创新性研究提供优越条件。针对新入职教师，将根据实际情况提供博士生、博士后保障性名额（对于新入职的教授，前3年每年有1-2个博士后招收指标），提供条件优越的办公及实验场地，科研启动经费保障，入职后当月即享受奖励性绩效。对于新入职的助理研究员（博士后），学院全力支持申报国家博士后创新人才支持计划、国家博士后交流计划引进项目、学校派出专项计划等项目，让青年人才拥有广阔的发展空间；
3、成熟的学术科研保障体系：学院对于每一位新入职青年人才，实行科研团队培养培育机制和一对一学术培养人机制，并提供完备的科研平台、完善的科研奖励以及一站式的人才服务管理，引导新入职教师开展有组织的科研和教学，保障青年人才快速融入学院科研教学团队，顺利进入发展快车道。学院是国防科技重点实验室筹建单位、参研教育部集成攻关大平台，现拥有辽宁省先进光电子技术重点实验室、教育部卫星导航联合研究中心卫星小型化与先进载荷技术分中心，大连市新型功能材料与光电子器件重点实验室，以及教育部“111”计划信息光子技术学科创新引智基地，能够为新入职教师提供便利的科研条件及实验室平台；
4、无忧的工作生活环境：学院为新入职教师提供引进人才公寓，可拎包入住，周边配套设施齐全，步行5分钟可达学校附属幼儿园和附属学校（中小学）。学校附属幼儿园、小学、中学、高中均为大连市优质教育资源，在大连市乃至作为基础教育强省的辽宁省均负有盛名，子女教育无后顾之忧；
5、学校配有附属医院（附属中心医院、附属肿瘤医院），入职即可享受大连市一流医疗保障政策。学院工会定期组织丰富多彩的工会活动，提供婚育补助、全方位体检、每日餐补等福利待遇。
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