毕马威招聘财务分析岗位,助理月薪就高达1.5万,但要求..
提起财务分析,大家都认为这是财务里比较高大上的一类工作,市面上的财务分析工作,一般薪资都特别高。
就拿四大之一的毕马威来讲,它给财务分析相关人才开出的月薪,光助理岗最高就能达到1.5万!
(招聘信息来源于前程无忧)
但是,能把财务分析做好的财务实在太少了,具体来讲,有这几个原因:
- 财务分析无从着手,不知道从哪里开始
- 只会照着书本进行财务指标分析,结合业务实操的能力太弱;
- 选取的指标太过专业,老板和业务人员都看不懂;
- 财务分析对业务没有实际的指导作用,只是纸上谈兵。
以上这些技能通通属于管理会计范畴,也是众多的财务经理,财务总监所具备的能力!他们能通过这些能力,给公司带来实打实的收益,为公司创造价值。这也是老板给他们开出高薪的最根本原因。
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对财务分析而言,大部分人只会阐述财务数据表象,停留在数字的罗列和比例的计算上。
但真正有用的财务分析,应该建立在财务与业务相结合的基础上,运用财务分析工具,来研究财务数据背后真正的业务风险和问题,并给出相应的解决措施。
本次课程由500强财务总监小安(李品)老师耗费1个月时间重磅打造,其中凝聚了小安老师二十多年财务分析工作经验的总结,相信经过此次课程后,你将会掌握如下财务分析能力:
不同行业财务分析的思维模型; 财务分析的框架建立 如何从业务角度分析收入利润分析指标; 财务分析excel动态函数掌握;
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2)资深财务人需要具备的3大思维
3)以苏宁、化妆品集团为分析案例
4)产品边际贡献分析以及结构/量价因素分析
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财务分析不仅是财务领域的高含金量技能,在企业里也是商业分析的一项重要能力,如果你想要往管理层发展,那么迟早都会碰到财务分析的相关问题。
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