作者@Huctor
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逛了一亩三分地之后, 感觉一亩三分地干货满满, 所以想分享一下法国IT领域的干货. 由于内容较多并且一次也没有足够时间写完, 所以分成若干篇, 有小伙伴想了解其他方面的可以留言.说不全面的, 欢迎小伙伴补充.

1.前言

法国有个说法: 不去欧洲其他国家不知道法国有多好, 不去美国不知道法国有多差.（楼主插话：调侃说法不要在意）

2. 公司

2.1 公司规模

法国公司大概分为特大公司, 大公司, 一般大小公司, 小公司和特小公司.

特大公司:一万人以上

大公司: 一千人以上

一般大小公司: 500人以上

小公司: 500人以下

特小公司: 50人以下

2.2 公司类型(IT领域)

法国公司分为直接招人的公司, SSII.

直接招人的公司: 就是我们平时认为的公司，直接和公司签合同。例如: Airbus, PSA, Renault.

SSII: 在法国也叫卖人的公司，就是和SSII签合同，然后SSII帮你找客户，派你去客户那里工作，头衔一般是consultant。例如: Capgemini, Atos.


PS:由于法国特别保护员工利益，所以签终身合同对于公司成本比较高，所以有很多SSII公司。公司也会招很多consultant，这样给公司带来诸如减税之类的好处对于计算机行业，基本都是终身合同。另外，由于SSII派遣员工去客户那里工作，对于客户来说不是终身合同，所以工资一般会比内部员工高。

2.3 合同类型

合同长短分为终身合同和短期合同。上文一说终身合同对于计算机行业比较常见。这两个合同的区别是短期合同结束之后会拿到一大笔补偿金，大概是你工作时长的30%，就是说你工作了3年，之后会拿到一年的工资作为补偿。

合同的性质也会有很大区别，这个如果有小伙伴感兴趣，可以留言详细聊。举个简单的例子: 由于疫情影响，法国很多公司都会实行半工作半休假的政策，也就是说一周工作3天，两天在家里休息。工作的3天会拿到百分之百的工资，休息的两天只会拿到百分之八十的工资。由于合同性质的区别，有的公司这休息的两天也会给百分之百的工资。说到这里，法国的福利确实好，这方面另外发一个帖子说吧。

2.4 工作时长

法国规定是一周工作35个小时，超过35个小时会每个月补一天假。

2.5 带薪假期

法国法律规定25天带薪假期，算下来就是5周的带薪假，再加上每个月的一天假，基本是35天带薪假，也就是7周的带薪假。

2.6 薪资

法国社会比较平均，计算机行业没有在北美的优越感，因为差距不大，但是还是要比一般行业高的。
毕业生的工资和学校挂钩，这聊学校的时候会详细说，一般法国工程师毕业的学生年薪大概是4万欧每年，每个月到手大概2200欧左右，法国也是个重税的国家，所以福利才好。
工作3到5年工资大概在5万到7万欧。
5年之上根据个人发展就好说了，不封顶。

PS: 法国小公司的工资会比大公司高不少，比如有的大公司会给毕业生3万2每年(当时之后涨幅快)，而小公司会直接给超过4万每年。
小伙伴们要是想知道哪个公司开多少，可以参考glassdoor这个网站，基本正确。

2.7 其他福利

根据公司所属国家的不同， 差别还是蛮大的

美国在法国的公司: 工资高，股票，分红

德国在法国的公司: 福利很好，比如打折产品，公司提供免费带保险的汽车，自己只需要付邮费。

法国本土公司: 好于法国普通公司的福利，但是在工资和福利上没有前两者好。法国公司也开始学美国公司发股票了，但是只发很少的股票，慢慢在变吧。

2.8 公司推荐

法国CAC 40股票指标，是40个顶尖公司的股票，这个列表可以做个参考，最近又出了CAC 40 ESG，这两个公司列表基本就包括法国顶尖的公司。
写着写着就快一个小时了，可以能有些方面还不是很详细，感兴趣的小伙伴可以在下面留言。之后会陆续介绍学校，生活和求职一系列的帖子，大家想了解哪方面可以回原帖下方留言，希望帖子的信息会给大家带来帮助。
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