TikTok再次遭遇封禁危机……3月23日,TikTok CEO周受资,接受了美国国会听证会,回应来自美国议员“国家安全”等方面问题。
听证会之前,美国媒体就曾预测说,这场听证会恐怕只是在走一个“过场”,因为美国一些政客早已给TikTok定罪。
对湾区码农而言,不论是否使用TikTok,是否想求职TikTok,TikTok一旦被禁,恐怕都将影响自己的命运。
FLAG玩命裁,TikTok疯狂招
Blind上有网友分析道,如果Tiktok被禁,将对程序员产生或多或少的影响。
首先,程序员失业率升高,当下无论大厂,中小厂,养老厂,网红厂,几乎只有Tiktok一家,一直保持招聘的态势,而且Headcount还不少
去年,TikTok签下硅谷最贵的办公室租赁协议,新办公地址位于硅谷核心区,面积约 6.1 万平方米,为业务和人员的扩张做了充足的准备。
TikTok计划将其新办公室的团队人数翻一倍,并承诺会持续放岗,大力招聘技术人员,在裁员潮中救了不少北美打工人的命。
虽然TikTok目前处于被禁止的风波中,但仍放出大量技术岗位在招聘。
其次,TikTok如果被禁,不仅会停招还会裁员,届时将有更多程序员流入求职市场,恐怕卷成麻花也很难找打工作……
缩包降薪,码农的薪资议价权,废了
虽然岗位变少,对手变多,码农求职竞争压力倍增,但公司招聘竞争压力,却会大大缓解,码农的议价权将进一步被压缩!
TikTok多次超负荷的工作强度,饱受程序员吐槽,但TikTok给的薪资包裹好,甚至远超FLAG大厂。
有小伙伴表示,去年被裁了之后,面了TikTok,拿到了大包,后面虽然没有去TikTok,但是TikTok的大包offer,帮助他面别家谈薪资的时候,争取到了更高薪水。
码农的薪资,受求职市场影响很大,TikTok虽然卷,虽然累,但肯用高于FLAG大厂,甚至高于市场行情价的薪资捞人,必然影响其他公司给出的薪资水平,不论求职者手里有没有TikTok offer。
如果没有了TikTok这条鲶鱼,即使程序员成赢一众求职者,薪资谈判时,恐怕也没有多少底气拒绝缩包降薪……
TikTok活该被吐槽,但却必不可少
如今北美科技公司裁员潮并未停歇,二轮三轮四轮都在来袭的路上,虽然TikTok目前的情况岌岌可危,但是它仍然放出了大量的岗位。
在程序员社区里,吐槽TikTok成了一种流量密码,但要说TikTok毫无可“去”之处,那也未免太过极端。TikTok还是有一些优势
包裹的Cash不小,光NG的Cash能给到20+k
日常工作中可以用中文交流,而且每年可以回国工作一段时间
比起小startup和大规模layoff的公司,TikTok也许更加稳定
它目前放出的岗位很多……
如果无岗可投或者身份快到期的同学,TikTok还是可以试一试。
然而如果TikTok如果被禁,政客能捞到政治资本,周受资将收获万千迷妹,字节跳动不差钱,损失了TikTok也不至于怎么样。
唯有湾区程序员,不论想不想去TikTok,不论能不能找到工作,都将受或多或少受到影响!
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