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Elle, 女, 靠着土豆腿前行的small potato
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听力|精读|翻译|词组
Teenage picks
少年之抉择
英文部分选自经济学人20200215期Business版块
Teenage picks
少年之抉择
Some unfortunate mismatches in young people’s job preferences and prospects
青少年择业中的尴尬错配
The world of work is changing. Are people ready for the new job outlook? A survey of 15-year-olds across 41 countries by the OECD, a club of mostly rich countries, found that teenagers may have unrealistic expectations about the kind of work that will be available.
时过境迁,今天的工作与过去大不相同。人们准备好翻开这全新的一页了吗?经合组织(OECD),一个主要由富裕国家组成的俱乐部,对41个国家的15岁青少年进行调查,发现青少年对工作岗位可能抱有不切实际的幻想。
注:

OECD: Organizationfor Economic Co-operationand Development
经济合作与发展组织,简称经合组织(OECD),是由36个市场经济国家组成的政府间国际组织,旨在共同应对全球化带来的经济、社会和政府治理等方面的挑战,并把握全球化带来的机遇。成立于1961年,目前有36个成员国,总部位于巴黎。
Four of the five most popular choices were traditional professional roles: doctors, teachers, business managers and lawyers. Teenagers clustered around the most popular jobs, with the top ten being chosen by 47% of boys and 53% of girls. Those shares were significantly higher than when the survey was conducted back in 2000.
最受欢迎的五个职业中,有四个为传统职业:医生、教师、业务经理、律师。青少年的选择主要集中在一些热门职业,47%的男生和53%的女生选了十大最受欢迎的职业。这组数字明显比2000年的调查高出很多。
The rationale for this selection was partly down to wishful thinking on the part of those surveyed (designers, actors and musical performers were three of the top 15 jobs). Youth must be allowed a bit of hope. When Bartleby was a teenager, his ambitions were to play cricket for England and become prime minister; neither ambition was achieved (a lucky escape for the country on both counts).
青少年会做出这般选择,在于他们对问卷中的一些工作抱有美好的幻想(设计师、演员、音乐表演者都是排名前15的职业选择)。毕竟年轻人总会追求诗和远方。巴托比(Bartleby)十几岁时便立志成为英格兰板球国手并当上首相,但两大愿望纷纷落空(所幸,英国逃过两劫)
Furthermore, teenagers can hardly be expected to have an in-depth knowledge of the minutiae of labour-market trends. They will have encountered doctors and teachers in their daily lives. Other popular professions, such as lawyers and police officers, will be familiar from films and social media. But many people end up in jobs they would not have heard of in their school years. You settle for what is available.
此外,青少年对劳动力市场上的风吹草动基本不会有深入了解。他们在日常生活中会遇到医生和教师,通过电影和社交媒体了解到律师和警察等其他流行职业。但是,许多人最终找到的工作是在学生时期都不曾听说过的。毕竟,能找到什么工作,便做什么工作。
The OECD points out that some of the fastest-growing occupations are rarely mentioned by young people. But surely the surprise is not that “user support technician” is ranked only 158th out of 543 professions and “computer user support specialist” appears in 229th place. Rather, it is astonishing that young people know that such jobs exist at all.
经合组织指出,年轻人很少提及那些发展最快的职业。不过,最令人惊讶的肯定不是“用户支持技术员”在543种职业中仅位列第158,以及“计算机用户支持专家”排在第229位,而是年轻人竟然知道有这样的工作。
At least teenagers who want to tackle climate change, as many profess to, are in luck. America’s Bureau of Labour Statistics (BLS) predicts that the two fastest-growing occupations over the next few years will be solar-photovoltaic installers and wind-turbine technicians.
至少那些(不少的确宣称)志在解决气候变化的青少年是幸运的。据美国劳工统计局(Bureau of Labour Statistics)预测,未来几年发展最快的职业将是太阳能光伏安装员和风力涡轮机技术人员。
Some parts of the OECD survey are disturbing. Even though top performers in maths or science are evenly matched among males and females, a gender gap persists in terms of aspiration. More boys than girls expect to work in science or engineering—the average gap across the oecd is more than ten percentage points. The problem continues in higher education; with the exception of biological and biomedical sciences, degrees in stem subjects (science, technology, engineering and maths) are male-dominated. In America women earn just 35.5% of undergraduate stem degrees and 33.7% of phds.
经合组织的部分调查结果令人不安。尽管在数学或科学领域出类拔萃的男女学生数量势均力敌,但在志向方面,性别差距依然存在。希望在科学或工程领域工作的男生多于女生。经合组织成员国中,男女平均差距超过十个百分点。这个问题在高等教育中依然存在;除过生物和生物医学科学,攻读STEM(科学、技术、工程、数学)学位的学生依然由男性主导。在美国,获得STEM本科学位和博士学位的学生中,女性仅分别占35.5%和33.7%。
Things are even worse in technology. In Britain only one in five computer-science university students is a woman—a big problem at a time when the World Economic Forum predicts that technology will create more than a quarter of all jobs in newly emerging professions. But women are underrepresented in some important fields of technology; they have only 12% of jobs in cloud computing, for example. Something about the tech industry puts off female applicants.
科技行业的情况更是不容乐观。世界经济论坛(World Economic Forum)预测,新兴职业中,科技行业将创造超过四分之一的就业机会。然而,英国计算机科学专业的大学生中,女性仅占五分之一,问题相当严重。但是,女性在一些重要技术领域的比例偏低;比如,云计算领域的女性仅占12%。科技行业的某些特征也让女性应聘者望而却步。
Women play a much bigger role in the health- and social-care sectors, which are also poised for expansion. The BLS forecasts that eight of the 12 fastest-growing jobs in America over the next few years will be in those areas, with roles ranging from occupational-therapy assistants to genetic counsellors. The snag is that some of these jobs are not very well paid. Home-health and personal-care aides (with the third- and fourth-fastest growth rates, respectively) had median annual salaries in 2018 of just over $24,000.
女性在医疗卫生和社会关怀领域的作用更为重要,这些领域的增长也蓄势待发。美国劳工统计局预测,今后几年,在增长速度最快的12个职业中,有8个属于这些领域,包括职业治疗助理及基因咨询师。但问题在于这些职业有的工资不高。纵观所有职业,家庭护理增速排名第三,个人护理增速位居第四,但在2018,这两种职业的年薪才略高于24,000美元,居中位数水平。
注:

Occupational therapy職能治療,香港稱為職業治療,是一種使用特定活動,從而協助、恢復身體或治療精神、心理上的各樣疾病。它是一種透過有目的的活動來治療、協助及維持病者生理上、心理上的健康;或減輕及舒緩病者在發展障礙或社會功能上的障礙對他們的影響,使他們能獲得最大的生活獨立性。
Some jobs in health care are extremely lucrative, of course. But another gender imbalance emerges here: women make up only one-third of American health-care executives. In contrast, they tend to dominate the poorly paid social-care workforce. In Britain 83% of social-care workers are female. That suggests men shun the field, perhaps because they do not perceive caring to be a masculine trait.
医疗卫生领域中有些职业工资却非常可观,但也存在性别不平衡问题:在美国,医疗卫生领域担任高管的女性只有三分之一。相比之下,女性主要分布在收入微薄的社会关怀领域。英国83%的社会护工都是女性。这一现象表明男性不愿从事此类工作,可能他们觉得男人不该从事看护工作。
The biggest problem in the labour market, then, may not be that teenagers are focusing on a few well-known jobs. It could be a mismatch: not enough talented women move into technology and not enough men take jobs in social care. Any economist will recognise this as an inefficient use of resources. Wherever the root of the problem lies—be it the education system, government policy or corporate recruiting practices—it needs to be identified and fixed.
那么,劳动市场最大的问题可能并不是青少年只关注少数知名岗位,而是性别与行业错配:科技领域有才华的女性不足,从事社会关怀的男性较少。任何经济学家都会视此问题为资源利用低效。问题的根源也许是教育体制,政府政策,或企业招聘方法,无论根源出在哪里,我们都要甄别它,解决它。
翻译组:
Michael,男,CATTI二口,互联网民工
Hikali,女,英语小粉头,人生路口徘徊中
Rena,坐标墨尔本的留学生,爱笑爱摄影爱看书
校对组:
Hannah 女 教书匠 经济学人粉丝
Celine,女,英专,外应MA已录取
Forest,女,自由职业,保持与自己的距离
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观点|评论|思考
本次感想
VeRy,男,电气民工,经济学人资浅爱好者
记得我的一个堂哥,虽然叫堂哥,但年纪却和我爸仿佛。他高中毕业后(那时候只有工农兵才能上大学,所以他高中毕业后只能参加工作了)面临择业的问题,我爸回忆说那时有个表了个表的亲戚是城关镇上的小领导,于是我奶奶拎了俩篮鸡子哆哆嗦嗦地带着表哥去了他家。回来便喜笑颜开了,因为介绍进了绍钢(绍兴钢铁厂),那时坊间的言语是能进绍钢,差不多等于现在进BAT的意思了吧。虽然工作是辛苦的,毕竟是炼钢,即便是再轻松的活,对于一个刚刚参加工作的孩子来说,也是相当不易的。据说全家脸上的笑容半年都不见消失的,但谁也无法预料到,世纪之交的时候,厂子倒了,人全部遣散了。我爸与他同一届的高中,却没这么好运,只得去当兵,退伍后分配进了公务员队伍,但那时看来公务员和工人的差距也不是一点半点,据说绍钢工人的工资能到50多元,而公务员也就20左右,高下立判。
上一辈的工作大部分都无法随自己的意愿而为,一来客观的道路不多,二来人们的想法也单纯,分配给什么就认真辛勤,从一而终,也是父辈们对于我辞去一份看起来比较稳定的工作耿耿于怀,总认为我是好高骛远,手高眼低,我知道这是对于职业理解的代沟,解释不清。他们只知道安于现状,钱赚来也只会存银行,别的一切投资方式都是太冒险,太荒唐的举动。
但是我相信他们一定也有过梦想,有过冲动,80年代改革初期,我爸见过太多下海经商的人,有普通的农民,也有一起工作的同事,但更多还是下面村镇的农民,因为可能是经历着太多苦难,已经没有什么可失去了的,并且对于幸福和美好的向往使得他们拥有了前所未有的勇气和胆量,只要能赚钱,黑活白活都敢干,都能干。但我爸却不行,有一份稳定安逸的工作,妻儿也都过得还行,就犹犹豫豫无法放下现状了,这大概就是为什么社会主义容易在很落后的国家生根发芽一个道理吧。但之后的事就没人可以预料了。
人对于职业的观念和社会环境之间是相互作用的关系吧,现状是一个没有理想,没有诗歌,金钱至上的社会,自然在大学讲堂里大讲特讲价值观人生观的必然是赚了许多钱的地产商们,或是靠坑蒙拐骗赚取大把钱的富商成功人士们。顾城、北岛长期在外流浪,海子已逝,崔健和魔岩三杰也早就不是年轻人的所好,人们已经耻于表达自己的内心,认为这是幼稚的,并且对于那些仍然在坚持自己梦想的人表现出一万的不屑,却转头热衷于崇拜那些仅有钱人,并牢固地认为只有有钱人才是成功人士。几乎很少人在读文学了(而且这些人被喷为贬义的文青),甚至于游戏都不再钻研彩蛋或者全要素通关了,十分钟一盘简单刺激的大行其道。
我很多时候都在问自己,到底是我已经成为了下一辈眼中顽固的父辈了还是这仅仅是只追求金钱至上社会所带来的精神上的必然枯竭?如果现状是未来的必然症状,这就太可怕了。有时我也会对他国有所了解,幸好他们还有很大一部分人并非如我们一般的追求,却有与我类似的向往。
侄女发微信给我,列了一长串书单,说是以后要考的,让我去买回来—原来我的向往都早已被印在试卷上了,这是不幸还是幸运呢?
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