继微软宣布裁员后，“狗家”Google在周五也宣布裁员12000人，占其员工总数的6%。而更麻烦的是，Google还宣布暂停帮助员工申请绿卡。
硅谷最近一波裁员浪潮，一个比一个凶猛，Meta裁员11000人，微软裁员10000人，最凶猛的是亚马逊，裁员18000人，而最早祭出裁员大旗的推特，反而是裁员最少的公司，仅有3700人。
这也意味着，在这不到一个月的时间里，硅谷有5万多人失业。与此形成鲜明对比的是，美国的蓝领工人需求依然旺盛，很多行业都在招人，美国IT人才过剩的局面正在形成。
Google的CEO“劈柴”(Sundar Pichai)在周五凌晨给员工的一封邮件中宣布了裁员的消息，在邮件中“劈柴”写道：“我们有一些困难的消息要分享我们正在裁员很遗憾地告诉您您的角色受到了影响我们不再为您提供Google的职位我们想让您知道我们认识到这有多么困难我们感谢您为Google所做的一切贡献。”
不过关于裁员的遣散费，Google倒是非常豪爽，最少2个月的工资+最少16周基本工资的遣散费（按工作年数每年额外多2周），除此以外，股票也会提前发，去年的奖金也超长发，另外还提供未来6个月的医疗保险。
这波裁员，对于已经有绿卡的人来说是十分友好，不仅可以拿到一笔不低的补偿，况且即使被裁也很快找到了工作，根据 ZipRecruiter 在最近的一项调查中发现，将近 40% 的先前被解雇的技术人员，在开始寻找后不到一个月就找到了工作。 
ZipRecruiter 首席经济学家 Julia Pollak 表示，尽管科技行业普遍裁员、冻结招聘和削减成本，但许多科技工作者正在非常迅速地找到再就业。“他们仍然是最抢手的工人，拥有最抢手的技能，”她解释道。
难上加难
Google取消员工绿卡申请
然而，对于还没有绿卡，只是拿工作签证的人来说，Google就非常不友好了，因为除了裁员外，Google还宣布停办绿卡。
位于硅谷的IT大厂，不仅工资高待遇好，绿卡也是非常迅速的，许多公司内部就设置了移民部门，来协助员工办理绿卡，比如Google，但是Google的移民部门最近发出通知，将停止向美国劳工部提交劳工证（PERM）申请。该申请是绿卡申办程序中关键的第一步，要求雇主证明没有合资格美国人可胜任该职位，旨在保护美国本地劳工的利益。
而如果不提交劳工证申请，员工的绿卡申请也就中断了，至于什么时候恢复，目前还没有明确的说明。
如果再碰上裁员的话，这些员工必须在60天内找到新工作把工作签证续上，否则工作签证作废就只能回国了。
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