周二，亚马逊裁员正式开始。
在语音助手Alexa和云游戏平台Amazon Luna等不同部门工作的员工表示，他们已在周二收到被解雇的通知，其中有些人在西雅图总部工作。
此次裁员，对西雅图地区的影响尚不清楚。
华州就业保障部尚未列出任何有关亚马逊的预期裁员信息，不过接下来，亚马逊必须向该部门提交警告通知，说明裁员人数。
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不过，亚马逊已在周二通知加州地方当局，将在当地各种设施中解雇大约260名员工，从1月17日开始生效。

报告称，裁员人数仍然不稳定，可能会逐个团队裁员，而不是完成计划后一次性裁员。
现在，South Lake Union总部大约有55000名员工，北美其他18个技术中心大约有65000名员工。
各大科技公司裁员计划已经对西雅图地区整体科技就业市场产生了影响。
而下一个会选择大规模裁员的大厂，或许已经出现了一些端倪。
资方致信Alphabet，需大幅裁员
总部位于伦敦的TCI对冲基金，已经致信母公司Alphabet，称Google和YouTube的员工，薪酬过高，应大幅裁员。
自2017年以来,TCI一直是谷歌重要投资者，并持有价值60亿美元的股份。
他们已在本周二致函CEO Sundar Pichai，敦促其效仿Meta、亚马逊和微软在内的大型科技竞争对手。
“我们写信是为了表达我们的观点，Alphabet的成本基础过高，管理层需要采取积极行动。”
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TCI董事经理，亿万富翁Chris Hohn表示，
Alphabet在第三季度末雇佣近187000名员工，自2017年以来员工人数翻了一番，期间员工数每年增长20%。
“相对于历史性员工人数增长和业务需求而言，这种增长太快。我们与Alphabet前高管的谈话表明，可以用更少的员工，更有效地运营业务。”
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这封长达四页的公开信，还把矛头指向了薪酬，称Alphabet为员工提供“硅谷最高的薪水”。
根据提交给美国证券交易委员会SEC的文件，去年Alphabet一名典型员工的平均薪水是$295884，根据分析，这比微软高出67%，比美国20家最大的科技公司高出153%。
此外，信中还呼吁Alphabet将其他业务每年遭受的巨额亏损至少减一半。
这些业务过去5年中实现了30亿美元的收入，但运营亏损却达到了200亿美元。TCI将自动驾驶汽车实验Waymo列为裁员领域，这是该部门最大的亏损来源。
TCI还呼吁他们增加庞大的股票回购计划
，减少其1160亿美元的现金。

截至发稿前，Alphabet发言人没有立即回应，公开信发表后，股价一度上涨4.6%到100.14美元。
上周，Meta宣布裁员13%，同样的比例，如果放到谷歌，将导致24000名员工失业。
不过，Alphabet可能不会同意像Meta那样进行激进的大规模裁员，因为该公司的2位创始人拥有超级投票权，而且谷歌也没有像Meta那样转向元宇宙，导致市场价值暴跌。
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编辑：CJ
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