编辑:Helen
来源:国会山报
据国会山报9月9日报道 城市研究所(Urban Institute)公布了一项新的分析,如果联邦最低工资提高到15美元,全美近5600万受影响工人的家庭年收入将平均增加5600美元,这将把美国760万人从贫困中拉出来。



支持者说,提高最低工资将使数以百万计的美国工人受益,使他们摆脱贫困并增加工人的家庭资源。
但十多年来,最低工资一直没有被触动。

城市研究所的一项新分析研究了每小时15美元的工资可能对工作家庭产生的不同影响,包括关于更高的最低工资是否最终导致工人失业的辩论。


目前的联邦最低工资是7.25美元,定立于2009年,但有30个州和华盛顿特区以及全美其他城市已经制定了更高的最低工资。在过去的10年里,要求提高联邦最低工资的呼声越来越高,因为全职工作只有7.25美元的人的收入不足以使一个家庭摆脱贫困。


Urban的研究人员发现,如果联邦最低工资提高为15美元,全美近5600万受影响工人的家庭年收入将平均增加5600美元。

墨西哥裔工人将看到最大的收入增长和贫困的减少,可能增加5,900美元,家庭净资产可能增加近4,500美元,而250万人将摆脱贫困。黑人工人也将大大受益,Urban估计有120万人将摆脱贫困。


某些州也将看到全美最大的贫困减少,包括路易斯安那州将减少3.2个百分点,德克萨斯州将减少3个百分点,佛罗里达州和密西西比州都将减少2.8个百分点。
路易斯安那州、德克萨斯州和密西西比州没有自己的州最低工资法,这意味着他们执行联邦7.25美元的工资标准。佛罗里达州有一个10美元的州最低工资标准。
大约20%的受影响工人目前的时薪低于9美元,另外18%的工人时薪在9美元至12美元之间——这意味着如果联邦15美元的最低工资标准被采纳,他们的时薪将有最大的增长。


然而,并不是每个人都同意增加工资。Urban指出,
反对提高联邦最低工资的人认为,这可能导致劳动力成本高于工人生产的经济价值。
这可能导致就业率下降,因为较高的工资可能对商品和服务的价格产生压力,从而导致通货膨胀。


雇主可能会找到替代方案来管理提高工人工资的成本,比如削减工时。但是国会预算办公室(CBO)在2019年发现,提高最低工资可能不会改变保留工作的工人的平均工作时间。

目前还不清楚就业会受到怎样的影响,因为Urban解释说,这取决于受影响工人的工资变化程度——
一个目前每小时挣8美元的工人被提升到15美元,将比一个从12美元工资到15美元的工人更容易失去工作。


尽管工人有失业的风险,但Urban认为,在15美元的联邦最低工资标准下,他们的家庭年收入仍然会增加,平均为1,600美元,而不是5,600美元,这是比较温和的。
如果没有工人因为15美元的最低工资而失去工作,760万人将摆脱贫困。

参议员伯尼·桑德斯一直是美国提高联邦最低工资的支持者之一。他去年提出立法,在2025年前确定15美元的工资。该法案尚未被众议院采纳。

桑德斯在一份声明中说:“我们不能再容忍数以百万计的工人无法养活他们的家人或支付租金。谈话的时间已经结束,不要再找借口了。现在是国会采取行动,将最低工资提高到至少每小时15美元的时候了。”
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