大家都知道
律所们真的有自己的用人偏好
有喜欢上海法学院毕业的
有偏爱北大的......
还有律所明说了“独宠”LLM/JD
今天M君就给大家爆料
究竟哪些律所“明牌偏心留学生”
01
铁证如山，这些律所把“偏爱”摆台面上了！
M君老跟大家说“律所偏爱留学生”，这一次要跟大家说的是，明明白白地说自己“独宠”留学生的律所。
律所：留学生，你是我的姐！
开场选手，是来自红圈所的金杜。M君看到同学透露：自己去面试某红圈（手动打码），发现拿到offer的同学全都有海外留学背景！
图/求职圈朋友圈

另一位来自红圈所的选手——方达，素有“内所中的外所”之称，内所里最接近外所的精英范儿。
90年代方达的第一桶金来源是帮助外商在中国买房地产做律师的公证认证。涉外起家的发家史，奠定了方达如今的气质。

很多去过方达面试的同学都表示：方达，真的很看重英语！
图/看准网
而“家大业大”的国浩，其招聘团队在和职问导师对接时，也摆明了“想要留学生”。
图/国浩HR与职问导师聊天截图
从大热的法律职场真人秀节目《令人心动的offer 2》也能看出一二，最后拿到君合律所offer的三位实习生：李晋晔（乔治城大学）、詹秋怡（乔治城大学）、王骁（斯坦福），都有海外留学背景。
在待遇优渥的外资所和国内律所，海外硕士学历在很多团队已经成为硬指标了。但不是“留学背景唯一论”，院校背景很重要，其他方面也很重要。
从职问教研团队整理的红圈所用人模型可以看出，复合背景、学术成果、相关经历......都缺一不可。
除了T14、G5外哪些院校是律所的Target school？
哪些复合背景更吃香？

哪些项目经验才是“有效经历”？

职问出品的律所用人模型大解析
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02
喜欢留学生，但独宠美国留学生！
在留学圈有一个著名的鄙视链：美国＞英国＞加拿大＞澳新＞欧洲＞日韩＞东南亚。这个鄙视链在律所招聘留学生时，也一样存在。
律所：美国、英国、澳洲...我们选...
不得不承认，律所们在选择LLM/JD时，会更喜欢北美留学生。
以金杜为例，根据一项调研报告数据显示，在金杜348位律师中，持有LLM/JD学位的有140位，其中就读于美国高校的律师有62位
，英国有39位，香港有13位。

图/法律求职制作
律所：我们可不是“无脑”偏爱
相对于英国香港其他地区，美国的法学院数量更多，T14无论是师资背景、教学水平都处于世界顶端，T20、T30的法学院教学质量也不赖。
而且美国LLM可以考Bar，随着高端律所涉外业务越来越多，拥有Bar会有巨大的优势，这也造成了美国LLM回国后在大部分律所中认可度比较高的原因。
图/网络
在律师圈内有一个共识：只有各方面能力最高的那个人，才有资格处理跨境交易和涉外业务，他们的薪资待遇也令其他人望尘莫及。
而且拥有LLM/JD学历傍身，也拥有了获得客户信任和认可、开拓案源的天然优势。

秋招，LLM/JD最后的战场！
But~学历优势可不意味着可以Do whatever you want，因为对于留学生来说，因为时间空间的限制，要回国求职，抓住律所招聘timing才是最重要的。
以23届LLM为例，要么在就读前一年（2021年）的7~8月进行律所暑期实习，争取转正，要么就在就读年（2022年）9-12月抓住秋招的机会。
为什么M君一再强调要在秋招就拿下offer，因为这是23届能参加的最后一次秋招了。如果万一等到春招也没拿到offer，还可能面临自己应届生身份失效的“惨痛结局”。
对于LLM/JD来说，错过应届生身份会失去什么呢？
  • 校招入场券：校招往往有毕业时间限制，错过只能走残忍的社招通道，
  • 求职优势：
    律所对应届生相对宽容，对工作经验和技能要求相对更低，而且红圈所80%的正式律师都是通过实习转正的，所以说校招是最容易的进红圈的机会；

  • 更好的成长机制：
    高端律所一般都有针对应届生的培养机制，例如金杜的“铸金计划”等等；

  • 丰厚的落户福利：北上广深等一线&新一线城市为了抢夺优秀人才，应届生落户享有优先权利。
所以M君提醒大家：务必要重视自己的应届生身份，提前规划，在有限条件下，创造无限可能。
但是，每年都有很多海归始终不清楚：2022年底10月底毕业，算2023应届吗？2022年2月毕业，还能参加秋招吗？本科和研究生都Gap过，找工作算不算应届......
“我到底是不是应届生”一直困扰着大家
所以，为了让所有LLM/JD快速、清楚地Get应届生身份界定，以及抓住应届生身份的落户补贴福利，M君准备了——
2022年LLM/JD应届生专享福利大全
应届生身份解读|身份认证|Timline规划
落户福利|律所秋招岗位投递
等高频问题一网打尽
实用指数：⭐⭐⭐⭐⭐
应届生身份的所有攻略 ，求职君都给大家整理好了，不用大家再花时间自己上网查！
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