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又临一年毕业季，找工作的苦有谁懂？
英国早上5点，求职中的小念睡不太着，这已经是她开始求职的第四个月，申请了超100家公司，但是直到现在没有任何好消息。邮箱提醒她有一份新邮件，手机提醒只看到开头几个词，“Thank you…”，她心里一凉，知道又没戏了。打开邮件一看，果真如此，英国人的绅士就是先感谢你一下，再夸夸你，然后把你拒绝。
像小念这样苦苦挣扎，期望有一天上岸的留学生不是个例。随便一搜“英国求职”、“英国拒信”、“英国上岸“等关键词，就可以看到大批在英留学生疯狂吐槽求职之难。受疫情影响，虽有PSW加持，但想要找一份薪资可观、提供工签、福利满满的工作对国际留学生来讲仍是难于上青天。
中国在英留学生就业情况究竟怎样？
最新数据显示，在英国际留学生超60万，其中我国作为最大的留学生来源国，2021年就有近10万的中国学生申请学生签。然而移民局最新公布的签证颁发数据情况，2021年仅有1425名中国留学生获得了工签，约占群体比例的1% - 1.5%，可见求职竞争力是如此之大。
中国技术工签申请人获批数据（2021年）
来源：英国移民局
要想求职取胜，这些错误不能犯！
1.求职黄金期不可错过
-研究生求职在开学前就已开始
不知道有多少在英国读研的同学，直到交了毕业论文才开始思考是否留英，着手开始求职？一个残忍的事实是……已经晚了！
英国研究生课程安排的非常紧凑，如果是9月份入学的同学，第二年8月就毕业了。这时候还没有收到大厂offer，那么你可能已经错过了今年入职的机会。因为英国大部分毕业生/管培生项目采取的是“今年九月招新，明年9月入职”的预聘制度，这意味着提前一年准备求职尤为重要！秋招过后到次年2月多为企业的岗位复盘期，有些岗位会在此时陆续开放招聘补录，并于4月左右结束。
硕士毕业生求职时间线
-本科生大二暑假还没开始实习就晚了
英国本科生的求职黄金期则大大提前，利用好大一大二的时间多积累实习经验，就有机会在尚未毕业时拿到return offer，从而减轻毕业求职负担。为保证求职顺利，建议同学们在本科第二年春天就着手准备实习。
英国各类实习申请时间不一，小伙伴们可以参考较为普世的暑期实习时间线作规划。
本科在读生实习申请时间线
小编提醒：
  1. 早规划早上岸！一年硕士想要一毕业就入职，落地英国当下就需要开始着手准备了！
  2. 7月份是准备秋招的黄金时节，无论是修改简历、制定求职方向、做好心仪企业调研，还是进行网申刷题、准备面试问题，甚至是提高英语表达能力等等这些都至关重要，也是拉开与其他求职者差距的因素之一。
  3. 7月 - 9月秋招阶段是求职上岸的决定性时期，这时候放出的岗位最多，大厂基本采取的先到先得原则，招满即止，申请越早越有可能获得面试机会。
  4. 不可无脑海投，一封简历广撒网，只是在浪费时间。每一次投递都需要根据岗位详情修改简历和撰写cover letter。
  5. 中小型企业更看中本地工作经验，没有相关工作、实习经历，求职难度会非常大。
2. 英国实习经历不可缺少
从个人角度讲，找工作无非两个考量因素：想做什么和能做什么——解决这两个问题，实习显得尤为重要。一方面，实习可以帮助了解企业的运营模式，只有真正接触了目标行业，才能有效判断这份工作是不是自己想要的；另一方面，拥有相关的实习经历，也更能在面试时候展现出你对这份工作的热情以及具备的技能。反之，缺乏实习经历，导致简历内容苍白，可能让你连求职第一关“简历筛选”都无法通过。
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