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近日,由于涉嫌数据造假,U.S. News将部分美国高校移出了极具影响力的2022年大学排名,引发了广泛的关注和热议。根据U.S. News的最新报道,包括赫赫有名的弗吉尼亚大学、隶属常春藤联盟的哥伦比亚大学在内的10所大学,都已从排名中摘牌!
资料来源:U.S. News官网
根据U.S. News发布的Ranking Updates,在涉嫌造假的10所院校中,6所院校被U.S. News取消了最佳大学 (Best College) 的排名,4所被移出了最佳研究生院 (Best Graduate Schools) 榜单。它们分别是:
6所本科院校
哥伦比亚大学:因该校对其2021年提交的部分数据准确性存在质疑,学校内部正在对此事进行调查,因此不能参与2023年的排名。
诺思兰学院:因该校错误地报告其 2020年毕业生的平均联邦贷款债务为 $22,615,而实际平均债务为$31,143。
西伊利诺伊大学:起初该校表示其55%的2020届毕业生离校时背负联邦贷款,但实际上该届应届生该项负债数据高达88%。
维拉诺瓦大学:该校称其2021年度人均助学金达$51,739,但实际金额为$40,323。
U.S. News官网声明
纽约州立大学莫里斯维尔分校:该校公布其2014届整体的毕业率为48%,且佩尔资助受益者毕业率为39%,但实际上,上述两项实际的数据分别为38%和29%。
惠特曼学院:该校最初报告称,2020届毕业生的平均联邦债务为4854美元,25%的2020届毕业生有债务。而实际上,以上两个数值分别为17,298美元和37%。
4所研究生院
东田纳西大学:该校的医学院最初称其2018-2020年三年制初级护理专业毕业生平均就业例为45.0%,但实际录用率只有38.9%。
弗吉尼亚大学:该校医学院表示其2018-2020年三年制初级护理专业的毕业生录用率为59.0%,但实际数据为38.0%。
科罗拉多大学:该校错误提交两个在线课程的数据,但这两个课程本应排除在外。
阿尔维诺学院:该校护理学院开始报称其2020届护理学硕士毕业生人数为188,但实际的数字为48。
U.S. News官网声明
在U.S. News的官网中,已经取消了以上涉嫌数据作假的大学的排名资格。如果现在去查看2022年大学排行榜单的话,以上院校均被列入“Unranked”(未排名)类别中了。

此次事件之所以引起热烈的讨论,自然是因为大学排名是许多企业开放就业门槛的重要指标之一。它影响的学校的声誉,更是会对毕业生求职就业产生实实在在的影响。
影响简历筛选
许多名企都是有Target School List,或在招聘中明确了优先考虑QS Top 50 或 Top 200的院校。也就是说,对于排名较高的院校,企业会针对性地对其进行宣讲,甚至拥有单独的网申通道。所以学校的排名直接影响了学生是否有机会抢得先机,从而通过简历筛选,拿到笔面试。
影响Networking
个别投行、四大和咨询公司会对名校开放Pre-interview Dinner,旨在通过非正式场合的交流,了解他们的候选人。对于即将求职的毕业生来说,这是非常好的Networking机会。也因为名校的校友网络强大,也更容易让其学生与内部人员建立联系,从而通过校友或教授,直接获得内推机会。
影响国内求职
不是每个HR对各个国际院校的情况都了如指掌。因此,学校排名是HR节约时间成本了解候选人,判定是否有面试资格的重要门槛之一。不仅如此,即使是在国内参加选调生考试、进入高校、选入人才引进计划,对候选人的出身即学校排名都有要求,并且根据院校的排名,还有一定优惠政策;例如,在上海市人社局近日出台的文件中,标明了对于世界排名前50名院校的,“取消社保缴费基数和缴费时间要求”。
上海人社会局:人才的特殊支持举措
由此可见,学校排名越高,对于求职的便利越大。但就学校来说,排名每年都或多或少地有变化,而其能提供的优越就业Location、Co-op项目以及校园关系网,却是赋予给学生的真实“硬实力”。
Location
近水楼台先得月,在大城市读书最显著的优势就是就业。虽然商学院大多有各类的校招活动,但是招聘中一个不可忽视的环节就是与潜在的雇主或其员工进行Networking,从而得到理想企业的内部推荐或一手信息。如果与潜在雇主同处一个城市,那么在求职交流中自然会便利很多。
例如,若将纽约的各大投行作为目标企业,对于哥伦比亚大学商学院(CBS)和纽约大学STERN商学院的同学来说,和雇主见面就是走路或坐地铁就能到的距离;相比而言,其他城市的应试者则会花费数个小时才能到达。由此可见,前者的效率和频率会更高,其最终获得工作机会的概率也会上升。
Co-op项目
Co-op是Co-operative Education的缩写,指“企业与校园的合作教育项目”。对于参与该项目的学员,在他们正式进入公司工作前,会向学校定期汇报自己的工作情况,然后在通过项目后,收到由学校和公司联合发放结业证书。
滑铁卢大学的Co-op项目
就从学校到企业上班的过程来说,毕业生往往都因为角色不能及时从“学生”转化为“雇员”而在面试中屡屡受挫。然而Co-op项目就能很好地解决这个问题,它可以帮助学员提前适应职场,从而学会沟通和与人相处,在面试中成为雇主期望的雇员。并且,Co-op项目能为学员带来一段被认可的实习经历,在求职的简历中,也能成为脱颖而出的亮点。
校友圈
校友圈对找工作的助力是不言而喻的。首先,直系学长学姐对面经的传授可以让你在面试时不会盲目,而如果你的能力被认可的话,他们也会很乐意内部推荐作为校友的你。其次,在学校任教的老师或教授很多都会身兼多职,在企业或机构中任职或担任顾问,如果你能获得他们的推荐信,也能帮你找到很好的工作。
综上所述,大学排名在一定程度上会影响学生的就业,但是出身只是进入面试的门槛,自身实力和实习经历才是拿到Offer的关键。因此,无论大学排名如何变,只要早早做足准备,根据自身情况放大优势,相信你也能成功跨过门槛,进入理想的企业哦~
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