你的身边有没有35岁以上的同事吗？占比多少？
是从来没有？还是在某一天悄无声息离开了？
那之后，他们又各自去了哪里？
一方面，受益于医疗技术发展以及生活卫生条件的不断改善，人类平均寿命在不断延长。
相关数据显示，我国女性平均寿命是77.37岁，男性72.38岁。
2025年中国人均预期寿命达78.3岁。

而另一方面，职场年龄歧视却越来越成为求职的劲敌之一。35岁，成为一把悬在很多人职业生涯上的达摩克利斯之剑。
互联网企业风头正劲时，“员工年轻”“全员90后/95后”会作为一项优势被写入企业招聘文案中。
而最近几年，35岁职场人被优化/劝退/调岗/歧视/冷落的新闻已经不再被视为新鲜事。
再如，为了缓解35岁职业危机，更多年轻人转而投向考公/考编，寻求“安稳”。
令人不禁疑问：35岁以上的职场人都去哪了？失业后又将去往何处？
我国现阶段的退休年龄是男60周岁，女55周岁。那么，35-60岁退休之间的漫漫二十五年又将如何度过？
也许，有人会反驳，“我还年轻，用得着为这么远的事担忧吗？”
但只要一息尚存，终有一天我们年龄这一栏的数字会变成35。那时的我们将如何自处？

我们准备了一份问卷，期待了解：如果35岁失业，你会选择从事什么样的工作？
比如：
1.35岁后如果失业，打算从事什么类型的工作？
2.选择这种工作的原因？
3.对失业再就业的薪资范围有什么预期？
4.为了应对35岁失业危机，你有什么未雨绸缪的准备？
......
期待你的回答。
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