请放过实习生!
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盐财经
(ID:nfc-yancaijing)
1076万,今年高校毕业生再创新高。可想而知,就业竞争压力有多大。
糟糕的是,疫情之下大多数行业都不好过。不仅就业岗位没有增加,就连近年来的“就业吸纳大户”互联网大厂和线上教育去年纷纷裁员,金融机构也经历着降薪,而它们提供的往往是大学生心生向往的优质岗位。
大厂裁员频发 图/微博
本身就少的优质岗位更少了,想要获得大厂或金融机构的工作机会,内卷不可避免。
而现如今,就业内卷升级,延伸到了实习阶段——付费实习、付费内推开始流行,并成为一条产业链。
一开始,内推只是用人单位精准和高效招人的方式,不少单位在内部还设置了奖励,鼓励员工内推。但慢慢地需求增加,市场力量介入,出现了以内推为业务的中介。
就业竞争激烈催生的大厂或金融机构的内推也不失为一种市场需求,正常情况下,中介赚了钱,求职者获得了理想的工作,用人单位获得了人才,本应该是三方多赢的局面。
但如今,事情却变了,有人用了歪心思,干起了骗钱骗劳力的勾当,也让付费内推的灰色地带浮出水面。
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