求职专业不对口?我一个非商科, 居然想进咨询/金融公司···But, 我做到了, 还是顶级的!
随着秋招逐渐进入尾声,学姐收到不少留学生这样的留言:
我是波士顿数据分析专业,刚毕业不久。作为一个女生,回国真心不想找程序员之类的工作!自己想去咨询或者金融行研方向,这种商科对口的行业不知道我有机会么?成功几率大么?说真的,现在我是一脸懵,可以帮我分析下么吗?
这只是冰山一角,其实很多同学也有这样的苦恼
一
谁说工科生不能进咨询?我偏要
@Jenny “谁说工科生不能进咨询?我偏要”
Jenny本科就是国内某一本工科专业,当初留学也是继续读了工科。谁知道,临毕业要求职了,才发现自己专业对口的企业和工作,自己完全不感兴趣!
看着身边商科同学,在求职咨询行业。了解后发现咨询校招JD上根本没有专业的硬性要求,Jenny抱着试一试的心态也投了简历。加上GPA不错,竟顺利的过了网申!
面试环节还是挂了。给Jenny印象最深的,是面试PwC的一道面试题:喜茶为什么一杯定价30左右?你能预测喜茶一天的营业额和利润率分别有多少么?
Jenny的这次求职失败案例,可以说是个典型的非商转商求职通病——缺乏商业思维!
熟悉咨询Case的同学,都知道这是典型的Pricing和Profitability常考题目,但是这种题目一下就给学了6年工科的Jenny问懵了。
作为非商科生该如何回答这类面试题呢?本期「7天培养商业思维丨非商科背景转型集训营」,就是为了解决这一问题,教会你如何回答这些考察Business Sense的Case难题,还不快来报名↓
二
要几份实习?才能更高几率拿offer?
@David “凭借3段实习,让我一个学新闻的拿到顶级投行Offer”
David一心想进投行,但一直苦于没机会接触相关的企业和工作。
正发愁的时候,David看到了某个学长在朋友圈招某金融机构行研岗summer intern的信息,这一下就给他打开了新思路!网上一搜,发现非商科生想转金融,比较稳妥的路径就是一边考相关证书,一边多做几份金融相关的实习。
正是靠着这条“曲线救国”的路数,David毕业的时候积攒了3份国外+国内顶级金融和银行的实习经历。正是凭借这几份实习,让他在秋招时收获了自己心仪券商岗位的工作技能和面试机会!
现在秋招基本已经进入下半场,很多错过秋招的留学生们,备战春招才是关键!又或是无法回国的留学生,其实都可以选择在线实习来补充相关经验!
三
在线实习补充经验,时间短+质量高
什么是在线实习?——就是你人在海外读书,也能做的实习!
比起一般的实习,在线实习不限学校和专业、对GPA也没有硬性要求,特别适合没有实习工作经验的本科生及硕士。同时它含金量很高,在职导师带教,支持背调,广受认可,能够锻炼到行业通用技能。
无论你是想要参加2022年秋招和春招的应届生,还是想丰富简历、为以后找工作提升竞争力的低年级在校生,都能在家轻松收获高质量名企实习经历~
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四
非商科生跨专业求职如何突围?
看了Jenny和David故事,你是否也有同样的问题?非商科专业想在毕业后,求职咨询、金融等商科对口的行业,到底该怎么做呢?
首先,我们必须了解为什么每年都有大批“非商科学生”求职金融投行、咨询等行业?
难道仅仅是因为这些企业都是在一线城市里CBD高大上、又体面的工作环境么?其实,除此之外还有3大优势:
起薪高,晋升路径透明;成长快,积累大量知识;出路广,可选择出路多;
正是基于这几点,金融、咨询成为了很多背景好、能力强的同学求职首选。但在真正求职过程中,对于那些非商科生,还是存在着一脸懵圈的状况:
非商科专业会不会网申就被Fail掉?怎么才能有机会呢?面试官都会问些什么问题呢?有没有固定的回答套路呢?企业是不是要求相关的实习经历呀?我该去哪刷经历呢?我要提前准备哪些基础技能,才能满足企业的用人标准?
划重点!其实,金融和咨询行业,虽然对专业背景没有要求,却对每个求职者的商业思维及临场解决能力有着很高的要求!
甚至可以说,非商科生搞定了Business Sense,也就扫清了80%的求职难度!
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五
商业意识Case是名企考察标准
如果你有足够优秀的院校背景和成绩,基本上在网申咨询和金融类公司的时候,都不会卡你,网申通过的几率很大!
但是到了面试环节,这些公司的常考的都是商业分析类的Case面试题,这一关可以说对于非商科专业的你可以说是极度不友好了。
“你对小红书商业化的问题怎么看?”(某TIER 2咨询公司的Analyst面试)北京有多少家星巴克 ?(贝恩春季 PTA面试)How do you think the latest technologies impact the financial market?(摩根士丹利香港IBD面试)
咨询、互联网、金融面试必考、商赛必会。更重要的是,case本身包含的商业思维、核心商业逻辑与结构化思维,是贯穿求职与晋升的全过程的“最本质的专业素质”,也是绝大多数非商科生难以突破的瓶颈。
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