美就业连续二月远不如预期 劳工短缺削弱 复苏力道
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美就业连续二月远不如预期 劳工短缺削弱复苏力道
美国9月非农业就业人数仅增加19.4万人，远低于市场预估的50万人，为连续第二个月呈现疲软态势，凸显劳工短缺正削弱经济复苏力道，但工资升幅偏高，使通膨忧虑升高，因此不致影响联准会（Fed）的量化宽松（QE）措施「退场」计划。
劳工部8日公布的数据显示，上月非农就业人口是连续第二个月远逊于经济学家预估，也比8月的36.6万人更弱；7、8两月就业人口虽共上修16.9万人，但仍远低于原先的预估，因此不足以扭转就业趋软的逆势。
9月失业率降到4.8%，分别低于8月的5.2%及经济学家预期的5.1%，但劳动参与率却比8月下降0.1个百分点成为61.6%，低于预估，显示失业率下降的部分原因，是劳工积极寻找工作的意愿下降，劳工尚末积极重返职场。
9月平均时薪比8月提高0.6%，高于市场预估，年比则上升4.6%，符合预估，但高于8月的4.0%（修正后）升幅，显示劳工短缺已迫使雇主持续提高薪资。平均每人每周工时为34.8小时，比市场预估及8月的34.7小时略增。
经济学者指出，劳动参与率下降、工资持续上升，显示就业复苏偏弱主要是受到劳工供给短缺影响，但因为政府已于9月初停发加码失业给付，加上学校复课，父母较能重返职场，因此未来几个月就业仍有望明显回升。
彭博经济学者认为，Fed官员可能对9月就业情势的不理想略感失望，但仍可能会归因于新冠疫情造成的短暂因素使然，依然可能在11月宣布QE退场计划。
根据报告，9月民间就业增加31.7万人，远低于市场预估的45万人。
其中，制造业小增2.6万人，略优于市场预估的2.5万人稍好，但不如8月的3.1万人（修正后数字）略逊，餐厅、酒吧等服务业就业也只小幅增加，看护及家居照顾等领域的就业则减少3.76万人。
另外，地方政府就业人数剧减14.4万人，主要是受季节性调整影响，这也是就业数字不如理想的原因之一。低度就业率（U-6，指有意担任全职工作，却只能担任兼职性工作者，以及不积极求职者）则下降0.3个百分点到8.5%，显示全职劳工人数继续增加。
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