加拿大的僱主,在5月份的招聘职位数字就有671,000个,当中最抢手的行业是那个呢?

原来,於5月倒数的前7个月,全国最缺人的行业是医护界;单在5月份,就有107,300个空缺,差不多是所有职位空缺的六分之一。
第二最缺人手的行业,是住宿及饮食服务业,空缺为78,000个。全国第三多的职位空缺,是零售业,有73,800个。
至於各个省区中,以魁北克省的职位空缺最多,根据加拿大统计局的报和,魁省的空缺率为5.1%;紧随其後的是卑诗省,比率是5%;纽宾士域省为4.9%。而最不缺人手的是纽宾兰及拉布拉多,职位空置率为2.8%。
加拿大广播公司CBC报导指出,随著全国各地的经济於6月份续渐重启,餐饮业慢慢恢复营业,他们的招聘活动显著增加。在5月至6月期间,住宿及饮食服务业的就业招聘率,增长了12%。
报导称,在防疫限制下,不少饮食业被逼停业,或者有限地提供如外卖服务,需要的人手减少,但经济慢慢重启,人手的需求自然上升。另一个重要的原因是,很多国际留学生在过去一年多已离开加拿大,饮食业少了这类人士工作,令职位空缺大增。
皇家银行一份最新的报告指出,疫情期间,不少已到退休年龄人士,延後了退出职场的计划。但2021年下半年,经济续渐重启,这批人士退出职场的数字将会上升,因此,全国的职位空缺,必定有所增加。
报告称,要填补这些空缺,加拿大必须吸纳更多新移民。
由於防疫限制,今年上半年抵步的新移民步伐大幅下降,6月亦只有35,000人到步。不过,报告相信,下半年的抵加新移民人数,将会开始增加。
联邦政府今年的接收移民人数目标是401,000人,但要达到此目标,由7月起,每月要有平均约43,000人抵步,才可实现此目标。
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