很多事情都是一个轮回，在封建时代我们曾说“百无一用是书生”，在由技术革命推动的工业时代，我们说“知识改变命运”，而在受教育门槛大大降低的今天，大家又开始大谈应试与内卷，在舆论的反复拉扯中，不免让人去思考教育的真正意义。
经历过学生时代的我们都曾抱怨过书本上与现实脱节的知识，质疑过解答千篇一律的考题是否真的有意义。
高三学生们在晚自习备战高考
当然，应试可能是现阶段不可避免的模式，但我们仍然应该思考是否在不重要的事情上浪费了太多时间，被当下困住了视野。
在教育领域，也不乏充满未来感的探索。于2013年在美国旧金山成立的AltSchool就尝试打破传统教育的桎梏。

在AltSchool里没有明确的年级概念，也没有传统的考试，取而代之的是为学生量身定制的“任务清单”，这些需要独立或合作完成的任务就是最现实的考核。
AltSchool的教室
这些新颖的模式可以让学生取长补短，例如擅长的学科可以和年纪大的同学共同提高，而落后的学科也可以与年纪小的同学一起巩固基础，每一堂课对所有的学生都是开放的，他们还可以根据自己的兴趣爱好选择更适合的课程。
可以发现这种具有未来感的教育方式有着非常实际的原则，结合学生个人的具体情况，提供最适合的课程，摒弃应试转而用任务来考核学习。
类似的还有Brightworks School，课室设在仓库里，课程没有照本宣科，而是让学生亲自动手制作各式各样充满创造力的作品，过程中会遇到问题和困难，而思考和解决它们就是一种最有趣的学习过程。
Brightworks School的仓库教室
埃隆·马斯克也对当下的传统学校教育模式不满，自己在SpaceX内部创办了实验性的学校Ad Astra。这所学校的教育理念同样以解决问题为导向，马斯克希望孩子们先认识和理解问题，再寻找和学习解决问题的工具，这与传统教育是截然不同的。
Ad Astra没有年级的划分，没有流水线般的课堂，取而代之的是根据每个孩子兴趣和能力指定的学习方案。学生们不会被要求变得全能，但他们却能够在一个团队中发挥各自所长解决实际的问题，甚至敢于挑战充满未知的复杂问题，而不是反反复复解答那些规定了标准答案的习题。
或许没人知道未来的教育具体是怎样的，或许应试在未来仍然是选拔人才的高效手段，但是未来我们一定会更加明晰，中国最优秀的人才应该去发明、去创造、去改变行业，而教育应当提供更具有实际意义的学习机会。
幸运的是，这样的机会并不遥远。
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