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据福克斯新闻报道：一些旧金山湾区的公司正在重新制定员工在疫情后工作的方式和地点。
旧金山最大的私人公司Salesforce现在已为员工提供“随时随地工作”的选择。
Salesforce总裁兼首席行政官Brent Hyder在他的博客上写道：“工作不再局限于办公室内和朝九晚五了，员工也不局仅于乒乓球桌和零食。”
Salesforce是最新宣布这一改变的公司。
当惠普企业(Hewlett-Packard Enterprise)宣布将把总部从圣荷西(San Jose)搬到得克萨斯州奥斯汀(Austin)时，该公司表示将为员工提供一种新的灵活工作选择。
加州经济持续研究中心(Center for Continuing Study of The California economy)主任Stephen Levy说：“这可能会对写字楼市场产生影响，但不会对整体经济产生影响。因为，大多数人都想留在这个地区。我不希望每个人都远程工作，因为会有一些困难，但政策本身也有积极的一面，它为人们提供了更多的选择。”
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Salesforce为员工提供了三种选择，从完全远程办公到传统上的在办公室工作五天。
在安全条件允许的情况下，大多数员工都会选择“弹性工作制”，即每周有一到三天在办公室开会、做报告和合作。
Salesforce表示，它也在重新设计工作空间，称混合式工作风格正在流行，办公桌已经过时。
s.f.citi.org的一项调查发现，63%的公司计划缩小规模，或者已经这么做了。商业地产公司高纬物业(Cushman & Wakefield)补充说，旧金山约有1400万平方英尺(约合930万平方米)的空置办公空间，相当于10座Salesforce大楼。
在南湾圣荷西机场附近的Vito's Trattoria餐厅老板George Nobile说，工作日的公司业务下降了90%。他说：“在周一到周四的午餐时间，我们每班平均接待74名顾客。就目前我们平均每人只接待13个人。”
Nobile说:“在家工作确实影响了午餐业务，因为人们根本不在大楼里吃午餐。”
这家餐馆老板已经解雇了75%的员工，但他希望能恢复。他说这些日子唯一希望的是能够在整个大流行中幸存下来。
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