需要的防护措施
口罩
* 员工在休息时间吃东西或喝水的时候。员工在坐下摘掉口罩时应距  离他人至少 6 英尺
* 为员工提供口罩。
* 要求员工和访客在现场时必须戴上口罩,仅以下情况除外:
* 单独坐在私人办公室或小隔间中,其中小隔间的侧面高于员工的头部。
在可行时打开门窗,保持通风。
屏障
确保员工在工作日期间互相保持 6英尺的距离。如果这样做不可行,则安装塑料屏障,以保护员工不被在他们旁边工作的人传染。
在每次换班之前筛查每名员工是否有症状,如果他们出现咳嗽、呼吸短促、发烧、发冷、肌肉疼痛或新发味觉或嗅觉丧失,则禁止他们留在现场。
并不需要对员工和顾客进行现场测温。如果测温,请使用非接触式温度计,不允许温度达到 100.4 华氏度或更高的任何人留在现场。
制定病假政策,避免不能工作的员工失去收入。
如果员工感染COVID-19 或检测结果呈阳性,那么企业和其他机构必须采取额外的预防措施,以防止病毒进一步传播,如《COVID-19 期间必要企业和机构指南》中所述。要求的预防措施包括致电 215 685-5488 联系PDPH 报告阳性病例。
距离
调整工作分配和工作场地设计,确保员工在整个值班过程中能够彼此保持至少 6 英尺的距离。
使用地板贴纸或其他视觉提示来鼓励工作人员之间保持间隔。
如果可能,使用非接触式付款方式。
考虑工作人员到达工作现场的方式。鼓励所有工作人员在通勤期间戴口罩,除非他们独自开车。
减少聚集
采用交错轮班制,以减少任何时候的现场工作人员数量,避免在轮班开始和结束时出现拥堵。
公开发布此临时占用限制。
在设施内每 1,000 平方英尺的空间,进入的总人数应限制在 5 人以内,即使戴口罩和保持安全的距离。
洗手
在入口处和公共卫生间外设置洗手台或放置洗手液,供所*有员工和访客使用,并应设置明显的标牌,以鼓励大家使用。
为员工提供每小时一次的洗手时间。
清洁
至少每 4 小时用消毒剂擦试接触频繁的表面。详情请参阅CDC 指导意见。
完成当日工作后,工作人员应对工作区域内的任何电灯开关、门表面、门把手和扶手进行消毒。
通风
如有可能,通过以下任何方式增加建筑物内的通风:
打开建筑物相对的窗户和/或门,并用风扇将室外空气吹进建筑物;或通过以下方式优化暖通空调 (HVAC) 系统的通风:
检查HVAC 系统,确保其正常运行。如果可以调整,那么系统应设置为每小时至少提供 6 次换气。
最大限度地增加系统的外部空气循环量。
安装最低效率报告值(MERV) 为 13 或与过滤器架兼容的最高值的过滤器。无需使用高效微粒空气 (HEPA) 过滤器或紫外线照射系统。
检查外部进风管道是否堵塞,并且至少离人 15 英尺。
沟通
对员工进行 COVID-19 症状和预防方面的培训。
在入口处和员工休息室张贴明显的标志:
强制所有员工和访客戴口罩。
要求患病人员或在过去 14 天内与 COVID-19 患者有过接触的人员不要进入。
鼓励人们在咳嗽或打喷嚏时掩住口鼻。
强制执行至少 6 英尺的物理距离。
2020 年 4 月 15 日发布的有关商业安全措施(为保证员工和顾客安全)规定的卫生部长命令关于 COVID-19 控制和预防的紧急条例(授权建筑活动) 进行某些施工活动的授权
紧急状态期间的规则进行简要概述,但并不能取代遵守所有适用的联邦、州和地方法律法规的必要性。
访问 www.phila.gov/COVID 了解更多信息 短信 COVIDPHL 888-777 以在手机上接收更新消息(800) 722-7112,咨城区冠状病毒帮助热线的一名医保健

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