2020年2月20日，移民局对一级特殊人才签证进行了修改和扩展，并更名为全球人才签证。
新的路线下，专门为科学研究领域提供资金，同时继续向数字技术，艺术和文化（包括电影，电视，时装设计和建筑领域的人才）和有才华的申请人开放）。
1.新，旧政策有哪些变化？
除了对科学和研究领域的人员开放之外，新路线正在实施的其他更改如下：
  • 无申请名额上限：与前面不同，“全球人才”签证路线对来英国的人数没有上限，这表明政府致力于支持顶尖人才。
  • 选择最长5年的签证期限：对于在英国境内或境外进行的申请，签证将被授予1、2、3、4或5年的签证。申请人将可以选择整个年度的居留，最多一次可以选择5年。这意味着只希望在该类别中来英国2年的“全球人才”申请人将不需要支付最高5年的移民健康附加费IHS。
  • 取消额外的4个月期限：以前在英国境外提出的申请需要额外4个月居留，这增加了某些费用（如NHS附加费）的申请人费用。以前对永居资格期间的计算方式进行了更改。
  • 名称：新签证途径仍然适用于“高技能”企业家和雇员。和以前一样，一般人才不应该考虑使用全球人才签证。
2.认证背书
与特殊人才签证一样，全球人才签证的申请人也必须得到内政部指定的组织的认可，以制定针对特定行业的标准并代表其考虑个人申请。
TECH NATION仍然是负责处理数字技术领域认可申请的认可机构。
对于科学和研究，认可机构将是英国研究与创新（UKRI）以及其他现有的1级（杰出人才）认可机构（英国皇家学会，英国科学院，英国皇家工程学院，技术国家和艺术委员会） ）在新的“全球人才”类别下保持不变。
3.什么是Tech Nation 签证？
Tech Nation 签证，它使来自世界各地的最聪明，最优秀的技术人才能够来英国的数字技术领域工作，为保持英国的地位做出了自己的前沿专业知识，创造力和创新贡献在全球数字经济的最前沿。
Tech Nation签证适用于具有技术或商业背景的创始人和员工，包括金融科技，人工智能，网络和游戏等所有技术子行业。签证的有效期为5年零4个月，使您无需进一步授权即可工作，更换雇主或自雇。Tech Nation签证可以延期给您的直系亲属，在初始签证期过后，您可以在英国申请延期或永久定居。
如果您非常有才华或表现出无比的希望并想在英国的数字技术领域工作，那么Tech Nation Visa是适合您的。
4.常见问题
Tech Nation签证适用于谁？
Tech Nation 签证欢迎有才华或表现出杰出潜能的个人加入英国的数字技术领域。
我需要工作机会吗？
您不需要提前获得在英国的工作机会就可以申请。将仅根据您的技能，专长以及您打算如何使英国的数字技术行业受益来评估您。
我有资格申请吗？
有两种方法可以满足不同级别的经验。
杰出人才：被证明是公认的领导者
卓越的潜能：被证明是新兴的领导者。
申请程序是什么？
申请过程分为两个阶段：
第1阶段：申请背书认可–最多需要8周的时间。
如果您成功获得了Tech Nation的认可，则可以继续申请签证。
第2阶段：签证申请-国外大约3周，在英国申请大约8周。
我可以在英国停留多长时间？
对于在英国境内提出的申请，签证最长可获批5年；对于从英国境外提出的申请，签证可最长获批5年零4个月。
我可以在英国申请定居吗？
您可能有资格通过此签证途径申请永居。合格期限取决于您的签证是根据杰出人才（3年）还是杰出承诺（5年）的标准授予的。
我可以带家人一起去英国吗？
可根据要求一起申请。（配偶及低于18岁子女）
5.资格标准是什么？
A.杰出人才
关键标准（您必须至少满足以下条件之一）
  1. 作为产品主导的数字技术公司的董事或创始人，或在新的数字领域或概念中工作的员工，必须在数字技术领域具有良好的创新记录，必须予以明确证明。
  2. 对您直接从事的工作以外的工作的认可证明，该工作为数字技术领域的发展做出了贡献。例如，有证据表明您已经超出了日常工作，而从事了有助于该行业发展的活动。
合格标准（您必须至少满足以下两个条件）
  1. 作为产品主导的数字技术公司的创始人，企业家或雇员，做出了重大的技术，商业或企业家贡献。
  2. 被公认为数字技术领域的领先人才。
  3. 在您的整个职业生涯中，不断学习/掌握新的数字技能（商业或技术）。
  4. 通过研究主管或其他专家发表或认可的研究做出的学术贡献，证明了自己在该领域的非凡能力。
B.卓越的承诺
关键标准（您必须至少满足以下条件之一）
  1. 作为一家以产品为主导的数字技术公司的创始人或从事新数字领域或新概念工作的员工，必须在数字技术领域提供不止一个创新实例，而且必须有明确证据。
  2. 对您直接从事的工作以外的工作的认可证明，该工作为数字技术领域的发展做出了贡献。例如，有证据表明您已经超出了日常工作，而从事了有助于该行业发展的活动。
合格标准（您必须至少满足以下两个条件）
  1. 作为产品主导的数字技术公司的创始人，企业家或雇员，做出了重大的技术，商业或企业家贡献。
  2. 被公认为有潜力成为数字技术领域的领先人才。
  3. 在您的整个职业生涯中，不断学习/掌握新的数字技能（商业或技术）。
  4. 通过研究主管或其他专家认可的研究做出学术贡献，提供两个或更多该领域卓越能力的例子。
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