一直认为做财务超级爽“外表光鲜亮丽，出门就是打的”，
实际他们总自嘲“上下两边受气，事多钱少薪低，哪来光鲜亮丽，都是生活压力”。
尤其30-50岁之间的财务人，上有老下有小，前有猛虎（信息化时代：大数据、人工智能、财务共享）后有饿狼（家庭压力：赡养、育儿、车房贷等），跳槽转行没底气，升职加薪没勇气，要想改变，还是老老实实多考几个证
为何是CMA打破职业瓶颈？
在经济新常态与财务信息化时代下，国家与企业迫切需要能带来更多价值的管理会计，最重要的是CMA适合多种层次下的财务人备考。
CMA——企业中高级财务管理人
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一跃成为高级领导者
1、管理会计CMA是一门帮助企业战略决策的学科，强化财务精英以财务视角加入到企业决策、风险评估、市场预测等意识。
2、对于有志成为跨国/上市公司财务管理者的精英们来说，CMA提供学以致用的知识体系。（能够让财务人站在管理者视角认识企业发展，关注深层次的内部经营与成本控制，从而增增强财务管理与运维能力）
提高自身决策能力，强化‘业财融合’技能，CMA知识体系助力打破职场天花板，朝CFO/CEO迈进。
CMA——传统基层财务人
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学习更多/更高层次技能，寻求突破瓶颈
1、深入学习CMA后获得财务、管理、业务、市场、金融风险等内容。【专业知识技能突破】
2、CMA为企业创造价值与财富，企业自然乐意给CMA持证者更高施展空间。（全球CMA持证者平均薪酬15.5万美元，且每年5%-15%涨幅空间）【升职加薪职场瓶颈突破】
3、传统财务人以核算记录为主，不参与决策，管理会计通过财务分析、管理、决策等方式实现价值提升，从而脱颖而出。【人才竞争优势突破】
CMA适考人群非常广泛，尤其从事财务会计、财务分析、成本管理、内部审计、管理咨询等职业的专业人士。想找好工作、升职加薪、脱颖而出、突破职场瓶颈，选择CMA成功率更高！
2009年引入至今，CMA持证人超1.2万人，报考人数连续7年呈爆发性增长。
所以今天，小编给大家带来了重磅福利：CMA学习资料课程+管理会计案例+管理会计应用指引！
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