拖了这么久，第一次觉得移民局的效率棒棒的。就在今早，移民局公布了 H-1B 改革的最终方案，并将于今年4月1日正式生效。挂心了这么久，终于石头落地啦。
文件将于1月31日正式公布，目前可以查看未公布版的具体提案，点击”阅读原文“直达下载页面。
先高亮一下今年的变化
仅调整抽签顺序
网上电子注册暂缓实行！
调整抽签顺序
按照之前的抽签规则，移民局会先抽硕士以上学历，再抽本科。而2019年4月1日起，移民局将调换抽签的顺序：首先将所有申请人（本科及硕士以上）纳入65000个常规名额进行抽签，再从未中签的硕士及以上学历申请者中抽取20000个名额。
这一变化将大大提高硕士及以上学历申请者的中签率，移民局公布数据说硕士及以上学历申请人的中签人数预计增加16%，大约5,340个。这也与之前特朗普一直要求“进行H-1B改革，以确保更多最高技能和最高薪的申请者能够获得签证”保持一致。
暂不执行网上电子注册
去年的提案中还提到可能要执行网上电子注册。即所有申请者需要先在网上进行电子注册（The Electrical Registration)，注册后参与抽签，接到中签通知后才有资格向LCA和移民局递交H1B申请材料，也就是所谓的抽签顺序调整。
但根据公示的结果显示，2019年H1B申请暂不执行网上电子注册。移民局的说明是需要更多时间进行系统调试和用户测试，以保证系统和流程充分发挥作用。移民局预计，网上电子注册功能将被用于2020财年的H-1B申请。
因此，今年申请的同学仍然按照往年一样，需要先递交申请材料，然后抽签。
申请人要做什么
之前，新的改革方案没有出来之前，大家一直都处在观望状态。移民局在1月底发布最终方案，也算是一个良心操作了。因为如果公司答应帮你申请 H-1B，并且有移民律师，那么2月份就是准备材料的黄金期了。所以，这一批小伙伴可以立刻行动起来啦。
如果公司没有移民律师，需要申请人自己去联系的话，那就要赶紧确认核实的律所和移民律师，开始要准备材料了，因为很多律所在3月后就不再接受新的 Case 了。如果公司从来没有做过 H-1B Sponsor，还需要先向劳工局验证公司税号（EIN），之后才可以做劳动条件申请书。
不论是哪一种情况，都需要申请人行动起来，联络公司、律师，开始准备新一年的申请啦。
求职君祝福所有的小伙伴，抽签顺利啦！
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