MEAN VALUE是为留学生,也是职场新人的职业发展服务中心,专注四大、会计、咨询、金融、快消、市场等行业,为职场新人提供咨询阅读、技能培训。
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我们的愿景
我们的愿景是助你梦想成真。我们愿意帮助有理想的留学生,帮他们在全球顶级跨国公司有一席之地。在国外求职或实习竞争激烈,求职艰难,想成功就必须勤奋且有韧性跨国企业需要自己团队的成员有干劲,善于团队合作,有领导者的潜力,善于沟通与说服别人,勇于接受挑战,享受工作并能发现乐趣。公司都想雇佣有真正令人赞叹的有才能的人,这也是我们能真正希望帮助你从人群中脱颖而出!
你想从事什么行业?
心仪行业需要拥有什么技能和素养?
选择和努力同样重要
认准Mean Value Consulting, 在这个过度包装的社会, 
真材实料更是弥足珍贵


很多中国留学生到国外,都无法一下就适应这里的Networking Event。知道培养人脉很重要,但常常却连要怎么开口约coffee chat 都不清楚。想想跟陌生人聊天,实在是挺尴尬的。而且,陌生人为什么要见我呀?MeanValue小编今天就来分享几个coffee chat的重点,开启留学生们的networking的大门。

约coffee chat最容易成功的方式,就是从校友下手。相同学校是一个很好的连结关系,大部分的校友们都很乐意分享自己的经验给学弟妹。许多学校都有提供校友的联络方式,所以可以先利用学校资源,询问有相同背景或任职在你有兴趣的行业的校友。又或是在LinkedIn上寻找在你有兴趣公司任职的校友。LinkedIn的InMail功能,就能直接发讯息,可以先从这个开始,询问他们有没有意愿和你聊聊他们的经历背景或公司的相关资讯。
这封email该怎么发呢?
清晰表达你的Coffee Chat请求
当你在向“潜在”Coffee Chat对象发邮件时,不要只是怯生地“pick their brain”, 询问“see if there’s any potential”,这些语句通常表明,你只有一个邀请对方的模糊想法,而关于想要谈论些什么完全没有计划,这很难说服别人,特别是一个忙碌的人。相反,介绍自己的亮点,并表明你对对方的工作有具体的了解,你为什么想要交流,最重要的是提出一个理想的时间。举个例子:
“Hi Josh, 
Thank you so much again for taking the time to speak with me at the Company Networking Event. Hearing about how you navigated your path in investment banking and the deals you worked on has certainly heightened my interest in this field. You mentioned that if I was ever in New York I should let you know and we could possibly grab coffee. I will be in New York from 2 to6 July, you would be available then? I would be grateful for a brief meetup to hear more about how you got started in the field and your advice on my career development!
Look forward to your reply,
Jennifer”

事前的准备工作相当重要,一定要做足功课。其实就像是准备一场面试一样。首先,一定要对产业、公司和对谈的人的背景经历做research,有一定的了解之后,才能准备出有针对性的问题问对方。这样不仅才能真的得到有帮助的答案,也会让对方觉得你是有做好准备才来。一见面的自我介绍,也要能让对方对你有兴趣。在一两分钟内的时间内,简单明了的介绍自己的背景经历
其次,Coffeechat的时间通常不会超过30分钟,准备问题绝对是很重要的一个部分。因为这是一场informational interview, 不仅要借由问问题来取得你想要的资讯,也要在对谈的过程中,让对方对你有良好的印象。因此,问的问题一定要有针对性及一定的深度。(像是可以针对他的career path、工作经验和专业领域的知识提问,或是对你现在的专业背景,他会建议要加强哪个部分的能力,会对进入这个产业比较有帮助等。
面谈后,24小时内一定要再写一封感谢信。谢谢对方拨出宝贵的时间,与你见面。信里可以提出一些跟对谈内容有关的问题,或是可以问他有没有推荐同产业的人也能够和你見面聊一聊。如果和对方相谈甚欢,可以表示希望继续保持联络,以后有机会还可以再询问他相关问题。还是要说,人脉的培养不是一两天就可以成功,当然更不是只见一次面,对方就会愿意帮你refer或介绍工作机会。等到真的要找工作时才开始扩展人脈,就会花费更多的时间和精力。
在美国,已经不能只有被动地找工作了。在Job board 投工作当然还是有机会,但是对学生来说,你更需要以主动地方式找工作!Coffee chat的过程,就是在主动建立人际关系,主动地创造工作机会。说不定遇到真的赏识你的人,直接帮你开立一个新的职位重用你也不是不无可能的呀!
  • 我刚来到美国,刚刚入学, 不知道什么时候应该开始找工作?
  • 我比较内向, 跟美国人社交会紧张, 但我非常希望能够得到心仪公司员工的求职意见
  • 我在LinkedIn里面找人,可是我发现我不能加我想认识的人,不知道怎么回事?
  • 我应该和什么类型的校友联系?我们应该约在哪里见面做Coffee Chat?我到底要如何开始我的开场白呢?
  • 到了咖啡厅,总是尬在那里,我不知道该不该请他/她喝咖啡?
  • 做Coffee Chat 我应该穿正装吗?
  • Coffee Chat 之后,我是应该回到家就发email 感谢他们吗?
  • 一个公司里,我可以约两个人见面么?会影响我之后的求职吗?
  • 我应该约HR, 还是Manager,还是职位低一些的Specialist呢?
如果想知道以上任一问题的答案或是对coffee chat有其他问题
欢迎报名参加Mean Value的Coffee Chat在线讲座 
专业导师为你详细解答Coffee Chat的各种技巧
报名链接: https://www.eventbrite.com/e/coffee-chat-networkingcoffee-chat-tickets-50038254767
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我们如何帮你?
在北美找工作,绝对不是一件容易的事情, 我们需要付出很多很多,也不一定可以达到我们想得到的,哪怕只是一个小小的实习机会。 因为, 你要做很多的准备,从礼仪,修改个人简历, 准备面试和投递简历,到后期的一轮二轮面试。每一关都是需要学习和领悟。我们不希望你被动的接受你所面临的事情, 我们来帮助你,主动的激励你, 辅助你找到合适的实习工作!
伴你实习计划
伴你实习是Mean Value Consulting为2018 秋季实习特别制定的计划.
  1. 还在犹豫要不要实习? 快跟我聊聊,我来告诉你,为什么你不能再犹豫了!
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  4. 我怎么确定实习是我想做的实习?
    MEAN VALUE 会结合学校和你的工作经历背景、GPA、经验、 性格、兴趣、 能力、价值观等多个维度对学员的求职竞争力进行综合评定,专业化评估学员职业发展意向,提供个性化职业评估分析报告,规划职业方向以及求职目标。并帮助你顺利得到北美秋季实习的满意offer
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