提醒！2018已来，这八项美国社保改革你必须了解！

亲爱的各位读者新年快乐！祝你们在新的一年里顺顺利利心想事成🎉🎉🎉早前小编曾为大家介绍过美国在2018年即将在社会保障和税收方面的改革：

今天，乘着新年的气息还未走远，小编就为大家详细总结一下在崭新2018年里，即将发生的社会保障金的新变化。八大重点让你对新政利好与否，一目了然。

美国社会保障（Social Security）的基本结构与人们如何纳税以及如何计算并支付给人们的利益的结构是一样的。然而，还是有一些值得注意的变化，比如逐渐增加的退休年龄以及随通货膨胀而变化的其他社会保障数据。

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退休年龄增高

很长一段时间以来，社会保障福利的退休年龄是66岁，但是针对1954年以后出生的美国人，这个年龄逐渐增加到了67岁。下面👇是一张年龄表。

Social Security Administration

这个变化为什么重要呢？因为它已经开始影响到达社会保障福利资格年龄的人们。由于大多数美国人在达到退休年龄前便开始领取社会保障福利，而这个变化就意味着提前退休将拿到的福利将大幅度减少。例如，如果退休年龄为66岁的员工在62岁时开始领取福利，他/她将面临25％的福利减少。

退休人员的生活成本变化

从2017年12月开始，社会保障局宣布为受益人提供2％的生活成本费用调整（即COLA）。

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由于通货膨胀率的上升——特别是消费物价指数（CPI）的上涨，这是六年来最高的COLA。但这仍然是一个历史低点。自1975年实施现行方法以来，平均COLA大约为3.8％。此外，对于许多退休人员来说，此次COLA的上升也抵消不了今年医疗保险中Part B（护理保险）保费的上涨。

为受益人支付更高费用

虽然许多受益者将看到部分或全部的COLA的增加会被医疗保险费的上涨所吞噬，但COLA应该为受益人提供更高金额的支票。SSA估计，退休工人平均将获得到27美元（达到1404美元），而夫妇获利后，他们将共同得到46美元（达到2340美元）。

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此外，由于2017年的应税收入上限较高，最大收益显著增加了。2018年，在退休年龄退休的工人所能得到的每月最高福利将超过100美元，达到总和2788美元。

应纳税所得额上限略微提高

2018年，应纳税所得额也在上涨。在刚过去的2017年，最高应缴纳社会保障税的年收入为127200美元——这意味着任何高于这个门槛的收入都不需要缴纳社会保障税。

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但在2018年，最高应税收入增加了1500美元，也就是达到了128700美元。也就是说，相较于2017年，高收入人士将会缴纳更多的社会保障税。

残疾人领取津贴的门槛提升

社会保障部向1000多万人支付残疾津贴，而且很多残疾人在领取残疾津贴时仍有很高的收入（只要不超过最高收入标准）。但在新的一年里，情况变化了。

Social Security Administration

从上图中我们不难发现，残疾人领取津贴的门槛变高了。

社会安全生活补助金

社会保障残疾收入（SSDI-Social Security Disability Income）和补充安全收入（SSI-Supplemental Security Income）的社会保障残疾项目。SSDI是基于受益人的工作记录，就像退休福利一样。

Social Security Administration

另一方面，SSI则是基于标准付款金额。在2018年，SSI的标准正在提高。

薪资所得调查

如果您在达到完全退休年龄之前就开始申领社会保障，并且仍在工作，您获得的金额可能会降低您的社会保障福利。这就是所谓的薪资所得调查（或社会保障收入测试），根据你的年龄，有两种不同的测试版本。

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如果您在2018年之后达到完全退休年龄，则收入中的17040美元（即1420美元/月）将不包括在内。若超过这个数值，每超过的2美元将会让您的退休福利减少1美元。
如果您在2018年就达到完全退休年龄，则年度收入45360美元（即3780美元/月）将不包括在内。每超过这个数值3美元，您的退休金会减少1美元。值得注意的是，在这个测试中，只有完全达到退休年龄之前的那几个月会被考虑进去。