宝典 | 30条终极面试必胜指南（之一）：这七件事没做，哪怕做一百遍面试题也是白刷！

投了几百份简历才好不容易接到的面试机会，怎么能白白放过！当然是要好好准备了。

可是，准备一个面试可不仅仅只是谷歌一连串“面试常见问题”而已。你所要做的准备工作远比这个复杂得多了。

首先，你一定得留下一个非常良好的第一印象（皱巴巴的西装可是大忌，第一次见面内涵那就是浮云！）；

其次，你必须对你的目标公司和它的产品或者它所提供的服务有一个非常详尽的了解；

当然，最后你还必须要知道通过何种方式才能说服他们你就是能匹配这个职位的完美人选。

因此，为了使你能正确的为即将到来的工作面试做充足的准备，我们列出了以下这些适用于所有工作面试准备的“必胜指南”。从拟定策略应对最难的面试问题到如何打理你面试时的公文包，我们全为你想好啦——遵循这30条“必胜指南”能确保在面试时你能展现最佳实力。

面试前必做的准备是：

了解你在向谁展示你自己

花上几个小时的时间去搜集关于这间公司你所能得到的一切信息——从你所能知道的一切途径。跟你的朋友或者熟人聊聊这间公司，查看有关这间公司的最近期的新闻，然后花点时间去Google它。

通常，求职者往往只通过公司的官方渠道的信息去了解它，比如说官方网站和社交媒体，但是却并没有去进行更深一步的调查，看看其他的人是如何评价它的。如果进行了更深一步的调查，你将会对这个公司有一个更为立体的了解（当然是结合了好的那一方面和不好的那一方面）。

对目标单位的“企业形象”要有一个大概的了解，并且在面试中需要表现出你也拥有相似的性格或特质。可以从读该企业的官方Blog或者Facebook开始——这些文章的行文风格和语气语调会提示你这是一个怎样的企业。或者，试试去看该企业员工的个人Blog，从而可以了解到它的雇员都是些怎样的人（毕竟这些人很有可能会与你共事）。

Twitter同样也是一个非常好的窗口，你能够看到这个企业和它的员工们都在说些什么。他们是否会用一些玩笑去挖苦对方？如果是这样，那你面试时也能随意开一些无伤大雅的玩笑，或者说几个笑话。如果他们发布的消息都是有关一场风暴，一场活动或者一个新产品的发布？那么，你应该记下这些内容，因为你可以将这些当作谈话素材，在即将到来的面试中去试图引出一段对话。

不论你是应聘哪一类型的职位——工程师，销售人员，市场营销人员——你总是应该在第一次面试之前尝试使用过他们的产品，如果在一段时间内连续使用是最好不过了。因为，一旦你被雇佣了，你的目标就会是为那些使用这些产品的人创造价值，而成为用户之一仅仅只是第一步而已。

在Glassdoor网站上查看这家公司现在的员工和前任雇员给它的评价。不过，你可以将这些评论当成参考资料，但最好不要将他们全部当成事实，并对他们全都深信不疑。

在面试之前，弄到一份这个公司面试你的人员名单。然后，更多的了解他们——包括什么行为能激起他们对你的兴趣和什么行为会引起他们的反感。最后，针对每一位面试官都准备一些提问：询问她（他）目前的工作重心；讨论他（她）的专业领域目前正在发生的事件或者活动；或者谈谈一些你知道他们会有兴趣的谈论的工作之外的共同兴趣。

不同的公司会采取不同的方式去面试，所以问问什么样的面试是你可能会遇到的。比如说，有一些公司会问一些案例分析类的问题或者脑筋急转弯；而另一些公司则会问一些典型的面试和领导力考察问题。因此，在面试之前提前向招聘专员或者HR询问清楚即将进行的面试将会是何种形式，这是完全没有问题，也是符合公平的。而当你一旦得到了答复，你就应该花一些时间去了解和熟悉这种面试形式，这将会对面试成功提供很大的帮助。

以上就是30条中级面试指南的第一部分：

【了解你在向谁展示你自己】

下一期将为大家介绍第二部分，

当然也是最核心的部分啦：如何准备面试题

文章来源：The Muse

文章原名：The Ultimate Interview Guide: 30 Prep Tips for Job Interview Success

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