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随着川普去年年初的上台,移民政策大风向骤然改变,不仅多次提出要改革H1B签证政策,在实际的申请审核上更是愈发严格。所以去年H1B申请可谓是多灾多难,除了抽签的老难题外,当时案子处理加快程序Premium Processing又被取消了几个月,导致许多OPT快到期的申请人如坐针毡,只能干等。等了好几个月,又是遇到史无前例的高频率RFE补充材料问题,去年H1B案子RFE Notice可谓是满天飞。
然而雪上加霜的,就是在RFE满天飞、审核越加严格的情况下,碰到了一个不靠谱的无良律师。
小唯下个月就要回国了,虽说回国也有大好前程,但想到在美多年,为了身份一路坎坷,终究还是没能留下,不禁伤感。美本四年+美硕两年,小唯毕业后顺利找到了工作,很快成了公司的骨干力量。奈何却一直被身份尴尬地卡住,2016第一年没抽中,挂靠学校靠CPT维持工作,2017第二年好不容易抽中,惨被RFE,四处奔走准备补充材料,折腾了一番后,最终等来的却是被拒的通知。
然而正是这次意外的RFE,让他得以有机会从律师那要回当时递交的申请材料,然而不看不知道,一看吓一跳......
他本人有美国本科+硕士两个学历,常规来说,硕士及以上学历抽中的概率高达80%,而本科学历抽中的概率只有30%,所以大家都会用最高学历来申请,提高抽中概率。
然而小唯在翻看自己申请材料时,却发现申请学历那一栏竟然弄成了“本科”,仔细翻完后,发现问题不止一处,回想起当时准备材料时律师的各种敷衍,于是连忙去问了今年一同申请的几个同事(今年他们公司被RFE的比例很高),过了一遍某J姓律师给大家准备的材料后,发现根本不是个例
有人简历被交错
有人国籍被填错
有人出生日期被填错
有人申请学历被填错
有人的申请材料里还夹杂着部分中文
还有人因为律师信撰写错误,被移民局盘问
是如何一边在东部读书还一边在加州工作...
简直是漏洞百出!
小豆也是其中被坑的申请者之一,国籍填错,还被迫变成“本科学历” 低概率抽签,后来看形势不妙,果断弃用了公司的律师,换了新律师,据她说,其他没换律师的小伙伴都被拒了。
小豆目前仍处在RFE阶段,正准备提交第二轮的RFE材料。她感慨,从去年四月到现在一直都在补交材料,折腾近一年,各种身心俱疲,而且换律师已经花了一个爱马仕的钱了.......
众所周知,律师代理你申请H1B,无论案子申请成功与否,律师费是概不退还的。这就导致很多无良律师拉客户时吹得天花乱坠,交了钱就跟消失了一样,电话不接邮件不回,准备材料错误百出,更是恨不得拖到deadline,万一临时有问题,连修正补救的机会都没有。被无良律师坑了律师费事小,要是导致申请出错身份被拒这才是真正的可怕。
今年H1B申请在即,也希望借此提醒各位小伙伴,千万要擦亮双眼,避开无良律师。
如果律师是公司指派,自己没有选择权。那至少要确保自己了解申请流程以及每个阶段的注意事项,以便积极跟进case,争取在律师将材料递交前自己过一遍,保证没有信息错漏。要相信,这个世界上没有人比你更了解你的情况,也没有人比你更上心你的案子。
如果可以自己选择律师,希望大家能多渠道调查下律师的资质和经验。比如可以问问同事朋友,有没有成功办理过且做事靠谱的律师推荐,或者去网上搜索你看中的律师,看看评论,如果发现有负面评论,那就要提高警惕了。此外,跟大家分享一个网站,可以帮大家做下基本筛选。
Avvo(https://www.avvo.com/) 提供各州律师的等级评定,用户评论以及从业处分等记录,如果你搜到律师的显示如下图,像这种被disciplined的律师,见了一定要绕道走。
小伙伴在申请过程中有没有
碰到同样不靠谱律师的经历?
欢迎大家分享、吐槽
也给今年的小伙伴提个醒,避开雷区!
附H1B申请的流程和注意事项
2月   完成基础准备工作
与雇主沟通,确认雇主支持你申请H1B;
了解H1B申请流程及公司和个人需要准备的材料
3月 第一周  申请LCA
LCA(Labor Condition Application),即劳工情况申请。劳工部劳动统计局根据美国不同地区、不同职业种类统计出来的工资数据设置出了从Level I到Level IV四个级别。
与雇主和律师对申请者H1B的职称(job title)和薪资(wage)达成共识。按照现行H-1B审批要求,外籍员工的工资必须达到本地区同行业的平均水平,就是现行工资标准(prevailing wage)。符合查找自己所需的现行工资标准?可登录“外籍劳工认证数据中心”查询相关信息:FLCDataCenter.com
LCA申请是H-1B申请的必备步骤,雇主必须拿到美国劳工部LCA的成功审批后,才能递交最后的H-1B申请。LCA申请应由雇主进行填写和提交,审核通常需3-7个工作日,为了避免意外,确保之后的准备和申请过程顺利,这个步骤最好再3月第一周或更早就进行。
3月 第二、三周  准备H1B申请材料
  1. 填写I-129表格
    (Petition for a Nonimmigrant Worker)
  2. 雇主需准备的材料:
  • 公司介绍:经营范围、规模、财务能力等相关资料
  • 被核准、雇主签名的 LCA ETA 9035 表格
  • 雇主的Petition Letter
  • 劳工合同 (Offer Letter)等
   3. 雇员需准备的材料:
  • 学位证明
  • 成绩单
  • I-20
  • 个人简历
  • 护照
  • I-94
  • 驾照
  • SSN
  • EAD等
3月第四周  最后确认材料,准备递交
  • 材料确认及打包:
再次确认所有材料是否准确、完备,最后打包文件可按USCIS官方的这份checklist来准备。官方建议的排列顺序,如下图
  • 文件寄送:
根据申请人的情况、申请名额、工作地点、邮寄方式有不同的寄送地址与收件人写法。请上官网查询正确的收件地址与撰写方式。
通常情况下,所有H-1B的申请包裹应在移民局开放接收申请的第一天被送达,今年是4月2日(星期一)注意,文件最好能在4月2日当天寄到(注意是寄到!),提早寄到会被退,或是在之后5个工作日之内寄到。
4月—6月 等待H1B抽签结果
通常在截止收件后的几个工作天内会完成自动抽签。抽完签之后并不会一次向所有申请者公布结果,而是根据每个案件的个别情况来通知,所以要完成全数公布可能要耗时两个月之久。但大部分申请者都能在4月底得知自己是否抽中,一般情况下,一旦收到移民局的receipt notice,或者发现移民局已经兑现申请费,就表明你已经幸运地被抽中。
6月—9月 等待H1B案件审理结果
抽签抽中并不意味着H-1B到手,其实审理才刚刚开始。抽中了只表示你的材料有资格被审理,没被抽中的话移民局连申请材料包都不会打开就直接退回。
一般情况下,H-1B的审批时间约为3个月,很多小伙伴会陆续在7-8月收到移民局的审理结果,如果审核通过,移民局就会寄送 I-797 通知,代表你的 H1B 身份已经核准 (H1B Approval Notice),如果中间被RFE(Required for Evidence),可能会到9、10月,甚至更晚才拿到审理结果。
10月1日 H1B生效
正常情况下,审理通过的小伙伴们可以H1的身份开始工作了!
如果到了10月1日还处在审理阶段(比如RFE),而OPT已经到期失效的申请人就必须暂时先停止工作了。只能等到H1B最终结果出来,审批通过后才能继续合法工作。2017年随着审核愈发严格,审理周期也无限拖长,很多人都等到今年年初了还处于RFE阶段。所以小伙伴们也要做好心理准备。
最后,祝愿各位今年申请的小伙伴都能找到个靠谱律师,顺利抽中H1B,并且一次性批准通过~
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