学员故事 | 求职大反转,秋招连续碰壁的她,竟然靠内推拿下JPMorgan Offer
时长一年半的专业,一入学便加入求职大军,
手足无措的她一次次收到拒信,
和投行梦渐行渐远,
一次偶然的机会她遇到了在JPMorgan就职的Rob导师,
在Shoo-in Career的帮助和导师全方面辅导下,
拿到内推,最终锁定Offer。
Background:Quantitative Methods in the Social Sciences
GPA:3.86/4.00
Target School (√)
研究生在读,3个月纽约精品风投公司实习经验
对于纽约生活满怀憧憬的小E同学在入学后还没有来得及享受理想中的留学生活,便立即被严峻的现实包围。
面对琳琅满目的求职信息和一个接一个的校方活动,小E疲于应对,在9月陆续地参加了众多招聘会后,小E仅仅收到2家中资小公司的面试,这和她的投行梦想相去甚远。
眼见华尔街投行纷纷截止了申请,小E心急如焚。在学校Career Center举办的一次经验分享会中,小E遇到了目前就职于JP Morgan的一位校友Rob,她被Rob丰富的阅历和出众的口才吸引,立刻和他保持联系。
Rob在回复小E的Thank-you note时给了她很多简历修改的提示,同时建议小E可以通过求职机构来寻求更多专业指导。
请参考推文:
小E在预约了Shoo-in Career的免费职业咨询后,很快发现了自己的简历与求职信中的问题。同时也发现了自己对面试技巧的一无所知,仔细对比和斟酌之后,选择了VIP直通车项目,并指定JP Morgan的Rob导师来辅导自己。Shoo-in Career 根据小E 的背景,还推荐了就职于BOA的导师Karen,由两位导师一起来帮助她进行求职方面的专业辅导。
由于Rob导师同样也是Quantitative相关专业出身,他帮助小E将简历变得更加的数据化和结果导向。经历了几轮培训之后,Rob导师确定小E已经在能力上符合了JPMorgan的用人标准,为小E进行了内推。而导师Karen也帮助小E在networking以及面试方面进行了很大程度的能力提升。
深知面试机会来之不易,小E和导师约定了每天进行一小时高强度的面试培训。在为小E教授了面试结构和基本问题之后,导师还为小E推荐了两本关于JPMorgan经营模式的畅销书来加强她对公司的了解。之后两个人进行了一轮又一轮的模拟面试,小E还跟随导师参观了JP Morgan总部面试的地方,让她可以提前寻找面试的感觉。本来忐忑不安的小E逐渐在练习中覆盖了投行面试的基本问题,自信地开始了面试。
第一轮面试中,小E按照已经烂熟于心的面试题目轻松应对了Behavior Questions,使得面试官对着她的表现频频点头。之后关于杠杆收购与少数利益(Minority Interest)的专业问题,由于小E已经练习了多次,她完美地完成了回答。自身本身就很优秀的小E表示,没有导师的辅导,自己一人根本不可能走到这一步。
第二轮面试前,Rob导师特别提示小E二轮面试可能会出现一些非常规的问题,模式也不确定,并为小E准备了一些需要头脑风暴的问题,比如:“曼哈顿一年有多少红绿灯需要更换?”,“如果你有1000万英镑,你会在巴黎市中心买一家5星酒店,还是在环线附近买5家便宜酒店?”,“洋基队球场在一次比赛中可以卖掉多少热狗?”Rob导师提示她,不要被这些看似天马行空的问题吓倒,从根本的供需关系出发。
出乎意料的是,二轮面试中一位级别很高的面试官被小E曾经在非洲做志愿者的经历吸引,在一番畅谈后,并没有问太多Technical的问题,现场告知了小E她被录取的消息。小E第一时间将这个激动人心的消息分享给了Rob导师。
- 现任JPMorgan Global Wealth Management Financial Planning & Analysis
- 多次担任JPmorgan招聘官,专职前往各大院校招聘学生。在招聘及求职方面具有资深经历,已帮助无数学生取得理想offer;
- 于密歇根大学获得经济学学士学位。
Jobs come and go, physical beauty fades, market rises and down, even close relationships can end.
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