10月,Master已毕业的小伙伴们正紧锣密鼓的为自己寻找着出路。
要留英工作吧,又都清楚自梅姨上任开始,英国对毕业生留英工作卡得越来越严,T2工签申请难上加难......
不难看出,越来越多的中国留学生选择留学英国,但毕业后拿到工签的数据却惨不忍睹:留学生数量远小于中国的印度、美国在工签转化比例上都达到了34%和18%;而中国留学生,转化率只有1%。换句话说:每100名中国留学生中只有一人能拿到工签
国工作吧,却发现国内的就业压力同样不容小觑。除了岗位竞争激烈外,硕士生的薪资待遇也并不乐观
《留美硕士月薪4000》
《出国前月薪15000 如今8000》
《女儿花百万留学回国当按摩师,母亲急哭》
这几个标题想必大家都不陌生。从中我们不难看出:出国留学,花费几十万甚至几百万,回国后很有可能只能拿着几千块的工资......
那么
不想回国与数量庞大的就业大军厮杀
T2工签申请难度又加大
毕业后如何才能继续留在英国呢?
读博!当今社会,技能型人才、高层次创新型科技人才及中高级专业人才供给不足,高端岗位逐年增多,却没有能与之匹配的高端人才数量。因此,各国为了引进人才都出台了相应的优惠政策,英国也不例外。
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为什么说读博就能成为高端人才呢?
养成批判性思维
在读博的过程中,你的批判性思维会得到充分的培养。而批判性思维的养成,能让你在职场中运用辩证的眼光看待决策的合理性,从而对重要决策的利弊进行预判,为企业规避风险。
培养出直面挑战的能力
在工作的过程中,总会遇到一些棘手的问题。而博士生由于得天独厚的科研思维能力以及深厚的知识积累,能在有限的资源和时间限制下,运用更加新颖的思维找到解决问题的方法,并灵活应对各种困难。
拥有国际视野与跨文化背景
博士期间你会遇到很多名师,有机会跟着导师参加各种学术会议,或是跟着导师一起做项目,接触到各种学术界大牛以及世界名企的Boss,与他们交流学术、接触最前沿的信息。这样才能够引领市场,不被市场所淘汰。

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这也就不难理解为什么无论国内外,高校以及名企的HR们在为招聘时,更倾向于海归博士了。
但是,在当今社会,海归博士依旧是社会的稀缺资源。虽然越来越多的同学意识到了读博的重要性,但真正能踏足学术圈的人却少之又少。这是因为,在博士申请的路上,有太多的未知和艰辛。
譬如
▲ 如何制定一个新颖且具有研究价值的博士课题
▲ 怎样通过学术CV来展现自己未来研究方向的研究背景?
▲ 什么样的套词信才能激发导师对你的兴趣?
▲ 如何完成一份高水准的Research Proposal
▲ 面试应该怎么准备?

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