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美国OPT政策(Optional Practical Training )是国际学生在美国完成学业后的工作实习期身份许可证，是让外籍学生在校外将所学专业知识运用于实践的一种临时工作许可。
善用OPT政策，不仅可以帮助留学生在毕业后积累工作经验，更是他们取得美国工作签证（H1B）的重要通道。
Q & A
OPT常见问题解答
1、本科毕业后立即申请OPT吗？
答：不是。
持有F1签证的美国留学生在毕业之后，并不是必须立即申请OPT。最迟在毕业后的60天之内申请即可。这60天其实是留学生的缓冲时间，期间内学生们都是“自由身”，可以用来环游美国、申请新的学校或者在美国找工作。
通常这段时间被称为缓冲期（Grace Period），需注意的是，如果这60天之内，留学生还未申OPT，其在美的合法身份就将结束，必须立即离开美国。而最早的OPT申请时间，是毕业前的90天。
2、OPT就是留学生在美国的工作签证吗？
答：错。
OPT是美国F1学生签证毕业后的实习期许可证明，不是一种签证类型。在实习期间，作为F1身份的留学生，如果被合适的工作单位录用，签订正式雇佣合同，才有可能将留学签证（F1）申请转换为工作签证（H1B）。通常OPT的有效期是12个月。
3、在OPT有效期内，是否可以辞掉工作？
答：在OPT期间失业，有可能被要求必须离境。
美国政府特别规定，留学生在OPT正式开始后，可以有90天的失业期。所以从积极的角度来讲，也可以先申请OPT，再去找校外实习工作。但另一方面，一旦你的OPT获得批准，为维持其效力，期间必须要有实习工作。
举个极端的例子来说，如果你在OPT开始后的60天才找到实习，但工作了10天后被解雇了，那你在剩余的30天之内（失业期总共90天，已经用去了60天），必须找到工作。如果在这30天内没有被任何单位再度录取，那你在第31天就必须离开美国。所以，千万不要单纯把OPT作为毕业后合法留在美国的依据。
4、毕业后未申请到OPT，可否直接实习？
答：不能。
申请人所期望的OPT起效时间（必须是在毕业后起算）与申请获批时，OPT卡上所标注的生效时间，往往不一致。

如果你已经拿到了校外实习工作，但此时OPT却尚未批准，如果贸贸然就上任开工，将会被视作非法。通常实习单位的HR会要求毕业生携带OPT卡才能报到就职，就是为了避免非法用工。
5、念了两个硕士学位，可以申请二次OPT？
答：纯属误解。
在每一个学位阶段（本、硕、博）结束后，美国政府给予留学生一次申请OPT机会。即大学本科毕业后可申请一次、硕士毕业后可申请一次、博士毕业后可申请一次。
如果申请人同时念了两个硕士学位，在任意一个硕士毕业后，就只能申请一次OPT。同等级别的学位，即使修了再多个，在其毕业后也只能申请一次OPT。
同理，如果本科毕业后直接申请攻读硕士学位，那么本科阶段的OPT机会视为自动作废。
乐学乐游
美国
实习期间如果找到合适的工作单位，签订正式的雇佣合同，有机会将学生身份F1转换为工作身份H1B。不同专业学生，OPT时常不一样，非STEM专业学生OPT只有12个月；STEM专业学生OPT有36个月。
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